UN(E) MECANICIEN (H/F)

Offre n° O063250605000740
Publiée le 05/06/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
1, place claude wolff, Chamalières (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
05/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Ville de référence et d’innovation, la Mairie de Chamalières et son CCAS s’appuient sur l’engagement de 350 agents municipaux couvrant une grande diversité de métiers et de statuts.
Au cœur de cette organisation, le parc automobile et transport de la ville gère une flotte de 50 véhicules (VL, poids lourds et matériels espaces verts).

Sous l’autorité du directeur des Services Techniques Adjoint et du responsable du service garage et transports au sein de la direction des opérations et des travaux, vous interviendrez sur l’ensemble des véhicules et engins de la ville. Vous participerez activement à leur entretien, leur réparation et à la bonne continuité du service public.
Missions / conditions d'exercice
Diagnostiquez les pannes mécaniques, électriques, électroniques ou hydrauliques, en appliquant une démarche rigoureuse d’analyse.
Planifiez et réalisez l’entretien périodique des véhicules, ainsi que les réparations nécessaires avant les contrôles techniques.
Effectuez la maintenance des véhicules comme les réglages du moteur, des organes mécaniques et des différents systèmes embarqués.
Participez aux essais de fonctionnement après intervention afin de garantir la sécurité et la conformité des véhicules.
Appliquez strictement les consignes d’hygiène et de sécurité en vigueur dans l’atelier.
Gérez les stocks de pièces et de consommables, et assurez un suivi régulier des travaux auprès de votre hiérarchie.
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHÉ :
- Détention permis B
- A minima CAP/BEP ou BAC PRO maintenance des véhicules
- Connaissances des règles d’entretien d’un véhicule
- Connaissances des normes de sécurité
- Connaissances en mécanique automobile et poids lourds
- Gestes et postures de la manutention
- Notions de résistance des matériaux
- Techniques de diagnostic

Qualités recherchées :
- Capacité à rendre compte à sa hiérarchie
- Capacité à travailler en autonomie
- Sens du travail en équipe et du service public
- Capacité d'adaptation aux nouvelles technologies et aux évolutions réglementaires
- Expérience similaire souhaitée
- Rigueur, disponibilité et bon relationnel

NOS ATOUTS :
- Lieu de travail : 26 avenue des thermes 63400 CHAMALIERES
- Temps de travail : 35h00
- Les congés d’été, sont priorisés ou organisés en fonction des fermetures des différents équipements ou des contraintes de service ;
- Horaires de travail d’amplitude variable dans la limite de la réglementation en vigueur ;

Avantages sociaux :
CNAS,
COS,
Participation de la collectivité aux mutuelles santés et prévoyance,
Remboursement à 75% des frais de transport(s) en commun,
Compte Epargne Temps,
Tickets restaurant,
Politique de formation soutenue.

Rémunération : sur la base des grilles indiciaires + régime indemnitaire

Dans le cadre de notre politique d’inclusion et de diversité, la Ville de Chamalières s’engage à offrir des opportunités professionnelles à tous, sans distinction d’origine, de genre, d’âge, de situation de handicap ou d’orientation. Nous croyons en la richesse de la diversité et en l'importance d’un environnement de travail inclusif et bienveillant.

Rejoignez une collectivité engagée et innovante !

Contact et modalités de candidature

Contact
0473195757
Informations complémentaires
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :
Monsieur Yvans NUMA, Directeur des Services Techniques Adjoint au 04 73 19 57 57 – yvans.numa@ville-chamalieres.fr.

Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) avant le 05/07/2025 par voie postale à l’attention de :
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
Mairie
1, place Claude Wolff
63402 CHAMALIERES Cedex

Ou par courriel à l’adresse suivante : recrutement@ville-chamalieres.fr

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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.