Un(e) Responsable du service action sociale
Offre n° O061250612000892
Publiée le 12/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
BP 205, Argentan (Orne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Conseiller socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction du Développement social et du CCAS met en œuvre la politique de solidarité et de cohésion sociale sur la Ville d’Argentan. La direction est composée de plusieurs services et secteurs d’activités : cohésion sociale, vie associative, Habitat jeunes, Centre social, prévention et promotion santé, seniors et action sociale.
Le poste s’inscrit dans un projet de réorganisation du CCAS visant à renforcer l’approche transversale des politiques sociales autour de la personne accompagnée, de la qualité du service rendu et du développement de projets sociaux innovants.
Rattaché à la directrice du développement social et du CCAS, le responsable du service action sociale impulse et met en œuvre la politique d’action sociale sur le territoire Argentanais. Il gère et suit les aspects administratif, managérial et budgétaire de son secteur d’activité. Il exerce une fonction de conseil et d’expertise auprès de la Direction du Développement Social (DDS) et du CCAS. Il est un des cadres de la DDS et participe aux réunions de direction (DDS et CCAS).
Le service action sociale est composé de deux secteurs :
o Une partie accueil et insertion qui a pour mission :
-L’accueil et l’orientation des usagers
-La domiciliation
-Le point conseil budget
-Le suivi des bénéficiaires du RSA
-L’accompagnement social renforcé (accompagnement RSA et personnes exclues des dispositifs légaux)
Le poste s’inscrit dans un projet de réorganisation du CCAS visant à renforcer l’approche transversale des politiques sociales autour de la personne accompagnée, de la qualité du service rendu et du développement de projets sociaux innovants.
Rattaché à la directrice du développement social et du CCAS, le responsable du service action sociale impulse et met en œuvre la politique d’action sociale sur le territoire Argentanais. Il gère et suit les aspects administratif, managérial et budgétaire de son secteur d’activité. Il exerce une fonction de conseil et d’expertise auprès de la Direction du Développement Social (DDS) et du CCAS. Il est un des cadres de la DDS et participe aux réunions de direction (DDS et CCAS).
Le service action sociale est composé de deux secteurs :
o Une partie accueil et insertion qui a pour mission :
-L’accueil et l’orientation des usagers
-La domiciliation
-Le point conseil budget
-Le suivi des bénéficiaires du RSA
-L’accompagnement social renforcé (accompagnement RSA et personnes exclues des dispositifs légaux)
Missions / conditions d'exercice
-Manager les agents du secteur accueil et insertion (2 agents d’accueil, 4 travailleuses sociales), la responsable de l’unité d’intervention sociale et la chargée de mission précarité alimentaire.
-Développer des partenariats et des projets innovants en lien avec les acteurs du territoire
-Proposer un projet de service qui prenne en compte les évolutions légales et réglementaires (en particulier la loi pour le plein emploi) et l’évolution sociale du territoire.
-Développer les liens avec le service logement de Terre d’Argentan Interco (dossiers d’expulsion locative, habitat indigne)
-Assurer la gestion administrative de l’ensemble du secteur (rédaction de notes, projets de délibération, réponse à des appels à projets), en lien avec le responsable administratif et financier
-Participer à la construction et au suivi du budget action sociale, en lien avec le responsable administratif et financier
-Représenter le CCAS et/ou assister aux différentes instances et commissions du CCAS (Conseil d’administration du CCAS, commission permanente, commission RSA, CCAPEX, réseau de prévention de la délinquance, réseau de luttes contre les violences intrafamiliales …)
-Recevoir les personnes qui souhaitent être domiciliées sur la commune et, en lien avec la Vice-Présidente du CCAS, statuer sur leur dossier
-Instruire les demandes de secours et d’épicerie solidaire et assister à la commission permanente qui octroie les aides
-Développer des partenariats et des projets innovants en lien avec les acteurs du territoire
-Proposer un projet de service qui prenne en compte les évolutions légales et réglementaires (en particulier la loi pour le plein emploi) et l’évolution sociale du territoire.
