Responsable des services
Offre n° O062250627000043
Publiée le 27/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
4 Grand Place le sénéchal, Marquise (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
27/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
DIRECTION GENERALE DE SERVICES
Missions / conditions d'exercice
I. Missions principales
- Direction, organisation, animation de l’ensemble des services de la ville
- Mise en œuvre de la stratégie financière et budgétaire de la commune,
- Pilotage des marchés publics et grands travaux
- Impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services
- Supervision du management des services et conduite du dialogue social
- Représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire
- Expertise et conseil aux élus, force de propositions
- Participation aux choix stratégiques, tactiques et organisationnels
- Veille juridique de l’ensemble des actes administratifs et procédures
- Suivi administratif, budgétaire et technique
II. Missions ponctuelles et / ou spécifiques :
- Recensement de la population / élection / CCAS
- Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service
- Direction, organisation, animation de l’ensemble des services de la ville
- Mise en œuvre de la stratégie financière et budgétaire de la commune,
- Pilotage des marchés publics et grands travaux
- Impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services
- Supervision du management des services et conduite du dialogue social
- Représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire
- Expertise et conseil aux élus, force de propositions
- Participation aux choix stratégiques, tactiques et organisationnels
- Veille juridique de l’ensemble des actes administratifs et procédures
- Suivi administratif, budgétaire et technique
II. Missions ponctuelles et / ou spécifiques :
- Recensement de la population / élection / CCAS
- Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service
Profils recherchés
- Culture territoriale accomplie et maitrise du droit des collectivités
- Solide connaissance des finances publiques et marchés publics
- Grande capacité d’écoute, de diplomatie, de coordination et de dynamisation à l’égard des équipes
- Leadership, relationnel et qualités humaines
- Capacité à la conduite de projets
- Rigueur, organisation, esprit d’analyse et de synthèse,
- Maîtrise de l’outil informatique Sens du service public, accessible aux citoyens, discrétion et grande disponibilité
- Solide connaissance des finances publiques et marchés publics
- Grande capacité d’écoute, de diplomatie, de coordination et de dynamisation à l’égard des équipes
- Leadership, relationnel et qualités humaines
- Capacité à la conduite de projets
- Rigueur, organisation, esprit d’analyse et de synthèse,
- Maîtrise de l’outil informatique Sens du service public, accessible aux citoyens, discrétion et grande disponibilité
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.