Auxiliaire de puericulture
Offre n° O064250721001217
Publiée le 21/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CS 20067, Oloron-Sainte-Marie (Pyrénées-Atlantiques)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
20/08/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
10 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (F/H)
Etablissement d’accueil du jeune enfant L’Ilot Mômes
SUR LA BASE DU CADRE D’EMPLOI DES AUXILIAIRES DE PUERICULTURE TERRITORIAUX
CONTRAT A DUREE DETERMINEE 10 MOIS, TEMPS COMPLET 35H SEMAINE
La Communauté de Communes du Haut-Béarn conduit une politique globale en faveur de la petite enfance. A ce titre, elle propose une offre de service diversifiée, adaptée à l'évolution des besoins des familles en offrant aux familles trois structures d’accueil implantées sur chacun des trois quartiers d’Oloron Sainte-Marie, avec des horaires d’ouverture décalés : L’îlot mômes, Crèchn’do et La-Haüt.
Etablissement d’accueil du jeune enfant L’Ilot Mômes
SUR LA BASE DU CADRE D’EMPLOI DES AUXILIAIRES DE PUERICULTURE TERRITORIAUX
CONTRAT A DUREE DETERMINEE 10 MOIS, TEMPS COMPLET 35H SEMAINE
La Communauté de Communes du Haut-Béarn conduit une politique globale en faveur de la petite enfance. A ce titre, elle propose une offre de service diversifiée, adaptée à l'évolution des besoins des familles en offrant aux familles trois structures d’accueil implantées sur chacun des trois quartiers d’Oloron Sainte-Marie, avec des horaires d’ouverture décalés : L’îlot mômes, Crèchn’do et La-Haüt.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
Sous l’autorité hiérarchique de la directrice de crèche, l’auxiliaire de puériculture :
- Accueille et encadre des enfants,
- Met en œuvre les conditions nécessaires au bien-être et à la sécurité des enfants en réponse à leurs besoins physiologiques et psychoaffectifs,
- Aménage des espaces de vie et met en place des activités d’éveil qui contribuent au développement global de l’enfant,
- Est en relation avec les parents,
- Met en œuvre des règles d’hygiène, entretien des jeux, casiers des enfants,
- Participe à l’élaboration du projet d’établissement et à sa mise en œuvre au quotidien,
- Participe à des projets extérieurs,
- Participe aux réunions de service et réunions en soirée,
- Accompagne l’enfant et ses parents dès la période d’adaptation
- Participe à l’accueil et à la formation des stagiaires,
- Applique le protocole de soins ou d’urgence correspondant à la situation,
- Assure la continuité de direction.
RYTHMES ET HORAIRES DE TRAVAIL :
Très variables sur l’amplitude de fonctionnement des structures entre 7h30 et 20h30, avec des modifications possibles au dernier moment en fonction des absences.
Sous l’autorité hiérarchique de la directrice de crèche, l’auxiliaire de puériculture :
- Accueille et encadre des enfants,
- Met en œuvre les conditions nécessaires au bien-être et à la sécurité des enfants en réponse à leurs besoins physiologiques et psychoaffectifs,
- Aménage des espaces de vie et met en place des activités d’éveil qui contribuent au développement global de l’enfant,
- Est en relation avec les parents,
- Met en œuvre des règles d’hygiène, entretien des jeux, casiers des enfants,
- Participe à l’élaboration du projet d’établissement et à sa mise en œuvre au quotidien,
- Participe à des projets extérieurs,
- Participe aux réunions de service et réunions en soirée,
- Accompagne l’enfant et ses parents dès la période d’adaptation
- Participe à l’accueil et à la formation des stagiaires,
- Applique le protocole de soins ou d’urgence correspondant à la situation,
- Assure la continuité de direction.
RYTHMES ET HORAIRES DE TRAVAIL :
Très variables sur l’amplitude de fonctionnement des structures entre 7h30 et 20h30, avec des modifications possibles au dernier moment en fonction des absences.
Profils recherchés
PROFIL :
• Niveau requis : Titulaire du diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture.
• Qualifications et expériences professionnelles : Expérience confirmée en structure d’accueil petite enfance souhaitée ou en milieu équivalent
• Niveau requis : Titulaire du diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture.
• Qualifications et expériences professionnelles : Expérience confirmée en structure d’accueil petite enfance souhaitée ou en milieu équivalent
Contact et modalités de candidature
Contact
0559103570
Informations complémentaires
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
Rémunération statutaire + RIFSEEP, participation de l’employeur à la prévoyance et à la mutuelle santé + Comité d’Action Sociale.
DEPOT DES CANDIDATURES :
Adresser une lettre de motivation accompagnée d’un curriculum vitae détaillé avant le 24 août à :
Monsieur le Président
de la Communauté de Communes du Haut Béarn
CS 20067
64402 OLORON STE MARIE CEDEX
A noter que les convocations à l’entretien seront envoyées par messagerie électronique.
Pour tout renseignement sur le poste, s’adresser auprès de Madame TOUYAROU, Coordinatrice Petite Enfance au 05 59 10 35 70. Pour tout autre renseignement, contacter Madame HIREL, Directrice des Ressources Humaines, au même numéro.
Rémunération statutaire + RIFSEEP, participation de l’employeur à la prévoyance et à la mutuelle santé + Comité d’Action Sociale.
DEPOT DES CANDIDATURES :
Adresser une lettre de motivation accompagnée d’un curriculum vitae détaillé avant le 24 août à :
Monsieur le Président
de la Communauté de Communes du Haut Béarn
CS 20067
64402 OLORON STE MARIE CEDEX
A noter que les convocations à l’entretien seront envoyées par messagerie électronique.
Pour tout renseignement sur le poste, s’adresser auprès de Madame TOUYAROU, Coordinatrice Petite Enfance au 05 59 10 35 70. Pour tout autre renseignement, contacter Madame HIREL, Directrice des Ressources Humaines, au même numéro.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.