Enseignement du piano, chants et chorale
Offre n° O062250522000700
Publiée le 22/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Minoterie Boutoille - 9 Avenue de la Libération, Guînes (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
21/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
8h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous la responsabilité du Responsable pédagogique de l'Ecole Intercommunale de Musique, vous aurez pour mission l'enseignement initial en piano/claviers (Classique à Actuel), Chant Musiques Actuelles, Chorale et accompagnement.
Missions / conditions d'exercice
• Agir en Artiste Musicien
• Enseigner, Éduquer, Transmettre
• Concevoir et conduire des projets artistiques et culturels
• Contribuer au développement culturel du territoire
• Enseigner, Éduquer, Transmettre
• Concevoir et conduire des projets artistiques et culturels
• Contribuer au développement culturel du territoire
Profils recherchés
Savoirs et Savoir-Faire :
• Maîtriser des répertoires représentatifs de sa discipline
• Porter un regard critique sur sa pratique artistique et pédagogique
• Développer des expériences artistiques et pédagogiques individuelles ou collectives
• Se tenir informé de l’actualité musicale et artistique
• Développer une pédagogie différenciée, avec une vision didactique et épistémologique
• Connaissance des cadres et conditions statutaires de l’enseignement artistique
Savoir-Être :
• Autonome
• Force de conviction / argumentation artistique et pédagogique
• Capacité à travailler en équipe et / ou en transversalité
• Sens du service public
• Sens des responsabilités
• Force de proposition
• Sens de l’écoute et du dialogue
• Adaptabilité
• Rigueur
• Avoir un grand sens de l’organisation
• Démontrer de l’empathie
• Identifier les différentes catégories de public (âge, caractères, milieux, profils …)
• Communiquer ses valeurs, ses choix pédagogiques et artistiques
Compétences spécifiques au poste :
• Connaissance de la physiologie et anatomie de la voix (Enfants, Adolescents, Adultes)
• Pratique vocale personnelle notamment en s’accompagnant
• Pratique d’un instrument polyphonique : accompagnement (de Classique à Actuel) et improvisation (de Jazz à Actuel).
• Savoir faire des arrangements adaptés aux effectifs, aux niveaux, aux tessitures des apprenants.
• Culture des textes : sens et valeurs des mots
• Culture et formation musicales – culture des contextes (artistiques, sociaux, anthropologiques ..)
• Prononciation et compréhension de base des langues chantées
• Connaissance des spécificités techniques induites par les différentes esthétiques (amplification, techniques vocales...)
• Utilisation des logiciels de gestion de l’école de musique (présences, carnet de bord, évaluation)
• Maitriser des logiciels d’écriture musicale (type Finale, Sibelius, MuseScore…)
• Maîtriser des techniques et dispositifs d’enregistrement.
Permis B exigé
• Maîtriser des répertoires représentatifs de sa discipline
• Porter un regard critique sur sa pratique artistique et pédagogique
• Développer des expériences artistiques et pédagogiques individuelles ou collectives
• Se tenir informé de l’actualité musicale et artistique
• Développer une pédagogie différenciée, avec une vision didactique et épistémologique
• Connaissance des cadres et conditions statutaires de l’enseignement artistique
Savoir-Être :
• Autonome
• Force de conviction / argumentation artistique et pédagogique
• Capacité à travailler en équipe et / ou en transversalité
• Sens du service public
• Sens des responsabilités
• Force de proposition
• Sens de l’écoute et du dialogue
• Adaptabilité
• Rigueur
• Avoir un grand sens de l’organisation
• Démontrer de l’empathie
• Identifier les différentes catégories de public (âge, caractères, milieux, profils …)
• Communiquer ses valeurs, ses choix pédagogiques et artistiques
Compétences spécifiques au poste :
• Connaissance de la physiologie et anatomie de la voix (Enfants, Adolescents, Adultes)
• Pratique vocale personnelle notamment en s’accompagnant
• Pratique d’un instrument polyphonique : accompagnement (de Classique à Actuel) et improvisation (de Jazz à Actuel).
• Savoir faire des arrangements adaptés aux effectifs, aux niveaux, aux tessitures des apprenants.
• Culture des textes : sens et valeurs des mots
• Culture et formation musicales – culture des contextes (artistiques, sociaux, anthropologiques ..)
• Prononciation et compréhension de base des langues chantées
• Connaissance des spécificités techniques induites par les différentes esthétiques (amplification, techniques vocales...)
• Utilisation des logiciels de gestion de l’école de musique (présences, carnet de bord, évaluation)
• Maitriser des logiciels d’écriture musicale (type Finale, Sibelius, MuseScore…)
• Maîtriser des techniques et dispositifs d’enregistrement.
Permis B exigé
Contact et modalités de candidature
Contact
0321002878
Informations complémentaires
Candidature à adresser par voie postale ou par voie électronique
A l’attention de Monsieur le Président
de la Communauté de Communes Pays d’Opale
9 avenue de la Libération 62340 GUINES
_____
drh@paysdopale.fr
A l’attention de Monsieur le Président
de la Communauté de Communes Pays d’Opale
9 avenue de la Libération 62340 GUINES
_____
drh@paysdopale.fr
Adresse de l'employeur
CTE DE CMES PAYS D'OPALE
>Minoterie Boutoille - 9 Avenue de la Libération
62340 GUINES
>Minoterie Boutoille - 9 Avenue de la Libération
62340 GUINES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.