Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O063250624000613
Publiée le 24/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune - 500 habitants
Lieu de travail
1 place du charlaret 63500 bergonne, Bergonne (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
13/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
4h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Poste à pourvoir au 01 septembre 2025.
Vous assurez l'entretien des locaux communaux : école, mairie et local technique.
Vous gérez l'approvisionnement des produits d'entretien.
Les heures sont à effectuer en dehors du temps scolaire : 2 fois 2h de travail. Le mardi de 17h à 19h ou le mercredi au choix des horaires et obligatoirement le vendredi de 17h à 19h.
Candidature à envoyer avant le 14 juillet 2025.
Vous assurez l'entretien des locaux communaux : école, mairie et local technique.
Vous gérez l'approvisionnement des produits d'entretien.
Les heures sont à effectuer en dehors du temps scolaire : 2 fois 2h de travail. Le mardi de 17h à 19h ou le mercredi au choix des horaires et obligatoirement le vendredi de 17h à 19h.
Candidature à envoyer avant le 14 juillet 2025.
Missions / conditions d'exercice
Nettoyage des locaux mairie, local technique, école...
Gérer l'approvisionnement des produits d'entretien
Gérer l'approvisionnement des produits d'entretien
Profils recherchés
-Travail seul
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Métier exposé à une pénibilité du travail : produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Grande disponibilité
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Métier exposé à une pénibilité du travail : produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie
Contact et modalités de candidature
Contact
0473895903
Informations complémentaires
Envoyer votre candidature par mail à la mairie.
secretariat@mairiebergonne.fr
secretariat@mairiebergonne.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE BERGONNE
>1 place du charlaret 63500 bergonne
63500 Bergonne
>1 place du charlaret 63500 bergonne
63500 Bergonne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.