Médiateur.rice en santé
Offre n° O059250912000449
Publiée le 12/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
43 Rue Cambresienne, Avesnes-sur-Helpe (Nord)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
12/10/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de sa politique d’amélioration de l’accès aux soins et de réduction des inégalités territoriales de santé, la Communauté de Communes du Cœur de l’Avesnois, en partenariat avec l’ARS Hauts de France met en place un dispositif de médiation en santé à destination de sa population Le·la médiateur·rice en santé intervient comme un acteur de proximité, facilitant la compréhension, l’orientation et l’accès aux services de santé, en particulier pour les publics les plus éloignés du système de soins.
Missions / conditions d'exercice
Au sein du service santé, le·la médiateur·rice aura pour missions :
• Accompagnement individuel :
o Informer et orienter les usagers vers les structures de santé, médico-sociales et sociales adaptées.
o Aider à la compréhension et à l’appropriation des démarches administratives liées à la santé (prise de rendez-vous, couverture sociale, accès aux droits, outils numériques tels que Mon Espace Santé).
o Favoriser l’autonomie des personnes dans leur parcours de soins.
• Médiation et coordination :
o Faciliter le dialogue entre habitants, professionnels de santé et institutions.
o Contribuer à la levée des freins sociaux, culturels ou territoriaux à l’accès aux soins.
o Participer au développement d’actions partenariales locales en matière de santé publique.
• Actions collectives de prévention et d’éducation à la santé :
o Participer à la mise en place d’ateliers, campagnes de sensibilisation et actions de prévention (dépistage, vaccination, santé mentale, nutrition, addictions, etc.).
o Contribuer à la promotion de la santé sur le territoire.
• Observation et évaluation :
o Recueillir des données qualitatives et quantitatives sur les besoins et difficultés rencontrées par la population.
o Participer au suivi et à l’évaluation du dispositif.
• Accompagnement individuel :
o Informer et orienter les usagers vers les structures de santé, médico-sociales et sociales adaptées.
o Aider à la compréhension et à l’appropriation des démarches administratives liées à la santé (prise de rendez-vous, couverture sociale, accès aux droits, outils numériques tels que Mon Espace Santé).
o Favoriser l’autonomie des personnes dans leur parcours de soins.
• Médiation et coordination :
o Faciliter le dialogue entre habitants, professionnels de santé et institutions.
o Contribuer à la levée des freins sociaux, culturels ou territoriaux à l’accès aux soins.
o Participer au développement d’actions partenariales locales en matière de santé publique.
• Actions collectives de prévention et d’éducation à la santé :
o Participer à la mise en place d’ateliers, campagnes de sensibilisation et actions de prévention (dépistage, vaccination, santé mentale, nutrition, addictions, etc.).
o Contribuer à la promotion de la santé sur le territoire.
• Observation et évaluation :
o Recueillir des données qualitatives et quantitatives sur les besoins et difficultés rencontrées par la population.
o Participer au suivi et à l’évaluation du dispositif.
Profils recherchés
• Profil Bac+2/3 ou expérience significative dans les domaines de la médiation, du travail social, de la santé publique ou de l’accompagnement social.
• Connaissance des dispositifs de santé et de la protection sociale.
• Capacité d’écoute, de communication et de pédagogie, en particulier auprès de publics fragilisés.
• Aptitude à travailler en partenariat avec différents acteurs (professionnels de santé, institutions, associations).
• Autonomie, sens de l’initiative et rigueur administrative.
• Maîtrise des outils bureautiques et numériques.
• Permis B indispensable (déplacements fréquents sur le territoire).
________________________________________
Conditions d’exercice
• Contrat : CDD d’un an renouvelable
• Rémunération : selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale
• Horaires : temps complet, avec éventuelles interventions en soirée ou le week-end selon les actions de prévention
• Connaissance des dispositifs de santé et de la protection sociale.
• Capacité d’écoute, de communication et de pédagogie, en particulier auprès de publics fragilisés.
• Aptitude à travailler en partenariat avec différents acteurs (professionnels de santé, institutions, associations).
• Autonomie, sens de l’initiative et rigueur administrative.
• Maîtrise des outils bureautiques et numériques.
• Permis B indispensable (déplacements fréquents sur le territoire).
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Conditions d’exercice
• Contrat : CDD d’un an renouvelable
• Rémunération : selon grille indiciaire de la fonction publique territoriale
• Horaires : temps complet, avec éventuelles interventions en soirée ou le week-end selon les actions de prévention
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.