Un(e) Accompagnant(e) d’élève en situation de handicap (AESH)
Offre n° O061250715001117
Publiée le 15/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Maison des entreprises et des territoires - 12 route de Sées - BP 90220, Argentan (Orne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
15/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
6h18 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Contexte :
Située au cœur de l’Orne, à 1 heure de la mer et 2 heures de Paris, la ville d’Argentan offre un vrai point de départ à vos projets tant professionnels que personnels grâce à la qualité de son environnement naturel, historique, patrimonial, culturel et sportif. Elle est au centre d’un bassin de vie constituant une intercommunalité regroupant plus de 34 000 habitants sur 49 communes et bénéficie de la proximité des grandes agglomérations et des réseaux de transports.
L’administration partagée entre la Ville, la Communauté de communes et le CCAS permet de mettre en œuvre son projet de territoire et d’exercer des compétences, gérées au quotidien par environ 600 agents.
Missions :
Description générale du poste : Ils ont pour mission de favoriser l’autonomie de l’élève en situation de handicap, qu’ils interviennent au titre de l’aide humaine individuelle, de l’aide humaine mutualisée ou de l’accompagnement collectif sur le temps de pause méridienne.
Située au cœur de l’Orne, à 1 heure de la mer et 2 heures de Paris, la ville d’Argentan offre un vrai point de départ à vos projets tant professionnels que personnels grâce à la qualité de son environnement naturel, historique, patrimonial, culturel et sportif. Elle est au centre d’un bassin de vie constituant une intercommunalité regroupant plus de 34 000 habitants sur 49 communes et bénéficie de la proximité des grandes agglomérations et des réseaux de transports.
L’administration partagée entre la Ville, la Communauté de communes et le CCAS permet de mettre en œuvre son projet de territoire et d’exercer des compétences, gérées au quotidien par environ 600 agents.
Missions :
Description générale du poste : Ils ont pour mission de favoriser l’autonomie de l’élève en situation de handicap, qu’ils interviennent au titre de l’aide humaine individuelle, de l’aide humaine mutualisée ou de l’accompagnement collectif sur le temps de pause méridienne.
Missions / conditions d'exercice
Synthèse des missions prévues par la fiche de poste
• Assurer la sécurité des enfants entre l’école et le restaurant scolaire.
• Encadrer et accompagner les enfants à besoin spécifiques sur le temps du repas. Soutenir leurs apprentissages en développant l’autonomie.
• Prendre en compte les PAI et répondre aux besoins individuels des enfants.
• Accompagner le ou les enfants dans les interactions sociales durant la pause méridienne.
• Respecter les règles d’hygiène.
• Informer le coordinateur des sites scolaires ou le référent école, d’un comportement d’enfant inquiétant, ainsi que des incidents ou accidents survenue sur le temps périscolaire.
• Assurer la sécurité des enfants entre l’école et le restaurant scolaire.
• Encadrer et accompagner les enfants à besoin spécifiques sur le temps du repas. Soutenir leurs apprentissages en développant l’autonomie.
• Prendre en compte les PAI et répondre aux besoins individuels des enfants.
• Accompagner le ou les enfants dans les interactions sociales durant la pause méridienne.
• Respecter les règles d’hygiène.
• Informer le coordinateur des sites scolaires ou le référent école, d’un comportement d’enfant inquiétant, ainsi que des incidents ou accidents survenue sur le temps périscolaire.
Profils recherchés
Profil recherché :
Compétences prévues par la fiche de poste :
- Connaissance : formation AESH souhaité
- Compétences opérationnelles : Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales
Connaissance du développement physique, psychologique et affectif de l’enfant.
Savoir évaluer les besoins de l’enfant en fonction de son développement.
PSC1 souhaité Savoir gérer les conflits entre enfants.
Etre autonome au quotidien, organiser son temps en fonction des priorités.
Savoir animer des jeux et de petits ateliers d’éveil.
- Savoir Etre
Etre bienveillant.
Savoir adopter et maintenir une posture éducative positive.
Etre vigilant et attentif aux enfants.
Etablir une relation de confiance avec les familles et les enfants.
Appétence pour le travail en équipe.
Discrétion professionnelle.
Etre ponctuel.
Compétences prévues par la fiche de poste :
- Connaissance : formation AESH souhaité
- Compétences opérationnelles : Connaissance de l’environnement des collectivités territoriales
Connaissance du développement physique, psychologique et affectif de l’enfant.
Savoir évaluer les besoins de l’enfant en fonction de son développement.
PSC1 souhaité Savoir gérer les conflits entre enfants.
Etre autonome au quotidien, organiser son temps en fonction des priorités.
Savoir animer des jeux et de petits ateliers d’éveil.
- Savoir Etre
Etre bienveillant.
Savoir adopter et maintenir une posture éducative positive.
Etre vigilant et attentif aux enfants.
Etablir une relation de confiance avec les familles et les enfants.
Appétence pour le travail en équipe.
Discrétion professionnelle.
Etre ponctuel.
Contact et modalités de candidature
Contact
02 14 23 00 07
Informations complémentaires
Conditions :
Recrutement par voie statutaire ou à défaut, contractuelle, cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux
Poste à temps 18% basé à Argentan de 11h30 à 13h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis
à pourvoir le 01 Septembre 2025
Temps de travail annualisé sur les semaines scolaires.
Action sociale :
Participation de l’employeur à la mutuelle labellisée et la prévoyance, affiliation au CNAS et à l’association du personnel.
Date des entretiens prévue au mercredi 20 août 2025, dans les locaux de Terres d’Argentan Interco
Contact : Céline Viel Responsable du service éducation
02 14 23 00 07 / celine.viel@argentan.fr
Candidature (CV et lettre de motivation) à faire parvenir avant le 15/08/2025 à :
Adressée à monsieur le Président de Terres d’Argentan Interco
Direction des ressources humaines
Lien internet pour candidater :
https://terresdargentan.mycv.tech/modules/offre/postuler_offre.php?&idOffre=10b6c373831406&id_media=Terresdargentan&cand=new
Recrutement par voie statutaire ou à défaut, contractuelle, cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux
Poste à temps 18% basé à Argentan de 11h30 à 13h30 les lundis, mardis, jeudis et vendredis
à pourvoir le 01 Septembre 2025
Temps de travail annualisé sur les semaines scolaires.
Action sociale :
Participation de l’employeur à la mutuelle labellisée et la prévoyance, affiliation au CNAS et à l’association du personnel.
Date des entretiens prévue au mercredi 20 août 2025, dans les locaux de Terres d’Argentan Interco
Contact : Céline Viel Responsable du service éducation
02 14 23 00 07 / celine.viel@argentan.fr
Candidature (CV et lettre de motivation) à faire parvenir avant le 15/08/2025 à :
Adressée à monsieur le Président de Terres d’Argentan Interco
Direction des ressources humaines
Lien internet pour candidater :
https://terresdargentan.mycv.tech/modules/offre/postuler_offre.php?&idOffre=10b6c373831406&id_media=Terresdargentan&cand=new
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.