Chargé du service urbanisme et secrétariat des services techniques

Offre n° O060250912001103
Publiée le 02/10/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
48 RUE DE LA MAIRIE, Gouvieux (Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
STATUTAIRE + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Informer les usagers et services en matière d'urbanisme.
Suit les dossiers d’urbanisme et leur transmission au service instructeur
Instruit les demandes d’enseignes
Suivi administratif des ERP et des commissions de sécurité.
Secrétariat des servies techniques
Missions / conditions d'exercice
Urbanisme:
- Assistant de gestion administrative urbanisme.
- Réception, l’enregistrement et le suivi administratif des demandes d'autorisation d'urbanisme,
- Contrôle de l’instruction des autorisations d’urbanisme confiées au service instructeur intercommunal,
- Instruction des dossiers d’application du droit des sols ne relevant pas du service instructeur intercommunal (certificats d’urbanisme, déclarations préalables.... ),
- L’accompagnement des procédures administratives et contentieuses en matière d’occupation des sols (autorisations d’urbanisme, documents d’urbanisme et cadastre)
- Le traitement et le suivi des DIA
- Le suivi des dossiers ERP (visite, AT, ouverture/fermeture, etc.)
- La préparation de la commission communale des impôts directs
- La rédaction d’arrêtés et de courriers relatifs aux dossiers traités,
Secrétariat Services Techniques:
-Accueil physique et téléphonique du public, des entreprises et des partenaires
-Gestion des demandes d’intervention auprès des ST : analyse de la demande, enregistrement et transmission
- Traitement du courrier et des mails de l’ensemble du service : diffusion, rédaction et mise en forme
- Rédaction des arrêtés
- Gestion d’agendas électronique
Profils recherchés
- Connaissance la réglementation de l'urbanisme réglementaire, opérationnel et foncier et les procédures de gestion d'instruction administratives.
- Rôles et attribution des différents services des procédures d'instruction.
- Technique d'accueil, d'écoute, de régulation.
- Actes et écrits administratifs, Technique rédactionnelle.
- Suivre les diagnostics et études préalables à l'élaboration des documents d'urbanisme.
- Mobiliser et coordonner des partenaires extérieurs.
- Recevoir le public et l'accompagner dans ses démarches, Faire preuve de pédagogie.
- Être autonome dans l'organisation du travail.
- Savoir rendre compte et être force de proposition.
- Disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle.
- Savoir s'adapter aux interlocuteurs.
- Faire preuve de discrétion

Contact et modalités de candidature

Contact
0344671313
Informations complémentaires
CV et les lettres de candidature à adresser à :
Monsieur Le Maire
48 rue de la Mairie
60270 Gouvieux

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.