Animatrice Petite Enfance

Offre n° O062251008000904
Publiée le 08/10/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Place Ferrer - BP 58, Sallaumines (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
07/11/2025
Date limite de candidature
07/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 27h00 hebdomadaire
Rémunération indicative
Rémunération selon indice FPT
Descriptif de l'emploi
Accueil et prise en charge globale de l'enfant au quotidien en respectant les
projets éducatif et pédagogique.
Missions / conditions d'exercice
Il/Elle accueille les enfants, répond à leurs besoins, leur bien-être individuel et collectif, leur santé, leur sécurité, leur éveil et leur épanouissement.
Profils recherchés
Titulaire du CAP petite enfance au mini.

Contact et modalités de candidature

Contact
0321134142
Informations complémentaires
Envoyer une lettre de motivation et curriculum vitae à l'attention de Monsieur le Maire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.