GÉOMATICIEN

Offre n° O063251030000010
Publiée le 30/10/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
36 RUE DE SARLIEVE - CENTRE D'AFFAIRES DU ZENITH - CS 20004, Cournon-d'Auvergne (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
29/11/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
60 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
RIFSEEP, titres de restauration, indemnité de télétravail, indemnité mobilité durable, participation employeur complémentaire santé et prévoyance, CNAS, télétravail, ARTT
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du chef de service du Pôle Transition Energétique, vous assurerez les m issions suivantes :
- Assurer l’administration du SIG : définitions des besoins, mises à jour du SIG, ajout de nouvelles données, suivi des développements, échanges de données avec les partenaires, requêtes
- Être l’interlocuteur technique et assurer les relations avec les prestataires extérieurs pour le SIG : éditeur du logiciel SIG, entreprises travaux et entreprises de géoréférencement
- Assurer la mise en œuvre et le suivi du projet de géolocalisation des réseaux 2026-2029 : élaboration du processus d’intégration et de contrôle des données livrées par les prestataires, identification des réseaux à géolocaliser, export et import des données, contrôle et validation des données livrées
- Contrôler les récolements géoréférencés remis par les entreprises de travaux
- Garantir la sécurité et la pérennité des données
- Maintenir et améliorer la qualité des informations relatives aux réseaux exploités
- Apporter un support aux utilisateurs (agents de TE63 et de SEMELEC63, adhérents, prestataires extérieurs)
- Assurer une veille technologique sur le SIG et proposer des améliorations pour faire évoluer le système
Missions / conditions d'exercice
- Assurer des tâches techniques SIG : montage de requêtes SQL et analyses, intégration des données à l'aide de logiciels adaptés (SIG, ETL), élaboration de cartes, gestion des accès aux comptes utilisateurs
- Rédiger les cahiers des charges de normalisation des plans de récolement pour intégration au sein des CCTP
- Rédiger le processus d’échange de données avec les prestataires extérieurs
- Rédiger et valider le processus d’export et d’import des données
- Assurer le suivi des imports/exports et faire le retour d’information auprès des services demandeurs (TE63 et SEMELEC)
- Accompagner les prestataires extérieurs sur site et organiser des campagnes de vérification de la géolocalisation des réseaux neufs et existants
- Corriger les écarts entre SIG et terrain en cas de remontées de la part des prestataires
- Piloter et assurer le contrôle de l’exhaustivité et qualités des données (conformité entre les horaires d’extinction et les arrêtés municipaux, références matériel, puissance des sources…)
- Adapter le fonctionnement des outils SIG
- Être l’interlocuteur SIG pour établir des passerelles avec les autres logiciels
- Echanger avec les services de TE63 et de SEMELEC63 (éclairage public et électrification), contribuer à l'amélioration des procédures de gestion pour l'élaboration, l'analyse et la validation des livrables SIG. Définir Les nouveaux besoins de collecte et de structuration de données
- Accompagner les utilisateurs dans leur apprentissage du SIG, participer à la rédaction de documentations et manuels didactiques en relation avec le service communication de TE63
- Connaître et évaluer les nouvelles technologies en matière de SIG, proposer des évolutions techniques afin d'améliorer les performances du SIG, participer à des réunions et initiatives en rapport avec la géomatique
Profils recherchés
- Poste accessible à partir du BAC+3 sanctionnant une formation dans le domaine de la géomatique et des bases de données cartographiques,
- Et/ou expérience significative dans une fonction équivalente de géomaticien,
- Maîtriser l’administration d'un SIG (méthodes/outils) : outil QGIS et bases de données PostgreSQL, MySQL
- Maîtriser les techniques de conversion de format, les méthodologies d'import/export entre les formats DAO et SIG,
- Maîtriser l’intégration des données externes,
- Connaître les outils ETL (FME et GTF)
- Avoir une bonne connaissance en DAO (AutoCAD, Microstation, BricsCAD) et topographie
- Maîtriser l'outil bureautique (suite logicielle MSOutlook, MSExcel, MSPowerpoint, MSWord)
- Savoir piloter et conduire un projet,
- Faire preuve d’aptitudes à assurer une veille technologique et à anticiper sur les évolutions techniques,
- Maîtriser l’expression écrite et orale,
- Faire preuve d’efficacité : capacités d’adaptation, capacités d’organisation, initiative, esprit d’analyse et de synthèse,
- Faire preuve de très bonnes aptitudes relationnelles pour le travail en équipe et les relations externes,
- Faire preuve d’implication, d’intérêt au travail et de disponibilité,
- Avoir le sens du service public.

Contact et modalités de candidature

Contact
0631631600
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + CV à Monsieur le Président – Service des Ressources Humaines – rh@te63-sieg.fr avant le 1er décembre 2025.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.