COORDINATEUR TERRITORIAL
Offre n° O062250721000090
Publiée le 21/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Arras (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
20/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Bibliothécaire
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le/La coordinateur(trice) territorial assiste le responsable de site sur la connaissance du territoire : rend compte des évolutions constatées et incite les bibliothèques du territoire à se mettre en réseau.
Missions / conditions d'exercice
- Animation et coordination de l'activité
- Accompagnement des services et dispositifs
- Gestion administrative
- Conduite et gestion de projets
- Information et communication
- Participe à la politique documentaire
- Participe aux actions de formation
- Anime des événements
- Accompagnement des services et dispositifs
- Gestion administrative
- Conduite et gestion de projets
- Information et communication
- Participe à la politique documentaire
- Participe aux actions de formation
- Anime des événements
Profils recherchés
Disponibilité
Ecoute et communication
Esprit d'initiative
Organisation
Sens du relationnel
Sens du travail en équipe
Ecoute et communication
Esprit d'initiative
Organisation
Sens du relationnel
Sens du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0321216262
Informations complémentaires
POSTE CREE DANS LE CADRE DE LA PROMOTION INTERNE
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DU PAS DE CALAIS
>Direction des Ressources Humaines - Hôtel du Département - Rue Ferdinand Buisson
62018 ARRAS CEDEX 9
>Direction des Ressources Humaines - Hôtel du Département - Rue Ferdinand Buisson
62018 ARRAS CEDEX 9
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.