-Développer les liens avec le service logement de Terre d’Argentan Interco (dossiers d’expulsion locative, habitat indigne)
-Assurer la gestion administrative de l’ensemble du secteur (rédaction de notes, projets de délibération, réponse à des appels à projets), en lien avec le responsable administratif et financier
-Participer à la construction et au suivi du budget action sociale, en lien avec le responsable administratif et financier
-Représenter le CCAS et/ou assister aux différentes instances et commissions du CCAS (Conseil d’administration du CCAS, commission permanente, commission RSA, CCAPEX, réseau de prévention de la délinquance, réseau de luttes contre les violences intrafamiliales …)
-Recevoir les personnes qui souhaitent être domiciliées sur la commune et, en lien avec la Vice-Présidente du CCAS, statuer sur leur dossier
-Instruire les demandes de secours et d’épicerie solidaire et assister à la commission permanente qui octroie les aides
Profils recherchés
1) Compétences requises :
-Connaissance des politiques publiques et maîtrise des politiques sociales et des fondamentaux de l’action sociale (éthique, secret professionnel…)
-Connaissance de l’environnement et maîtrise du cadre législatif et juridique
-Maîtriser la méthodologie de projet
2) Savoirs faire :
-Capacités d’organisation, d’analyse et de synthèse
-Capacité d’encadrement
3) Savoirs être :
- Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d’écoute et de compréhension
-Appétence pour le travail en équipe
- Avoir le sens du service public
- Capacité d’autonomie
- Disponibilité, discrétion, diplomatie
-Connaissance des politiques publiques et maîtrise des politiques sociales et des fondamentaux de l’action sociale (éthique, secret professionnel…)
-Connaissance de l’environnement et maîtrise du cadre législatif et juridique
-Maîtriser la méthodologie de projet
2) Savoirs faire :
-Capacités d’organisation, d’analyse et de synthèse
-Capacité d’encadrement
3) Savoirs être :
- Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d’écoute et de compréhension
-Appétence pour le travail en équipe
- Avoir le sens du service public
- Capacité d’autonomie
- Disponibilité, discrétion, diplomatie
Contact et modalités de candidature
Contact
02 33 39 29 23
Informations complémentaires
Recrutement par voie statutaire ou à défaut, contractuelle, cadre d’emplois des assistants socio-éducatif (catégorie A), filière médico – sociale.
Poste à temps complet, basé au CCAS, 4 rue du collège à Argentan, à pourvoir dès que possible.
Temps de travail 39h hebdomadaire, 23 jours de RTT.
Action sociale :
Participation de l’employeur à la mutuelle labellisée et la prévoyance, affiliation au CNAS et à l’association du personnel.
Contact :
Marie DELMAS, directrice du développement social
02 33 39 29 23 / marie.delmas@argentan.fr
Candidature (CV et lettre de motivation) à faire parvenir avant le 12/07/2025
Adressée à monsieur le Maire de la ville d’Argentan
Direction des ressources humaines
Lien pour postuler : https://terresdargentan.mycv.tech/modules/offre/postuler_offre.php?&idOffre=10afcc15903bda&id_media=Terresdargentan&cand=new
Poste à temps complet, basé au CCAS, 4 rue du collège à Argentan, à pourvoir dès que possible.
Temps de travail 39h hebdomadaire, 23 jours de RTT.
Action sociale :
Participation de l’employeur à la mutuelle labellisée et la prévoyance, affiliation au CNAS et à l’association du personnel.
Contact :
Marie DELMAS, directrice du développement social
02 33 39 29 23 / marie.delmas@argentan.fr
Candidature (CV et lettre de motivation) à faire parvenir avant le 12/07/2025
Adressée à monsieur le Maire de la ville d’Argentan
Direction des ressources humaines
Lien pour postuler : https://terresdargentan.mycv.tech/modules/offre/postuler_offre.php?&idOffre=10afcc15903bda&id_media=Terresdargentan&cand=new
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.