RESPONSABLE DU SERVICE INFRASTRUTURE DU SYSTEME D’INFORMATION
Offre n° O061250425000158
Publiée le 25/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place foch - cs 50362, Alençon (Orne)
Poste à pourvoir le
30/06/2025
Date limite de candidature
25/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Piloter la stratégie infrastructure des collectivités et coordonner les moyens nécessaires à sa mise en œuvre opérationnelle
Rattachement hiérarchique : Rattaché au Directeur des Systèmes d’Information
Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 25 CP et 21 RTT –
Action sociale : Participation à la mutuelle – Adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) – Amicale du personnel
Contraintes particulières liées au poste : Astreintes – peut être appelé à intervenir en soirée et le week-end
Rattachement hiérarchique : Rattaché au Directeur des Systèmes d’Information
Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 25 CP et 21 RTT –
Action sociale : Participation à la mutuelle – Adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) – Amicale du personnel
Contraintes particulières liées au poste : Astreintes – peut être appelé à intervenir en soirée et le week-end
Missions / conditions d'exercice
-Assurer l’encadrement du service
-Maîtriser l’administration des domaines suivants :
-Serveurs Unix, Linux et Windows
-Base de données : SQL, Sqlserver, Postgresql (Oracle serait un plus)
-Réseaux (Salles serveurs multi-sites, segmentation des réseaux)
-Sécurité des infrastructures (Firewall, Antispam, Reverse Proxy)
-Téléphonie IP (Téléphonie et services d’utilisation sur PC)
-Sauvegardes (Serveurs virtuels, file system, Database …)
-Applications techniques (Contrôle d’accès, vidéo protection, domotique)
-Piloter les projets des domaines précédents et les marchés publics associés
-Superviser le plan de reprise d’activité technique
-Veiller à la création et à l’actualisation des procédures techniques utiles
-Participer à l’élaboration du budget
-Maîtriser l’administration des domaines suivants :
-Serveurs Unix, Linux et Windows
-Base de données : SQL, Sqlserver, Postgresql (Oracle serait un plus)
-Réseaux (Salles serveurs multi-sites, segmentation des réseaux)
-Sécurité des infrastructures (Firewall, Antispam, Reverse Proxy)
-Téléphonie IP (Téléphonie et services d’utilisation sur PC)
-Sauvegardes (Serveurs virtuels, file system, Database …)
-Applications techniques (Contrôle d’accès, vidéo protection, domotique)
-Piloter les projets des domaines précédents et les marchés publics associés
-Superviser le plan de reprise d’activité technique
-Veiller à la création et à l’actualisation des procédures techniques utiles
-Participer à l’élaboration du budget
Profils recherchés
Formation :
Bac +4 ou + 5 : Ingénieur Informatique
Permis B
Compétences techniques :
Connaissance de toutes les technologies informatiques
Savoir conduire des projets
Savoir manager
Aptitudes personnelles :
Excellent relationnel – Réactivité – Efficacité – Diplomatie – Aptitude au travail en équipe – Esprit de synthèse et d’initiative – Rigueur – Capacité d’organisation - Capacité d’élocution en public.
Bac +4 ou + 5 : Ingénieur Informatique
Permis B
Compétences techniques :
Connaissance de toutes les technologies informatiques
Savoir conduire des projets
Savoir manager
Aptitudes personnelles :
Excellent relationnel – Réactivité – Efficacité – Diplomatie – Aptitude au travail en équipe – Esprit de synthèse et d’initiative – Rigueur – Capacité d’organisation - Capacité d’élocution en public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0233324120
Informations complémentaires
Les candidatures accompagnées, d’une lettre de motivation et d’un CV, sont à adresser au plus tard le : 24 mai 2025
Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l’offre d’emploi suivante : 48/2025.
Soit par courrier à l’attention de :
Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d’Alençon
Direction des Ressources Humaines
CS 50362 – Place Foch
61014 Alençon Cedex
Soit par mail à l’attention de :
courrier@ville-alencon.fr
Pour tout renseignement contacter le service Recrutement & Formation au 02.33.32.40.31
Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l’offre d’emploi suivante : 48/2025.
Soit par courrier à l’attention de :
Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d’Alençon
Direction des Ressources Humaines
CS 50362 – Place Foch
61014 Alençon Cedex
Soit par mail à l’attention de :
courrier@ville-alencon.fr
Pour tout renseignement contacter le service Recrutement & Formation au 02.33.32.40.31
Adresse de l'employeur
Communauté Urbaine d'Alençon
>Place foch - cs 50362
61014 Alencon cedex
>Place foch - cs 50362
61014 Alencon cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.