Un animateur périscolaire
Offre n° O064250620001420
Publiée le 20/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place du général de gaulle, Artix (Pyrénées-Atlantiques)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
11/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
13h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de Monsieur le Maire et sous la responsabilité de la responsable du service scolaire, l’agent a pour principales missions de participer aux missions de distribution, de service, d’accompagnement des enfants durant la pause méridienne et l'accueil des enfants de l’élémentaire en garderie du matin et du soir .
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
o Participer aux missions de distribution, de service, d’accompagnement des enfants durant la pause méridienne :
- Accueil des enfants
- Pointage
- Service des repas
- Aide à la prise du repas si nécessaire
- Surveillance des enfants dans la cour
- Mise en place d’ateliers et d’activités
o Accueil des enfants de l’élémentaire en garderie du matin et du soir :
- Accueil des parents et enfants,
- Pointage,
- Surveillance,
- Mise en place d’activités,
- Gestion des fournitures jeux et pharmacie,
- Rangement de la salle de garderie.
CONDITIONS D’EXERCICES :
- Temps de travail annualisé de 13,5 heures. Durant les périodes scolaires sur 4 jours aux horaires suivants : Lundi : 11h30-13h45 / 16h45-18h15 Mardi : 7h45-9h15 / 11h30-13h45 / 16h45-18h15 Jeudi : 7h45-9h15 / 11h30-13h45 / 16h45-18h15 Vendredi 11h30-13h45 / 16h45-18h15.
- Recherche un agent également disponible les mercredis, petites vacances (Toussaint, Hiver, Pâques) et 3 semaines durant les vacances d’été pour un recrutement en CEE (Contrat d’engagement éducatif) au sein de l’ALSH L’Îlot Loisirs.
- Travail en équipe.
- Relations fonctionnelles avec les familles, l’équipe enseignante, le responsable du service scolaire, les agents du service.
- Travail en intérieur et en extérieur.
- Pénibilité physique liée à la station debout prolongée et à l’exposition au bruit.
- Emploi du temps morcelé sur la journée.
- Manipulation de mobilier.
- Prise de repas sur place.
- Changement d’affectation de site possible pour nécessité de service.
- Congés annuels imposés.
- Rémunération statutaire + RIFSEEP + avantages sociaux.
o Participer aux missions de distribution, de service, d’accompagnement des enfants durant la pause méridienne :
- Accueil des enfants
- Pointage
- Service des repas
- Aide à la prise du repas si nécessaire
- Surveillance des enfants dans la cour
- Mise en place d’ateliers et d’activités
o Accueil des enfants de l’élémentaire en garderie du matin et du soir :
- Accueil des parents et enfants,
- Pointage,
- Surveillance,
- Mise en place d’activités,
- Gestion des fournitures jeux et pharmacie,
- Rangement de la salle de garderie.
CONDITIONS D’EXERCICES :
- Temps de travail annualisé de 13,5 heures. Durant les périodes scolaires sur 4 jours aux horaires suivants : Lundi : 11h30-13h45 / 16h45-18h15 Mardi : 7h45-9h15 / 11h30-13h45 / 16h45-18h15 Jeudi : 7h45-9h15 / 11h30-13h45 / 16h45-18h15 Vendredi 11h30-13h45 / 16h45-18h15.
- Recherche un agent également disponible les mercredis, petites vacances (Toussaint, Hiver, Pâques) et 3 semaines durant les vacances d’été pour un recrutement en CEE (Contrat d’engagement éducatif) au sein de l’ALSH L’Îlot Loisirs.
- Travail en équipe.
- Relations fonctionnelles avec les familles, l’équipe enseignante, le responsable du service scolaire, les agents du service.
- Travail en intérieur et en extérieur.
- Pénibilité physique liée à la station debout prolongée et à l’exposition au bruit.
- Emploi du temps morcelé sur la journée.
- Manipulation de mobilier.
- Prise de repas sur place.
- Changement d’affectation de site possible pour nécessité de service.
- Congés annuels imposés.
- Rémunération statutaire + RIFSEEP + avantages sociaux.
Profils recherchés
PROFIL ATTENDU :
• Compétences techniques
- Connaître les techniques d’écoute active, de communication et d’animation.
- Connaître les techniques de service en salle.
- Connaître les procédures mises en place dans le cadre de la méthode HACCP.
- Connaître les techniques de base de la psychologie et de la pédagogie en rapport avec les jeunes enfants ainsi que leurs besoins nutritionnels.
- Maîtriser les gestes de premiers secours.
- Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d’accident, de manifestation allergique, de troubles comportementaux…
- Connaître les gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d’entretien des locaux.
- Formations type BAFA ou CAP petite enfance.
- Expérience sur des fonctions équivalentes appréciée.
• Compétences relationnelles
- Savoir faire preuve de courtoisie, de dialogue et de discrétion,
- Savoir adapter son vocabulaire aux différents interlocuteurs,
- Etre rigoureux et force de propositions,
- Etre vigilant et réactif.
- Goût du travail avec les enfants.
- Savoir travailler en équipe.
- Respecter l’organisation hiérarchique,
• Compétences techniques
- Connaître les techniques d’écoute active, de communication et d’animation.
- Connaître les techniques de service en salle.
- Connaître les procédures mises en place dans le cadre de la méthode HACCP.
- Connaître les techniques de base de la psychologie et de la pédagogie en rapport avec les jeunes enfants ainsi que leurs besoins nutritionnels.
- Maîtriser les gestes de premiers secours.
- Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d’accident, de manifestation allergique, de troubles comportementaux…
- Connaître les gestes et postures de travail à adopter dans le cas de port de charge ou d’entretien des locaux.
- Formations type BAFA ou CAP petite enfance.
- Expérience sur des fonctions équivalentes appréciée.
• Compétences relationnelles
- Savoir faire preuve de courtoisie, de dialogue et de discrétion,
- Savoir adapter son vocabulaire aux différents interlocuteurs,
- Etre rigoureux et force de propositions,
- Etre vigilant et réactif.
- Goût du travail avec les enfants.
- Savoir travailler en équipe.
- Respecter l’organisation hiérarchique,
Contact et modalités de candidature
Contact
0559832950
Informations complémentaires
DÉPÔT DES CANDIDATURES :
Adresser une lettre de motivation accompagnée d’un curriculum vitae détaillé (et le cas échéant du dernier arrêté de situation administrative)
Avant le 11 juillet 2025 à 8h00 à :
Monsieur le Maire de la Commune d’Artix
Mairie d’Artix
Place du Général de Gaulle
64170 ARTIX
Ou par courriel : rh@mairie-artix.fr
Les correspondances seront adressées aux candidats par courriel (convocations, lettres de réponse).
Il est impératif de consulter régulièrement votre boîte de réception mail et les courriers indésirables.
Pour tout renseignement complémentaire :
Mme HERBAUT Marina : 05.59.83.29.50
Adresser une lettre de motivation accompagnée d’un curriculum vitae détaillé (et le cas échéant du dernier arrêté de situation administrative)
Avant le 11 juillet 2025 à 8h00 à :
Monsieur le Maire de la Commune d’Artix
Mairie d’Artix
Place du Général de Gaulle
64170 ARTIX
Ou par courriel : rh@mairie-artix.fr
Les correspondances seront adressées aux candidats par courriel (convocations, lettres de réponse).
Il est impératif de consulter régulièrement votre boîte de réception mail et les courriers indésirables.
Pour tout renseignement complémentaire :
Mme HERBAUT Marina : 05.59.83.29.50
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.