Chef d'équipe adjoint jardinier
Offre n° O059250825000607
Publiée le 25/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- Pertuis de la Marine, Dunkerque (Nord)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
25/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
En tant que chef d’équipe adjoint jardinier, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et l’entretien des espaces verts. Vous animez et accompagnez une équipe opérationnelle et contribuerez à la création et au maintien de lieux verdoyants agréables et bien entretenus
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
ENTRETENIR DES ESPACES VERTS/NATURELS EN FONCTION DES SPECIFICITES BIOLOGIQUES ET PAYSAGERES DU SITE
Réaliser l’entretien des gazons, végétaux des surfaces en herbe et des allées, massifs et jardinières, arbres et arbustes.
Tailler les haies, arroser les jardinières et arbustes et ramasser les feuilles mortes.
Réguler la croissance des plantes en apportant les éléments nécessaires.
Ramasser les papiers et déchets dans les espaces verts ou à proximité immédiate.
Mettre en œuvre des techniques alternatives (méthodes naturelles de protection, paillage, compostage, réduction de la consommation d’eau, etc.).
Utiliser les outils manuels et motorisés dans le respect des règles de sécurité et veiller à leur entretien.
CREATION ET AMENAGEMENT D’ESPACES PAYSAGERS
Préparer les sols, concevoir des massifs de fleurissement et arbustif, et proposer des schémas de plantation avec le choix des végétaux.
Effectuer les semis et les plantations, et protéger ces derniers.
Procéder à l’engazonnement en utilisant les méthodes adaptées à la topographie du sol et des équipements déjà implantés.
Réaliser des diagnostics et être force de proposition pour faire évoluer la qualité des espaces verts.
ANIMER ET PILOTER LES EQUIPES SUR DES SECTEURS D'ACTIVITES ET SITES GEOGRAPHIQUEMENT DIFFERENTS – EN L’ABSENCE DU RESPONSABLE D’EQUIPE
Etablir et gérer le planning de présences et le planning des interventions.
Mettre en place des outils et temps d’échanges avec ses collaborateurs.
Développer l’esprit d’équipe, motiver les agents et fixer des objectifs.
Suivre l’activité et évaluer le travail réalisé.
Accueillir et intégrer les nouveaux agents (titulaires, insertion, saisonniers, etc.), et transmettre les compétences et savoir-faire.
Remplacer le chef d’équipe en cas d’absence (encadrement fonctionnel, animation d’équipe, conduite de réunions, et gestion des situations exceptionnelles).
ENTRETENIR DES ESPACES VERTS/NATURELS EN FONCTION DES SPECIFICITES BIOLOGIQUES ET PAYSAGERES DU SITE
Réaliser l’entretien des gazons, végétaux des surfaces en herbe et des allées, massifs et jardinières, arbres et arbustes.
Tailler les haies, arroser les jardinières et arbustes et ramasser les feuilles mortes.
Réguler la croissance des plantes en apportant les éléments nécessaires.
Ramasser les papiers et déchets dans les espaces verts ou à proximité immédiate.
Mettre en œuvre des techniques alternatives (méthodes naturelles de protection, paillage, compostage, réduction de la consommation d’eau, etc.).
Utiliser les outils manuels et motorisés dans le respect des règles de sécurité et veiller à leur entretien.
CREATION ET AMENAGEMENT D’ESPACES PAYSAGERS
Préparer les sols, concevoir des massifs de fleurissement et arbustif, et proposer des schémas de plantation avec le choix des végétaux.
Effectuer les semis et les plantations, et protéger ces derniers.
Procéder à l’engazonnement en utilisant les méthodes adaptées à la topographie du sol et des équipements déjà implantés.
Réaliser des diagnostics et être force de proposition pour faire évoluer la qualité des espaces verts.
ANIMER ET PILOTER LES EQUIPES SUR DES SECTEURS D'ACTIVITES ET SITES GEOGRAPHIQUEMENT DIFFERENTS – EN L’ABSENCE DU RESPONSABLE D’EQUIPE
Etablir et gérer le planning de présences et le planning des interventions.
Mettre en place des outils et temps d’échanges avec ses collaborateurs.
Développer l’esprit d’équipe, motiver les agents et fixer des objectifs.
Suivre l’activité et évaluer le travail réalisé.
Accueillir et intégrer les nouveaux agents (titulaires, insertion, saisonniers, etc.), et transmettre les compétences et savoir-faire.
Remplacer le chef d’équipe en cas d’absence (encadrement fonctionnel, animation d’équipe, conduite de réunions, et gestion des situations exceptionnelles).
Profils recherchés
Profil recherché :
Compétences/Connaissances :
- Connaissance de la flore et de la faune et de l’entretien des espaces verts et naturels.
- Connaissance des règles de sécurité au travail et utilisation d’engins et de machines-outils
- Sens de la planification et de l’organisation
- Capacités à animer une équipe et à gérer les conflits
- Permis B
Qualités professionnelles :
- Sens des relations humaines : écoute, empathie
- Autonomie, disponibilité et force de proposition
Compétences/Connaissances :
- Connaissance de la flore et de la faune et de l’entretien des espaces verts et naturels.
- Connaissance des règles de sécurité au travail et utilisation d’engins et de machines-outils
- Sens de la planification et de l’organisation
- Capacités à animer une équipe et à gérer les conflits
- Permis B
Qualités professionnelles :
- Sens des relations humaines : écoute, empathie
- Autonomie, disponibilité et force de proposition
Contact et modalités de candidature
Contact
0328627000
Informations complémentaires
Conditions et modalités d’exercice : Port des EPI obligatoires, bonne condition physique, travail en extérieur
Cycle de travail : Temps plein, horaire de journée
Cycle de travail : Temps plein, horaire de journée
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.