Une ou un Gestionnaire technique chargé de la gestion du domaine public routier F/H (poste n°I-1177)
Offre n° O067250617001795
Publiée le 17/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Collectivité européenne d'Alsace (CeA) est née de la fusion des conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
18 Rue de l'Aérodrome, Rixheim (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
17/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Pour permettre aux usagers du réseau routier de se déplacer dans les meilleures conditions et en toute sécurité, la Direction des Routes, des Infrastructures et de la Mobilités mobilise plus de 1000 agents pour gérer un réseau routier de 6 410 km composé de routes et d'autoroutes.
Ses missions concernent la construction, l'entretien, l'exploitation des routes et des itinéraires cyclables mais s'étendent également aux mobilités et aux moyens de communication pour offrir un ensemble cohérent d'infrastructures.
Pour mettre en œuvre ses politiques routières, la Direction s'appuie sur 7 directions "métiers" localisées à Strasbourg, Colmar et Mulhouse ainsi que sur un maillage de 7 Services routiers et 35 centres routiers d'Alsace répartis sur l'ensemble du territoire alsacien. Le budget consacré aux infrastructures, aux routes et aux mobilités est de l'ordre de 130 M€ par an.
Dans le périmètre d'action du centre routier constitué de 300 km de Routes Départementales (RD), 15 km de voies bus et des Itinéraires Cyclables (IC), et sous la responsabilité du Responsable Entretien et Exploitation de la Route (REER) le Gestionnaire Technique en charge de la gestion du domaine public routier assure :
- la gestion du domaine public routier (DPR)
- l’entretien et l'exploitation des routes départementales et des itinéraires cyclables de son secteur
Ses missions concernent la construction, l'entretien, l'exploitation des routes et des itinéraires cyclables mais s'étendent également aux mobilités et aux moyens de communication pour offrir un ensemble cohérent d'infrastructures.
Pour mettre en œuvre ses politiques routières, la Direction s'appuie sur 7 directions "métiers" localisées à Strasbourg, Colmar et Mulhouse ainsi que sur un maillage de 7 Services routiers et 35 centres routiers d'Alsace répartis sur l'ensemble du territoire alsacien. Le budget consacré aux infrastructures, aux routes et aux mobilités est de l'ordre de 130 M€ par an.
Dans le périmètre d'action du centre routier constitué de 300 km de Routes Départementales (RD), 15 km de voies bus et des Itinéraires Cyclables (IC), et sous la responsabilité du Responsable Entretien et Exploitation de la Route (REER) le Gestionnaire Technique en charge de la gestion du domaine public routier assure :
- la gestion du domaine public routier (DPR)
- l’entretien et l'exploitation des routes départementales et des itinéraires cyclables de son secteur
Missions / conditions d'exercice
Gestion du domaine public routier :
- Etablir les documents relatifs à la gestion du domaine public routier (arrêtés, permissions de voirie, avis sur mesures d'exploitation temporaires, feuillets et dossiers d'exploitation, convois exceptionnels, accès au domaine public, manifestations, ...)
- Préparer les feuillets ou dossiers d'exploitation (dossier, itinéraire, préparation des panneaux, surveillance et déroulement).
- Réaliser les relevés et constatations des tranchées
- Etablir les documents de recouvrement des sommes dues au titre des réfections définitives des tranchées
- Contrôler et valider les dossiers des pétitionnaires
- Suivre les dégâts du Domaine Public en lien avec le Responsable Entretien et Exploitation de la Route (REER)
- En collaboration avec la secrétaire assistante, analyser et répondre au DT-DICT
Emettre les Déclarations de projet de Travaux (DT) et les Déclarations d'Intention de Commencement de Travaux (DICT) relatives aux travaux initiés par le centre routier
- Mettre à jour régulièrement le Système d'Information Routière (SIR) pour le suivi des accidents routiers
- Participer aux missions de conseil aux communes ou de travaux en lien avec le responsable du centre routier et le chef du service routier
Entretien et exploitation du réseau des routes départementales et des itinéraires cyclables
- Participer au relevé des données routières pour alimenter le Système d'Information Routière (SIR), en lien avec la Main Courante Embarquée (MCE)
- Faire le suivi et compte rendu d'activités
- Programmer et suivre les campagnes de comptage routier en lien avec le REER, le Responsable du centre et le Technicien coordonnateur routes
- Participer à la réalisation des programmes de travaux de maintenance des routes départementales et suivi de chantiers de projets courants
- Participer à l'élaboration des programmes, de leur suivi et de leur pilotage en terme d'organisation et d'exploitation.
