AGENT DE POLICE MUNICIPALE
Offre n° O062250707000251
Publiée le 07/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Ferrer - BP 58, Sallaumines (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Brigadier-chef principal
Gardien brigadier
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Maire et du chef du service de police municipale.
Vous serez chargé de veiller eu respect de l’application des pouvoirs de Police du Maire.
Sous l’autorité du chef de service de la Police Municipale, le gardien brigadier de police municipale :
- Assure la sureté, la tranquillité, la salubrité publique, la protection des personnes et des biens.
- Relation avec la population, les commerçants, les services municipaux.
Vous serez chargé de veiller eu respect de l’application des pouvoirs de Police du Maire.
Sous l’autorité du chef de service de la Police Municipale, le gardien brigadier de police municipale :
- Assure la sureté, la tranquillité, la salubrité publique, la protection des personnes et des biens.
- Relation avec la population, les commerçants, les services municipaux.
Missions / conditions d'exercice
Assurer des missions de police municipale conformément aux textes en vigueur.
- Participer aux patrouilles pédestres, véhiculées et VTT.
- La prévention, la médiation et l’assistance à la population.
- Participer aux ilotages et prises de contact avec la population et commerces.
- Assurer la surveillance de la voie et des espaces publics.
- Faire respecter les arrêtés municipaux.
- Accueillir, informer et renseigner le public.
- Recueil d’information.
- Surveillance et contrôle du marché hebdomadaire.
- Surveillance des bâtiments sensibles.
- Gestion des permis de détention des chiens catégorisés et gestion des animaux en divagation.
- La conservation des objets trouvés.
- Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des festivités.
- Veiller au bon déroulement des entrées et sorties des établissements d’enseignement.
- Lutter contre l’insécurité routière d’une part en veillant aux règles de stationnement et de circulation routière et d’autre part, en participant aux actions de sensibilisation auprès des différents publics.
- Rédiger et transmettre les documents professionnels (procès-verbaux, main-courante, rapports, ...).
- Coopérer avec les forces de sécurité et travailler en collaboration avec les A.S.V.P.
- Intervenir en flagrant délit et présenter le ou les auteurs devant un O.P.J.
- Rendre compte à son supérieur hiérarchique.
- Présence sur la voie publique de tout temps et à toute heure.
- Participer aux patrouilles pédestres, véhiculées et VTT.
- La prévention, la médiation et l’assistance à la population.
- Participer aux ilotages et prises de contact avec la population et commerces.
- Assurer la surveillance de la voie et des espaces publics.
- Faire respecter les arrêtés municipaux.
- Accueillir, informer et renseigner le public.
- Recueil d’information.
- Surveillance et contrôle du marché hebdomadaire.
- Surveillance des bâtiments sensibles.
- Gestion des permis de détention des chiens catégorisés et gestion des animaux en divagation.
- La conservation des objets trouvés.
- Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des festivités.
- Veiller au bon déroulement des entrées et sorties des établissements d’enseignement.
- Lutter contre l’insécurité routière d’une part en veillant aux règles de stationnement et de circulation routière et d’autre part, en participant aux actions de sensibilisation auprès des différents publics.
- Rédiger et transmettre les documents professionnels (procès-verbaux, main-courante, rapports, ...).
- Coopérer avec les forces de sécurité et travailler en collaboration avec les A.S.V.P.
- Intervenir en flagrant délit et présenter le ou les auteurs devant un O.P.J.
- Rendre compte à son supérieur hiérarchique.
- Présence sur la voie publique de tout temps et à toute heure.
Profils recherchés
Compétences requises
Savoirs :
• Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice.
• Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention.
• Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflits, de médiation ainsi que les techniques d’interpellation, d’enquête et de prélèvement.
• Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels.
• Appliquer les techniques et outils de communication.
• Titulaire du permis B
• Titulaire du port d’arme D (bâton de défense, aérosols lacrymogènes)
Savoir-faire :
• Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs du maire sur son territoire d’intervention.
• Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur.
• Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats.
• Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus.
• Rendre compte, par écrit ou par oral, à l’autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises.
• Établir des procès-verbaux d'infraction, y compris par le procès verbal électronique (PVE)
• Etablri et rédiger des rapports d’activités, des comptes rendus de mission d’îlotage et de prévention.
• Développer l’information et le dialogue auprès de la population.
• Appliquer les consignes visant au maintien de l’activité et de la sûreté des locaux, des agents du service et du public accueilli.
• Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité.
Savoir-être :
• Grande disponibilité
• Grande réactivité
• Faire preuve de rigueur, d’un fort esprit d’équipe, d’autonomie
• avoir le sens de l’écoute, de la médiation, calme et une forte maîtrise de soi.
