Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O064250519001189
Publiée le 19/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 Place des Seigneurs de Boyrie, Narcastet (Pyrénées-Atlantiques)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
18/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h15 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
L'accueil de loisirs de Narcastet recherche 2 animateurs pour compléter son équipe à partir de septembre 2025. Les candidats recrutés interviendront uniquement au sein de l'ALSH le mercredi en période scolaire et durant les vacances scolaires (à prévoir aussi : des réunions de préparation et de régulation sur des dates définies en avance).
Caractéristiques du poste :
- Horaires irréguliers : Période scolaire : 9h30 le mercredi / Période de vacances scolaires : 44h par semaine
- Participation à des réunions de travail le soir ou le samedi (ponctuellement)
- Restauration du midi comprise
Durée du contrat : du lundi 1/09/2025 au mardi 31/08/2026
Caractéristiques du poste :
- Horaires irréguliers : Période scolaire : 9h30 le mercredi / Période de vacances scolaires : 44h par semaine
- Participation à des réunions de travail le soir ou le samedi (ponctuellement)
- Restauration du midi comprise
Durée du contrat : du lundi 1/09/2025 au mardi 31/08/2026
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Concevoir, proposer et mettre en oeuvre les projets d'animation dans le cadre des projets éducatif et pédagogique du service
- Accueillir et encadrer un groupe d'enfants
- Garantir la sécurité morale, affective et physique de chaque enfant
- Appliquer et contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité
- Animer la relation avec les familles
- Gérer l'état du matériel à disposition
- Participer à la vie quotidienne de la structure
- Concevoir, proposer et mettre en oeuvre les projets d'animation dans le cadre des projets éducatif et pédagogique du service
- Accueillir et encadrer un groupe d'enfants
- Garantir la sécurité morale, affective et physique de chaque enfant
- Appliquer et contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité
- Animer la relation avec les familles
- Gérer l'état du matériel à disposition
- Participer à la vie quotidienne de la structure
Profils recherchés
Compétences et qualités requises :
- Capacité relationnelle et aptitude au travail en équipe
- Être autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail
- Être accueillant, sociable et disponible
- Savoir prendre des initiatives et être source de propositions
- Sens du service public ; respect du principe de discrétion professionnelle
Profil recherché :
Être titulaire du BAFA ou d'une équivalence et avoir une première expérience auprès des enfants (animation en centre de loisirs, baby-sitting, etc).
- Capacité relationnelle et aptitude au travail en équipe
- Être autonome, réactif et savoir organiser son temps de travail
- Être accueillant, sociable et disponible
- Savoir prendre des initiatives et être source de propositions
- Sens du service public ; respect du principe de discrétion professionnelle
Profil recherché :
Être titulaire du BAFA ou d'une équivalence et avoir une première expérience auprès des enfants (animation en centre de loisirs, baby-sitting, etc).
Contact et modalités de candidature
Contact
05.59.12.39.24
Informations complémentaires
Candidatures à adresser à Mr le Maire avec CV et lettre de motivation à : alsh.narcastet@gmail.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.