Technicien(ne) de maintenance
Offre n° O067250522000548
Publiée le 22/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
181 route de lyon - b.p. 50023, Illkirch-Graffenstaden (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
En tant que Technicien(ne) de Maintenance du Service Maintenance Bâtiments vous serez en charge de suivre les différents contrats de maintenance réglementaire des bâtiments communaux, notamment ceux relatifs à la sécurité incendie et aux ascenseurs, et veillerez à la conformité des bâtiments de la Ville dans le cadre de la réglementation accessibilité aux Personnes à Mobilité Réduite (PMR).
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Élaborer et suivre un carnet d’identité de santé fonctionnel et règlementaire du patrimoine bâti (logiciel patrimoine)
Piloter et mettre en œuvre les prescriptions de sécurité incendie (dans le cadre des visites de commissions de sécurité, des vérifications périodiques des équipements de sécurité ...) et coordonner les travaux permettant de lever les observations (marché à bon de commande),
Piloter les différents contrats de maintenance et d’entretien répondant aux obligations réglementaires notamment ceux relatifs aux ascenseurs et monte-charges, aux hottes, aux portes sectionnelles, aux contrôles d’accès, aux pompes de relevage, … et piloter leurs mises aux normes,
Préparer et suivre les travaux liés aux Ad’AP de la Ville : Poursuivre la mise en conformité des bâtiments de la Ville dans le cadre de la réglementation accessibilité PMR (suivi des travaux en régie, consultation pour une maîtrise d’œuvre extérieure),
Suivre et mettre à jour les DTA (Dossiers Techniques amiante) ainsi que les expertises périodiques (état de conservation),
Réaliser un suivi des DOE (Dossiers des Ouvrages Exécutés) et DUEM (Dossiers Ultérieurs d’Entretien et de Maintenance),
Saisir et extraire des données du logiciel AS-TECH,
Suivre les dossiers Qualité de l’air intérieur (QAI) dans les bâtiments de la Ville.
Activités complémentaires :
Venir en appui à d’autres fonctions du service ou à d’autres services.
Élaborer et suivre un carnet d’identité de santé fonctionnel et règlementaire du patrimoine bâti (logiciel patrimoine)
Piloter et mettre en œuvre les prescriptions de sécurité incendie (dans le cadre des visites de commissions de sécurité, des vérifications périodiques des équipements de sécurité ...) et coordonner les travaux permettant de lever les observations (marché à bon de commande),
Piloter les différents contrats de maintenance et d’entretien répondant aux obligations réglementaires notamment ceux relatifs aux ascenseurs et monte-charges, aux hottes, aux portes sectionnelles, aux contrôles d’accès, aux pompes de relevage, … et piloter leurs mises aux normes,
Préparer et suivre les travaux liés aux Ad’AP de la Ville : Poursuivre la mise en conformité des bâtiments de la Ville dans le cadre de la réglementation accessibilité PMR (suivi des travaux en régie, consultation pour une maîtrise d’œuvre extérieure),
Suivre et mettre à jour les DTA (Dossiers Techniques amiante) ainsi que les expertises périodiques (état de conservation),
Réaliser un suivi des DOE (Dossiers des Ouvrages Exécutés) et DUEM (Dossiers Ultérieurs d’Entretien et de Maintenance),
Saisir et extraire des données du logiciel AS-TECH,
Suivre les dossiers Qualité de l’air intérieur (QAI) dans les bâtiments de la Ville.
Activités complémentaires :
Venir en appui à d’autres fonctions du service ou à d’autres services.
Profils recherchés
Être diplômé(e) d’un DUT/BTS bâtiment
Avoir une expérience de 2-3 ans en maintenance et exploitation de bâtiments
Être titulaire du permis B (exigé)
Maîtriser l’outil informatique (Excel, Word, Powerpoint)
Connaître les caractéristiques des différents outils et respecter les normes d’usages
Connaître les règles de sécurité et de maîtrise des risques
Savoir détecter les incidents et les dysfonctionnements et en alerter les responsables
Appliquer les consignes environnementales de la norme ISO 14001
Être rigoureux(se) et organisé(se)
Faire preuve de diplomatie et de disponibilité
Créer une relation de travail d’équipe efficace
Avoir une expérience de 2-3 ans en maintenance et exploitation de bâtiments
Être titulaire du permis B (exigé)
Maîtriser l’outil informatique (Excel, Word, Powerpoint)
Connaître les caractéristiques des différents outils et respecter les normes d’usages
Connaître les règles de sécurité et de maîtrise des risques
Savoir détecter les incidents et les dysfonctionnements et en alerter les responsables
Appliquer les consignes environnementales de la norme ISO 14001
Être rigoureux(se) et organisé(se)
Faire preuve de diplomatie et de disponibilité
Créer une relation de travail d’équipe efficace
Contact et modalités de candidature
Contact
0368003320
Informations complémentaires
Rémunération statutaire et régime indemnitaire
+ prime de fin d’année (13e mois) + tickets restaurant + participation mutuelle / prévoyance + prise en charge de 75% des frais d'abonnement transport en commun + forfait mobilités durables + GAS67 / CNAS / Carte Cezam
Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)
avant le 21 juin 2025 à :
M. le Maire d’Illkirch-Graffenstaden
Direction des Ressources Humaines
181 route de Lyon - BP 50023
67401 ILLKIRCH-GRAFFENSTADEN Cedex
+ prime de fin d’année (13e mois) + tickets restaurant + participation mutuelle / prévoyance + prise en charge de 75% des frais d'abonnement transport en commun + forfait mobilités durables + GAS67 / CNAS / Carte Cezam
Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation)
avant le 21 juin 2025 à :
M. le Maire d’Illkirch-Graffenstaden
Direction des Ressources Humaines
181 route de Lyon - BP 50023
67401 ILLKIRCH-GRAFFENSTADEN Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.