ATSEM

Offre n° O062250922000479
Publiée le 22/09/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
1 Place du Général de Gaulle, Wissant (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
27/10/2025
Date limite de candidature
22/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Création d'un poste d'ATSEM principal de 1ère classe au titre d'une promotion interne.
Missions / conditions d'exercice
-Aide l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice…)
-Surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants
-Assistance de l’enseignant dans la préparation et/ou l’animation d’activités pédagogiques
-Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants
-Accueil avec l’enseignant des enfants et des parents
-Surveillance lors des récréations
-Accompagnement lors des sorties scolaires
Profils recherchés
-Connaissance du développement (physique et psychologique) de l’enfant
-Notions liées aux handicaps
-Maîtrise des techniques d’hygiène et de sécurité
-Maîtrise des gestes d’urgence et de secours
-Connaissance des techniques d’animation et d’éveil de l’enfant

Contact et modalités de candidature

Contact
0321359122
Informations complémentaires
Création d'emploi au titre d'une promotion interne.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.