Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Offre n° O062250703000145
Publiée le 03/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de la république, Vermelles (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
02/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Emploi fonctionnel
Oui
Libellé de l'emploi fonctionnel
Directeur gal. des services
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Rémunération statutaire, prime de fin d année, cnas, participation prévoyance et santé
Descriptif de l'emploi
- Conseiller et assister les élus dans leurs projets et décisions
- S'assurer de la bonne application des procédures
- Veiller au respect des réglementations
- Sécuriser les actes juridiques de la commune et garantir la régularité juridique des actes et décisions prises par l'exécutif
-Rendre compte aux élus des dossiers et solliciter au besoin les arbitrages de Monsieur le Maire.
- Direction générale des services de la mairie
Assure la Direction, l'organisation et la coordination des services
- S'assurer de la bonne application des procédures
- Veiller au respect des réglementations
- Sécuriser les actes juridiques de la commune et garantir la régularité juridique des actes et décisions prises par l'exécutif
-Rendre compte aux élus des dossiers et solliciter au besoin les arbitrages de Monsieur le Maire.
- Direction générale des services de la mairie
Assure la Direction, l'organisation et la coordination des services
Missions / conditions d'exercice
- Direction générale des services de la mairie
Assure la Direction, l'organisation et la coordination des services
- Préparation et exécution des délibérations du conseil municipal et des décisions de Mr le Maire ainsi que pour le conseil d'administration du CCAS
Assure la préparation des réunions de Bureau Municipal, de Conseil Municipal et du conseil d'administration du CCAS
Fixe avec Monsieur le Maire l'ordre du jour, prépare la note de synthèse, les dossiers et les documents nécessaires à la prise de décision des élus.
Assiste aux réunions de bureau municipal, de conseil municipal, de conseil d'administration du CCAS si besoin
Rédige les délibérations du Conseil municipal, du CA du CCAS et décisions du Maire ou du président du CCAS
Assure l'exécution et le suivi des délibérations et décisions
- gestion du personnel
Valide et contrôle la gestion administrative des ressources humaines.
Veille à l'application et le respect du règlement intérieur du personnel.
Superviser l'organisation interne des services et l'adapter aux besoins
- Gestion des moyens financiers, mise ne place des procédures budgétaires et comptables
Préparation des budgets : Elabore les documents budgétaires de la commune et du CCAS en fonction des orientations et propositions émises par les élus
Adapte les ressources disponibles aux projets de la commune
Prépare les dossiers de demande de subvention et en assure le suivi
Prépare les rapports et propositions financières
Assure le suivi et l'exécution des différents budgets
Fait respecter les règles applicables en matière d'engagement des dépenses, imputation comptable, exécution des dépenses et recettes
Prépare le budget prévisionnel de la résidence autonomie en vue de la tarification de la structure par le Conseil départemental
- Commande publique
Accompagne les élus et les services dans l'analyse de leurs besoins et dans l'élaboration de la commande, achat des fournitures, travaux et services
Veille à l'application de l'ensemble des dispositions du code de la commande publique
Prépare les procédures de consultation des marchés publics( MAPA, Appels d'offres) avec l'aide ou non des bureaux d'études suivant les montants, la nature et l'importance de la commande .
Prépare les réunions de commission d'appel d'offres
Suivi comptable et administratif des marchés publics
- Aménagement de la commune
Suivi du dossier de la ZAC de la Liberté et de la concession d'aménagement avec Territoires 62
Assure la Direction, l'organisation et la coordination des services
- Préparation et exécution des délibérations du conseil municipal et des décisions de Mr le Maire ainsi que pour le conseil d'administration du CCAS
Assure la préparation des réunions de Bureau Municipal, de Conseil Municipal et du conseil d'administration du CCAS
Fixe avec Monsieur le Maire l'ordre du jour, prépare la note de synthèse, les dossiers et les documents nécessaires à la prise de décision des élus.
Assiste aux réunions de bureau municipal, de conseil municipal, de conseil d'administration du CCAS si besoin
Rédige les délibérations du Conseil municipal, du CA du CCAS et décisions du Maire ou du président du CCAS
Assure l'exécution et le suivi des délibérations et décisions
- gestion du personnel
Valide et contrôle la gestion administrative des ressources humaines.
Veille à l'application et le respect du règlement intérieur du personnel.
Superviser l'organisation interne des services et l'adapter aux besoins
- Gestion des moyens financiers, mise ne place des procédures budgétaires et comptables
Préparation des budgets : Elabore les documents budgétaires de la commune et du CCAS en fonction des orientations et propositions émises par les élus
Adapte les ressources disponibles aux projets de la commune
Prépare les dossiers de demande de subvention et en assure le suivi
Prépare les rapports et propositions financières
Assure le suivi et l'exécution des différents budgets
Fait respecter les règles applicables en matière d'engagement des dépenses, imputation comptable, exécution des dépenses et recettes
Prépare le budget prévisionnel de la résidence autonomie en vue de la tarification de la structure par le Conseil départemental
- Commande publique
Accompagne les élus et les services dans l'analyse de leurs besoins et dans l'élaboration de la commande, achat des fournitures, travaux et services
Veille à l'application de l'ensemble des dispositions du code de la commande publique
Prépare les procédures de consultation des marchés publics( MAPA, Appels d'offres) avec l'aide ou non des bureaux d'études suivant les montants, la nature et l'importance de la commande .
Prépare les réunions de commission d'appel d'offres
Suivi comptable et administratif des marchés publics
- Aménagement de la commune
Suivi du dossier de la ZAC de la Liberté et de la concession d'aménagement avec Territoires 62
Profils recherchés
Compétences requises :
- Compétences techniques :
Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales.
Connaître les missions des Administrations et partenaires publics.
Connaître la règlementation juridique et financière des collectivités locales.
Connaître le cadre règlementaire des actes administratifs : état civil, législation funéraire, élections, droit d'occupation des sols, marchés publics, gestion du domaine public, droit des assurances, aide sociale.
Connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale.
Maîtriser la rédaction administrative.
Maîtriser les applications informatiques professionnelles et la bureautique courante.
- Compétences relationnelles et managériales :
Etre organisé, rigoureux et méthodique.
Être efficace et réactif.
Avoir un esprit d'analyse et de synthèse.
Savoir prévoir, organiser, décider, mettre en œuvre contrôler, coordonner et animer.
Savoir arbitrer et régler les conflits.
Qualités relationnelles, d'écoute, de dialogue et de médiation
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
Sens du service public.
Formation supérieure ( bac + 5) recommandée
Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Compétences techniques :
Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales.
Connaître les missions des Administrations et partenaires publics.
Connaître la règlementation juridique et financière des collectivités locales.
Connaître le cadre règlementaire des actes administratifs : état civil, législation funéraire, élections, droit d'occupation des sols, marchés publics, gestion du domaine public, droit des assurances, aide sociale.
Connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale.
Maîtriser la rédaction administrative.
Maîtriser les applications informatiques professionnelles et la bureautique courante.
- Compétences relationnelles et managériales :
Etre organisé, rigoureux et méthodique.
Être efficace et réactif.
Avoir un esprit d'analyse et de synthèse.
Savoir prévoir, organiser, décider, mettre en œuvre contrôler, coordonner et animer.
Savoir arbitrer et régler les conflits.
Qualités relationnelles, d'écoute, de dialogue et de médiation
Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve.
Sens du service public.
Formation supérieure ( bac + 5) recommandée
Expérience sur un poste similaire souhaitée
Contact et modalités de candidature
Contact
0321645810
Informations complémentaires
faire parvenir votre cv et lettre de motivation à l attention de M. Le MAIRE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.