Agent d'Accueil et d'Animation
Offre n° O063250530000073
Publiée le 30/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Antonin Chastel, Thiers (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Médiathèque recrute un agent d'accueil et d'animation qui aura pour fonction de contribuer à l’animation de la médiathèque Maurice Adevah-Pœuf et au développement du service en assurant l’accueil des publics et en menant des actions de médiation individuelles ou collectives.
Missions / conditions d'exercice
Les missions de ce poste sont :
Accueillir, orienter, conseiller les publics
Accompagner les usagers dans leurs recherches et dans l’utilisation des services proposés et aider à l’utilisation des interfaces et outils numériques
Contribuer à la gestion des documents : rangement dans les rayons, équipement, entretien et petites réparations…
Participer à la médiation des collections et aux sélections des acquisitions
Élaborer et réaliser des animations régulières pour tous les publics dont les scolaires
Promouvoir la lecture publique, l’offre et les services proposés dans et hors les murs
Accueillir, orienter, conseiller les publics
Accompagner les usagers dans leurs recherches et dans l’utilisation des services proposés et aider à l’utilisation des interfaces et outils numériques
Contribuer à la gestion des documents : rangement dans les rayons, équipement, entretien et petites réparations…
Participer à la médiation des collections et aux sélections des acquisitions
Élaborer et réaliser des animations régulières pour tous les publics dont les scolaires
Promouvoir la lecture publique, l’offre et les services proposés dans et hors les murs
Profils recherchés
Justifiant idéalement du diplôme professionnel de l’ABF, vous avez une expérience dans l’accueil et la gestion des publics en médiathèque. Vous avez un goût pour l’action publique et adhérez aux valeurs du service public.
Vous avez une bonne culture générale et une grande curiosité intellectuelle.
Rigoureux, dynamique et efficace, vous êtes capable d’un rythme de travail soutenu.
Vous faites preuve d’autonomie, d’initiative et de créativité et vous aimez travailler en équipe.
Vos qualités relationnelles et votre capacité d’écoute vous permettent d’adapter votre posture, votre accueil et vos interventions aux différents publics de la médiathèque. Vous êtes réactif, souple et diplomate.
Vous avez de bonnes capacités d’animation et de médiation.
Vous maitrisez les outils bureautiques et informatiques.
Vous avez une bonne culture générale et une grande curiosité intellectuelle.
Rigoureux, dynamique et efficace, vous êtes capable d’un rythme de travail soutenu.
Vous faites preuve d’autonomie, d’initiative et de créativité et vous aimez travailler en équipe.
Vos qualités relationnelles et votre capacité d’écoute vous permettent d’adapter votre posture, votre accueil et vos interventions aux différents publics de la médiathèque. Vous êtes réactif, souple et diplomate.
Vous avez de bonnes capacités d’animation et de médiation.
Vous maitrisez les outils bureautiques et informatiques.
Contact et modalités de candidature
Contact
04 73 80 44 24
Informations complémentaires
Poste à temps complet.
Un samedi sur deux travaillé, 1 nocturne à 19h par quinzaine.
Disponibilité ponctuelle requise en fonction des besoins du service et des évènements municipaux.
Renseignements complémentaires auprès de la directrice Isabelle BENY au 04-73-80-44-24.
Candidature enregistrée aux Ressources Humaines : lettre de motivation + CV, copie diplôme demandé, suivant votre situation : arrêté dernière situation administrative ou attestation de réussite concours ou examen.
Pièces jointes acceptées seulement en format PDF(ou WORD).
Candidature à envoyer par courrier OU sur "recrutement@ville-thiers.fr".
Un samedi sur deux travaillé, 1 nocturne à 19h par quinzaine.
Disponibilité ponctuelle requise en fonction des besoins du service et des évènements municipaux.
Renseignements complémentaires auprès de la directrice Isabelle BENY au 04-73-80-44-24.
Candidature enregistrée aux Ressources Humaines : lettre de motivation + CV, copie diplôme demandé, suivant votre situation : arrêté dernière situation administrative ou attestation de réussite concours ou examen.
Pièces jointes acceptées seulement en format PDF(ou WORD).
Candidature à envoyer par courrier OU sur "recrutement@ville-thiers.fr".
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.