POLICIER MUNICIPAL - DE NUIT F/H
Offre n° O059251001407292
Publiée le 03/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
Rejoignez-nous !
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Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 bis rue Frédéric Mottez 59000 LILLE, Lille (Nord)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
02/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
4
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Brigadier-chef principal
Gardien brigadier
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.
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Missions / conditions d'exercice
Placé sous la direction du chef de service, de son adjoint et sous l'autorité du chef de brigade, vous participez activement au maintien de la tranquillité, de la sécurité, du bon ordre et de la salubrité publique, le respect des lois et des règlements, tout en entretenant une relation de proximité avec la population.
Dans le cadre de la Vie Nocturne, les unités de nuit de la police municipale assurent la tranquillité des riverains et sont chargées de la protection des bâtiments. Les nuits où l'activité nocturne est très importante, elles doivent gérer un public jeune et souvent alcoolisé.
Temps de travail hebdomadaire : sur la base de 36 h 30 sur les horaires 19h45-5h45 et 21h45-7h45 en roulement.
Vos missions principales :
- Assurer les missions en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique dans le cadre de la vie nocturne lilloise
- Exécuter les arrêtés municipaux et les différents codes intéressant la Vie Nocturne
- Garantir l'application de règles de sécurité relatives à l'utilisation du matériel de défense
- Appliquer la stratégie communale de lutte contre les nuisances sonores et incivilités liées à la Vie Nocturne
- Protection des bâtiments communaux
- Sécurisation des manifestations et festivités sur le territoire de Lille Hellemmes Lomme en collaboration avec la police Nationale
Interlocuteurs :
- Interne : L'ensemble des services internes et externes à l'hôtel de ville
- Externe : Population - Police nationale - services de secours - commerçants et public de la vie nocturne
Conditions d'exercice:
- Posséder et entretenir une bonne condition physique
- Travail en équipe parfois en binôme
- Respect du code de déontologie, sens du service public
- Port de l'uniforme obligatoire
- Cycle de travail spécifique sur la base de 36 h 30 : horaires 19h45-5h45 et 21h45-7h45 en roulement
- Selon les besoins de la ville et les festivités, les agents peuvent être appelés à travailler de jour comme de nuit du lundi au dimanche
- 2 équipes composées chacune d'1 Chef-fe d'unité de 2 adjoint-e-s et de 14 agent-e-s qui travaillent par roulement
- rémunération : NBI de 15 points + ISFE mensuelle fixe de 30% + ISFE variable mensuelle de 208, 33? + primes annuelles
- Des primes collectives en juin et décembre
- Une participation de la Ville à la mutuelle de santé (labellisation)
- Une politique active de formation
- Une excellente accessibilité avec une prise en charge à hauteur de 75% des abonnements de transport en commun ou un Forfait « Mobilités Durables » : 200? par an si usage du vélo ou de la trottinette
- Un restaurant municipal situé à l'Hôtel de Ville avec des tarifs attractifs
- Une allocation vacances pour les enfants
- Un comité des oeuvres sociales (équivalent comité d'entreprise) : billetterie, évènements, chèques vacances, chèque cadeau Noël...
- Pool de véhicules à disposition pour les déplacements professionnels (voitures, vélos et trottinettes électriques) ...
La ville de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination et vise à diversifier ses recrutements.
Dans le cadre de la Vie Nocturne, les unités de nuit de la police municipale assurent la tranquillité des riverains et sont chargées de la protection des bâtiments. Les nuits où l'activité nocturne est très importante, elles doivent gérer un public jeune et souvent alcoolisé.
Temps de travail hebdomadaire : sur la base de 36 h 30 sur les horaires 19h45-5h45 et 21h45-7h45 en roulement.
Vos missions principales :
- Assurer les missions en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique dans le cadre de la vie nocturne lilloise
- Exécuter les arrêtés municipaux et les différents codes intéressant la Vie Nocturne
- Garantir l'application de règles de sécurité relatives à l'utilisation du matériel de défense
- Appliquer la stratégie communale de lutte contre les nuisances sonores et incivilités liées à la Vie Nocturne
- Protection des bâtiments communaux
- Sécurisation des manifestations et festivités sur le territoire de Lille Hellemmes Lomme en collaboration avec la police Nationale
Interlocuteurs :
- Interne : L'ensemble des services internes et externes à l'hôtel de ville
- Externe : Population - Police nationale - services de secours - commerçants et public de la vie nocturne
Conditions d'exercice:
- Posséder et entretenir une bonne condition physique
- Travail en équipe parfois en binôme
- Respect du code de déontologie, sens du service public
- Port de l'uniforme obligatoire
- Cycle de travail spécifique sur la base de 36 h 30 : horaires 19h45-5h45 et 21h45-7h45 en roulement
- Selon les besoins de la ville et les festivités, les agents peuvent être appelés à travailler de jour comme de nuit du lundi au dimanche
- 2 équipes composées chacune d'1 Chef-fe d'unité de 2 adjoint-e-s et de 14 agent-e-s qui travaillent par roulement
- rémunération : NBI de 15 points + ISFE mensuelle fixe de 30% + ISFE variable mensuelle de 208, 33? + primes annuelles
- Des primes collectives en juin et décembre
- Une participation de la Ville à la mutuelle de santé (labellisation)
- Une politique active de formation
- Une excellente accessibilité avec une prise en charge à hauteur de 75% des abonnements de transport en commun ou un Forfait « Mobilités Durables » : 200? par an si usage du vélo ou de la trottinette
- Un restaurant municipal situé à l'Hôtel de Ville avec des tarifs attractifs
- Une allocation vacances pour les enfants
- Un comité des oeuvres sociales (équivalent comité d'entreprise) : billetterie, évènements, chèques vacances, chèque cadeau Noël...
- Pool de véhicules à disposition pour les déplacements professionnels (voitures, vélos et trottinettes électriques) ...
La ville de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination et vise à diversifier ses recrutements.
Profils recherchés
- Titulaire du concours de gardien-brigadier, policier municipal en poste, ou issu de l'un des différents corps de l'armée, de la gendarmerie, des douanes, vous disposez des conditions d'éligibilité pour ce poste
- Vous connaissez le territoire lillois et appréciez le travail en équipe
- Vous maîtrisez la réglementation en vigueur pour appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du Maire sur votre territoire d'intervention
- Soucieux de respecter les consignes données, vous disposez d'une faculté d'adaptation et d'analyse des situations
- Vous faites preuve de rigueur et disposez de compétences rédactionnelles
- Vous êtes titulaire du permis B
- Aptitude à la gestion de conflit et de médiation
- Vous faites preuve de discrétion
- Vous connaissez le territoire lillois et appréciez le travail en équipe
- Vous maîtrisez la réglementation en vigueur pour appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du Maire sur votre territoire d'intervention
- Soucieux de respecter les consignes données, vous disposez d'une faculté d'adaptation et d'analyse des situations
- Vous faites preuve de rigueur et disposez de compétences rédactionnelles
- Vous êtes titulaire du permis B
- Aptitude à la gestion de conflit et de médiation
- Vous faites preuve de discrétion
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
merci de déposer votre candidature en suivant le lien
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.