Un responsable de secteur des espaces verts
Offre n° O059250812000731
Publiée le 12/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 187 rue Jean Jaurès, Croix (Nord)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
11/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle Qualité des Espaces Publics, vous assurez les activités définies et organisées en fonction des consignes données par la coordination opérationnelle et participer à la planification des tâches quotidiennes.
Missions / conditions d'exercice
- Management :
Accueil, enseignement et encadrement de différents stagiaires
Activités définies et organisées en fonction des consignes données par la coordination opérationnelle
Participation à la planification des tâches quotidiennes
Veille et concertation (remontées d’informations) sur l’ensemble des activités du pôle dans les secteurs concernés (propreté, voiries, réseaux et espaces verts)
- Espaces verts
Création et entretien des massifs fleuris (plantes ornementales annuelles, vivaces mais aussi flore indigène)
Création d’espaces verts (plantations, préparation de terrains, semis de gazon, potager …)
Entretien d’espaces verts (tonte des pelouses, taille des arbustes et des haies, ramassage de feuilles, paillage …)
Entretien des espaces publics et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites
Entretien et nettoyage des équipements et du matériel (relever les dysfonctionnements et en alerter le responsable de la coordination de la régie d’intervention
Gérer les déchets produits en les valorisants dans les filières appropriées
Participation à des actions mutualisées au niveau du Pôle (désherbage, campagne de feuilles, salage, arrosage)
Participation à la mise en place de décorations événementielles
Utilisation de techniques alternatives au désherbage chimique
Accueil, enseignement et encadrement de différents stagiaires
Activités définies et organisées en fonction des consignes données par la coordination opérationnelle
Participation à la planification des tâches quotidiennes
Veille et concertation (remontées d’informations) sur l’ensemble des activités du pôle dans les secteurs concernés (propreté, voiries, réseaux et espaces verts)
- Espaces verts
Création et entretien des massifs fleuris (plantes ornementales annuelles, vivaces mais aussi flore indigène)
Création d’espaces verts (plantations, préparation de terrains, semis de gazon, potager …)
Entretien d’espaces verts (tonte des pelouses, taille des arbustes et des haies, ramassage de feuilles, paillage …)
Entretien des espaces publics et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites
Entretien et nettoyage des équipements et du matériel (relever les dysfonctionnements et en alerter le responsable de la coordination de la régie d’intervention
Gérer les déchets produits en les valorisants dans les filières appropriées
Participation à des actions mutualisées au niveau du Pôle (désherbage, campagne de feuilles, salage, arrosage)
Participation à la mise en place de décorations événementielles
Utilisation de techniques alternatives au désherbage chimique
Profils recherchés
SAVOIR FAIRE :
Aptitude physique (travail en extérieur toute l’année)
Autonomie pour l’accueil des écoles, centres aérés, visiteurs
Bonne maîtrise des outils mécaniques (motoculteur, pulvérisateur, tondeuse …°
Conduite d’engins
Connaissance des arbres (physiologie, besoins, pathologie)
Connaissance des nouvelles pratiques de lutte (lutte intégrée et lutte biologique)
Connaissance en horticulture, des nouvelles techniques de création et d’entretien des espaces publics, plus respectueuses de l’environnement
Connaissance en écologie
Contact humain et travail collectif
Informatique et logiciels (Word, Excel)
Management des agents et encadrement de stagiaires (avec ou sans handicap)
Rédactions (reporting …)
Rigueur et sérieux dans la prévention et la sécurité (manipulation d’outils de coupe et travail sur la voie publique)
SAVOIR ETRE :
Aisance relationnelle
Autonomie
Disponibilité et réactivité
Force de propositions et prise d’initiatives
Ponctualité et assiduité
Réserve et discrétion
Rigueur
Sens du service public
Aptitude physique (travail en extérieur toute l’année)
Autonomie pour l’accueil des écoles, centres aérés, visiteurs
Bonne maîtrise des outils mécaniques (motoculteur, pulvérisateur, tondeuse …°
Conduite d’engins
Connaissance des arbres (physiologie, besoins, pathologie)
Connaissance des nouvelles pratiques de lutte (lutte intégrée et lutte biologique)
Connaissance en horticulture, des nouvelles techniques de création et d’entretien des espaces publics, plus respectueuses de l’environnement
Connaissance en écologie
Contact humain et travail collectif
Informatique et logiciels (Word, Excel)
Management des agents et encadrement de stagiaires (avec ou sans handicap)
Rédactions (reporting …)
Rigueur et sérieux dans la prévention et la sécurité (manipulation d’outils de coupe et travail sur la voie publique)
SAVOIR ETRE :
Aisance relationnelle
Autonomie
Disponibilité et réactivité
Force de propositions et prise d’initiatives
Ponctualité et assiduité
Réserve et discrétion
Rigueur
Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0320285252
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois
Participation employeur à un contrat groupe mutuelle et/ou prévoyance
Adhésion Plurélya
Horaires de travail : Annualisation : Mai / Juin et Novembre : 12 semaines
Participation employeur à un contrat groupe mutuelle et/ou prévoyance
Adhésion Plurélya
Horaires de travail : Annualisation : Mai / Juin et Novembre : 12 semaines
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.