• Bonne capacité d’analyse, d’observation et de gestion des situations
• Esprit d’initiative et d’organisation
• Capacité de dialogue et de compréhension
• Avoir un sens aigu de service public, une bonne condition physique
• Polyvalence et adaptation
• Respecter la déontologie
• Avoir le sens des responsabilités
• Capacité rédactionnelle
• Maîtrise des gestes et techniques de police.
• Maîtrise de l’informatique
• Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention
• Discrétion professionnelle
• Titulaire du concours de gardien brigadier
• Formation initiale des agents de police municipale validée
• formation préalable à l’armement souhaitée
• Expérience professionnelle similaire souhaitée
• Respect de la déontologie
• Maîtrise de soi
• Rigueur
• Disponibilité
• Discrétion
• Avoir l’esprit d’analyse de synthèse et d’analyse
• Avoir d’excellentes qualités relationnelles et humaines
• Connaître les techniques de résolution de conflits
• Maîtriser les techniques de communication
• Maîtriser les logiciels informatiques
• Avoir une bonne connaissance des pouvoirs de police du Maire
• Titulaire du permis B
Savoirs :
• Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations ainsi que les pouvoirs et attributions des services de la sécurité et de la justice.
• Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention.
• Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflits, de médiation ainsi que les techniques d’interpellation, d’enquête et de prélèvement.
• Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels.
• Appliquer les techniques et outils de communication.
• Titulaire du permis B
• Titulaire du port d’arme D (bâton de défense, aérosols lacrymogènes)
Savoir-faire :
• Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs du maire sur son territoire d’intervention.
• Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur.
• Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats.
• Analyser rapidement une situation ou des évènements imprévus.
• Rendre compte, par écrit ou par oral, à l’autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises.
• Établir des procès-verbaux d'infraction, y compris par le procès verbal électronique (PVE)
• Etablri et rédiger des rapports d’activités, des comptes rendus de mission d’îlotage et de prévention.
• Développer l’information et le dialogue auprès de la population.
• Appliquer les consignes visant au maintien de l’activité et de la sûreté des locaux, des agents du service et du public accueilli.
• Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité.
Savoir-être :
• Grande disponibilité
• Grande réactivité
• Faire preuve de rigueur, d’un fort esprit d’équipe, d’autonomie
• avoir le sens de l’écoute, de la médiation, calme et une forte maîtrise de soi.
• Bonne capacité d’analyse, d’observation et de gestion des situations
• Esprit d’initiative et d’organisation
• Capacité de dialogue et de compréhension
• Avoir un sens aigu de service public, une bonne condition physique
• Polyvalence et adaptation
• Respecter la déontologie
• Avoir le sens des responsabilités
• Capacité rédactionnelle
• Maîtrise des gestes et techniques de police.
• Maîtrise de l’informatique
• Connaître les acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention
• Discrétion professionnelle
• Titulaire du concours de gardien brigadier
• Formation initiale des agents de police municipale validée
• formation préalable à l’armement souhaitée
• Expérience professionnelle similaire souhaitée
• Respect de la déontologie
• Maîtrise de soi
• Rigueur
• Disponibilité
• Discrétion
• Avoir l’esprit d’analyse de synthèse et d’analyse
• Avoir d’excellentes qualités relationnelles et humaines
• Connaître les techniques de résolution de conflits
• Maîtriser les techniques de communication
• Maîtriser les logiciels informatiques
• Avoir une bonne connaissance des pouvoirs de police du Maire
• Titulaire du permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0321134142
Informations complémentaires
Merci d'envoyer votre lettre de motivation et Cv à l'attention de Monsieur Le Maire Place Ferrer BP 58 à SALLAUMINES 62430 ou par mail à preimann@ville-sallaumines.fr
Particularité du poste :
- Déplacements quotidiens sur le territoire de la commune en patrouille pédestre et/ ou en VTT et/ou en véhicule sérigraphié
- Port de la tenue
- Travail en équipe
- Pratique du VTT et patrouilles pédestres quotidiennes
- Travail en extérieur par tous temps
- Possibilité de travail en statique sur certaines missions
- Rédaction d’écrits professionnels quotidiens
- Port d’armes catégorie D
- Port de caméras individuelles
Conditions de travail :
- Lieu de travail : Mairie de Sallaumines
- Amplitude horaire : 7h30 à 22h du lundi au samedi (Variables en fonction des nécessités liées au service).
Particularité du poste :
- Déplacements quotidiens sur le territoire de la commune en patrouille pédestre et/ ou en VTT et/ou en véhicule sérigraphié
- Port de la tenue
- Travail en équipe
- Pratique du VTT et patrouilles pédestres quotidiennes
- Travail en extérieur par tous temps
- Possibilité de travail en statique sur certaines missions
- Rédaction d’écrits professionnels quotidiens
- Port d’armes catégorie D
- Port de caméras individuelles
Conditions de travail :
- Lieu de travail : Mairie de Sallaumines
- Amplitude horaire : 7h30 à 22h du lundi au samedi (Variables en fonction des nécessités liées au service).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.