Un(e) Coordinateur(trice) du parcours santé des enfants confiés à l’Aide sociale à l’enfance (H/F)
Offre n° O061250929000244
Publiée le 29/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Alençon (Orne)
Poste à pourvoir le
29/11/2025
Date limite de candidature
29/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Puéricultrice
Puéricultrice
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Avec près de 100 métiers, et près de 1 700 collaborateurs mobilisés, le Département de l’Orne, vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement professionnel dynamique et de bénéficier d’une remarquable qualité de vie.
Pour assurer un service public performant, nous bâtissons des équipes engagées professionnellement, unies par un projet collectif.
La diversité des champs d’action du Conseil Départemental lui confère un rôle majeur dans le paysage institutionnel et le conforte comme l’acteur essentiel de l’action publique de proximité.
Favoriser la créativité, l’initiative et les talents individuels pour qu’ils soient reconnus et accompagnés tout au long de la vie professionnelle est notre objectif.
Rejoignez nous ! Ici, dans l’Orne, l’avenir pousse mieux.
Le Département, chef de file de la protection de l’enfance, investit dans le développement des politiques de la famille. Dans une dynamique renouvelée, avec un objectif ambitieux d’adapter l’accompagnement des enfants, le Département recrute un(e) Coordinateur(trice) du parcours santé des enfants confiés à l’Aide sociale à l’enfance.
Intégré(e) au sein de la Direction de l’enfance et des familles et placé sous l’autorité de la Directrice, vous travaillerez en transversalité avec différents organismes et dans un cadre partenarial élargi.
Votre action s’inscrit dans une logique de développement de projets innovants et prend en compte la place des enfants. Votre participation aux réseaux professionnels régionaux et nationaux vous permettra d’être force de proposition dans la stratégie de protection de l’enfance.
Pour assurer un service public performant, nous bâtissons des équipes engagées professionnellement, unies par un projet collectif.
La diversité des champs d’action du Conseil Départemental lui confère un rôle majeur dans le paysage institutionnel et le conforte comme l’acteur essentiel de l’action publique de proximité.
Favoriser la créativité, l’initiative et les talents individuels pour qu’ils soient reconnus et accompagnés tout au long de la vie professionnelle est notre objectif.
Rejoignez nous ! Ici, dans l’Orne, l’avenir pousse mieux.
Le Département, chef de file de la protection de l’enfance, investit dans le développement des politiques de la famille. Dans une dynamique renouvelée, avec un objectif ambitieux d’adapter l’accompagnement des enfants, le Département recrute un(e) Coordinateur(trice) du parcours santé des enfants confiés à l’Aide sociale à l’enfance.
Intégré(e) au sein de la Direction de l’enfance et des familles et placé sous l’autorité de la Directrice, vous travaillerez en transversalité avec différents organismes et dans un cadre partenarial élargi.
Votre action s’inscrit dans une logique de développement de projets innovants et prend en compte la place des enfants. Votre participation aux réseaux professionnels régionaux et nationaux vous permettra d’être force de proposition dans la stratégie de protection de l’enfance.
Missions / conditions d'exercice
- Organiser et structurer les méthodes de travail autour de la santé des enfants confiés :
o Elaboration et Mise en œuvre du protocole de santé des enfants confiés à l'ASE.
o Sensibilisation des professionnels de terrain aux questions de santé des enfants confiés à l'ASE (prévention et éducation à la santé.
o Création des outils nécessaires à la complétude et au suivi du dossier médical de l'enfant confié.
o Participation à la mise en œuvre de partenariats permettant une prise en charge de qualité.
- Coordonner le parcours de santé psychique et physique des enfants confiés à l'ASE :
o Soutien technique aux assistants familiaux sur les problématiques médicales des enfants confiés, en lien avec la PMI (médecin et puéricultrice), le référent éducatif et le bureau des assistants familiaux et le cas échéant la Maison départementale de l'autonomie (MDA).
o Soutien technique aux responsables protection de l'enfance pour les situations médicalement complexes, en lien avec la MDA.
o Interlocuteur départemental des professionnels de santé libéraux et hospitaliers dans la gestion des situations complexes, en lien avec l'équipe éducative, le responsable protection de l'enfance et le médecin de PMI.
o Analyse des demandes de sujétions spéciales pour les assistants familiaux
o Entretien avec les parents et les enfants, en lien avec le référent éducatif, le médecin de PMI et le responsable protection de l'enfance, pour apporter une meilleure compréhension au parcours de soins.
- Mission de santé publique et partenariat :
o Contribution à l'identification des besoins en santé des enfants confiés.
o Participation aux travaux de l'Observatoire départemental de la protection de l'enfance.
o Participation aux travaux partenariaux (ARS, PTSM, CTPS).
o Elaboration et Mise en œuvre du protocole de santé des enfants confiés à l'ASE.
o Sensibilisation des professionnels de terrain aux questions de santé des enfants confiés à l'ASE (prévention et éducation à la santé.
o Création des outils nécessaires à la complétude et au suivi du dossier médical de l'enfant confié.
o Participation à la mise en œuvre de partenariats permettant une prise en charge de qualité.
- Coordonner le parcours de santé psychique et physique des enfants confiés à l'ASE :
o Soutien technique aux assistants familiaux sur les problématiques médicales des enfants confiés, en lien avec la PMI (médecin et puéricultrice), le référent éducatif et le bureau des assistants familiaux et le cas échéant la Maison départementale de l'autonomie (MDA).
o Soutien technique aux responsables protection de l'enfance pour les situations médicalement complexes, en lien avec la MDA.
o Interlocuteur départemental des professionnels de santé libéraux et hospitaliers dans la gestion des situations complexes, en lien avec l'équipe éducative, le responsable protection de l'enfance et le médecin de PMI.
o Analyse des demandes de sujétions spéciales pour les assistants familiaux
o Entretien avec les parents et les enfants, en lien avec le référent éducatif, le médecin de PMI et le responsable protection de l'enfance, pour apporter une meilleure compréhension au parcours de soins.
- Mission de santé publique et partenariat :
o Contribution à l'identification des besoins en santé des enfants confiés.
o Participation aux travaux de l'Observatoire départemental de la protection de l'enfance.
o Participation aux travaux partenariaux (ARS, PTSM, CTPS).
Profils recherchés
Profil : Infirmière ou puéricultrice.
Contraintes du poste : respect des règles de confidentialité, du secret professionnel et du partage d'information.
Permis de conduire.
Déplacements et mobilité.
Contraintes du poste : respect des règles de confidentialité, du secret professionnel et du partage d'information.
Permis de conduire.
Déplacements et mobilité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0233816030
Informations complémentaires
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez contacter :
Madame Marie-Hélène CHRETIEN, - 02.33.81.61.67
Madame Marie-Hélène CHRETIEN, - 02.33.81.61.67
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.