Chef d'Agrès 1 Equipe Haubourdin
Offre n° O059251003000547
Publiée le 03/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue Florimond Crépin, Haubourdin (Nord)
Poste à pourvoir le
02/12/2025
Date limite de candidature
02/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Sergent de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le chef d'agrès une équipe commande seul, ou sous l'autorité d'un COS, l'engagement opérationnel d'un agrès et assure les missions opérationnelles qui lui sont confiées. Il occupe des fonctions de commandement opérationnel d'un véhicule d'intervention comprenant une équipe et le matériel. Au-delà de son activité principale, le chef d'agrès une équipe peut être amené à exercer certaines spécialités.
Missions / conditions d'exercice
Veiller au bien-être physique et psychologique de ses équipes
Analyser l'environnement opérationnel et identifier les risques
Commander une intervention SUAP/ SR/ DIV en tant que COS ou incendie sous l'autorité d'un COS
S'intégrer dans un dispositif de secours, rendre compte, informer
Utiliser les outils et techniques de communication operarionnelle
Analyser l'environnement opérationnel et identifier les risques
Commander une intervention SUAP/ SR/ DIV en tant que COS ou incendie sous l'autorité d'un COS
S'intégrer dans un dispositif de secours, rendre compte, informer
Utiliser les outils et techniques de communication operarionnelle
Profils recherchés
SF-Utiliser des techniques, technologies, équipements et matériels adaptés à la situation
SE-Commander son équipe et savoir rendre compte dans le but d'assurer la continuité de la mission
CO-Capacité et modalités d'utilisation des engins comportant une équipe
SF-Diriger, contrôler l'exécution de la mission
SE-Faire preuve de réalisme vis à vis de ses propres limites et celles des intervenants afin de préserver le potentiel physique et psychologique de son équipe
CO-Organisation et chaîne de commandement
SF-Communiquer efficacement avec l'ensemble des intervenants et transmettre toute information relative à l'intégrité des personnels et des matériels
SE-Faire preuve de rigueur et sérieux notamment dans l'application des règles de sécurité
CO-Procédures et langage radio
SF-Exploiter les capacités des équipements et matériels de son agrès
SE-Gérer le stress et détecter les contextes et environnements potentiellement
violents, dangereux
CO-Rôles et responsabilités du chef d'agrès
SF-Accomplir sa mission en intégrant les règles de sécurité pour soi-même et l'ensemble des intervenants
SE-Agir en interaction et coordination avec d'autres services
CO-Compte-rendu, rédaction de documents et utilisation des outils informatiques et logiciels du SIS
SE-Commander son équipe et savoir rendre compte dans le but d'assurer la continuité de la mission
CO-Capacité et modalités d'utilisation des engins comportant une équipe
SF-Diriger, contrôler l'exécution de la mission
SE-Faire preuve de réalisme vis à vis de ses propres limites et celles des intervenants afin de préserver le potentiel physique et psychologique de son équipe
CO-Organisation et chaîne de commandement
SF-Communiquer efficacement avec l'ensemble des intervenants et transmettre toute information relative à l'intégrité des personnels et des matériels
SE-Faire preuve de rigueur et sérieux notamment dans l'application des règles de sécurité
CO-Procédures et langage radio
SF-Exploiter les capacités des équipements et matériels de son agrès
SE-Gérer le stress et détecter les contextes et environnements potentiellement
violents, dangereux
CO-Rôles et responsabilités du chef d'agrès
SF-Accomplir sa mission en intégrant les règles de sécurité pour soi-même et l'ensemble des intervenants
SE-Agir en interaction et coordination avec d'autres services
CO-Compte-rendu, rédaction de documents et utilisation des outils informatiques et logiciels du SIS
Contact et modalités de candidature
Contact
0328822679
Informations complémentaires
Adresser votre candidature UNIQUEMENT par mail en précisant l'intitulé du poste en objet "CHEF D'AGRES 1 EQUIPE HAUBOURDIN" et votre grade actuel à l'adresse suivante : recrutement@sdis59.fr
Adresse de l'employeur
SDIS du Nord
>18 RUE DE PAS
59800 LILLE
>18 RUE DE PAS
59800 LILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.