- Participer à la rédaction et à la diffusion des dossiers techniques et administratifs liés
Activités spécifiques
- Assurer le remplacement du chef d'équipe en cas d'absence
- Remplacer l’autre gestionnaire technique en cas d’absence
- Etre un appui au REER
- Assurer les missions de Responsable d’Intervention (RI) dans le cadre du service hivernal et / ou en période estivale
- Etre chauffeur PL ou accompagnateur en VH selon besoin du centre routier
- Etablir les documents relatifs à la gestion du domaine public routier (arrêtés, permissions de voirie, avis sur mesures d'exploitation temporaires, feuillets et dossiers d'exploitation, convois exceptionnels, accès au domaine public, manifestations, ...)
- Préparer les feuillets ou dossiers d'exploitation (dossier, itinéraire, préparation des panneaux, surveillance et déroulement).
- Réaliser les relevés et constatations des tranchées
- Etablir les documents de recouvrement des sommes dues au titre des réfections définitives des tranchées
- Contrôler et valider les dossiers des pétitionnaires
- Suivre les dégâts du Domaine Public en lien avec le Responsable Entretien et Exploitation de la Route (REER)
- En collaboration avec la secrétaire assistante, analyser et répondre au DT-DICT
Emettre les Déclarations de projet de Travaux (DT) et les Déclarations d'Intention de Commencement de Travaux (DICT) relatives aux travaux initiés par le centre routier
- Mettre à jour régulièrement le Système d'Information Routière (SIR) pour le suivi des accidents routiers
- Participer aux missions de conseil aux communes ou de travaux en lien avec le responsable du centre routier et le chef du service routier
Entretien et exploitation du réseau des routes départementales et des itinéraires cyclables
- Participer au relevé des données routières pour alimenter le Système d'Information Routière (SIR), en lien avec la Main Courante Embarquée (MCE)
- Faire le suivi et compte rendu d'activités
- Programmer et suivre les campagnes de comptage routier en lien avec le REER, le Responsable du centre et le Technicien coordonnateur routes
- Participer à la réalisation des programmes de travaux de maintenance des routes départementales et suivi de chantiers de projets courants
- Participer à l'élaboration des programmes, de leur suivi et de leur pilotage en terme d'organisation et d'exploitation.
- Participer à la rédaction et à la diffusion des dossiers techniques et administratifs liés
Activités spécifiques
- Assurer le remplacement du chef d'équipe en cas d'absence
- Remplacer l’autre gestionnaire technique en cas d’absence
- Etre un appui au REER
- Assurer les missions de Responsable d’Intervention (RI) dans le cadre du service hivernal et / ou en période estivale
- Etre chauffeur PL ou accompagnateur en VH selon besoin du centre routier
Profils recherchés
Profil recherché :
- Permis B exigé, Permis C souhaité
- Posséder des connaissances techniques et administratives dans les domaines suivants : voirie et exploitation/circulation, notamment sécurité des chantiers
- Maîtriser les techniques et la réglementation dans le domaine de la voirie et la gestion du domaine public routier
- Connaître les missions de gestionnaire et d'exploitant d'un réseau routier
- Maîtriser les outils bureautiques
- Le poste nécessite d'être adaptable, disponible, de savoir organiser et planifier les activités
Statut et particularités :
- Recrutement statutaire sur le cadre d'emploi d'Agent de maîtrise, Adjoint technique ou à défaut par voie contractuelle
- Le poste est soumis au régime des astreintes (sujétion responsable d'intervention)
Déplacements quotidiens sur son secteur d’intervention et plus ponctuels sur le périmètre de la CeA
- Avantages possibles : Primes, tickets restaurant, télétravail, participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, CNAS et amicale du personnel
- Le poste est basé à Rixheim - 18 rue de l'Aérodrome
- Permis B exigé, Permis C souhaité
- Posséder des connaissances techniques et administratives dans les domaines suivants : voirie et exploitation/circulation, notamment sécurité des chantiers
- Maîtriser les techniques et la réglementation dans le domaine de la voirie et la gestion du domaine public routier
- Connaître les missions de gestionnaire et d'exploitant d'un réseau routier
- Maîtriser les outils bureautiques
- Le poste nécessite d'être adaptable, disponible, de savoir organiser et planifier les activités
Statut et particularités :
- Recrutement statutaire sur le cadre d'emploi d'Agent de maîtrise, Adjoint technique ou à défaut par voie contractuelle
- Le poste est soumis au régime des astreintes (sujétion responsable d'intervention)
Déplacements quotidiens sur son secteur d’intervention et plus ponctuels sur le périmètre de la CeA
- Avantages possibles : Primes, tickets restaurant, télétravail, participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, CNAS et amicale du personnel
- Le poste est basé à Rixheim - 18 rue de l'Aérodrome
Contact et modalités de candidature
Contact
0369493929
Informations complémentaires
Vous pouvez postuler sur le site de la CeA via le lien suivant : https://www.alsace.eu/la-collectivite/nous-rejoindre/offres-d-emploi-et-stages/?start=0&rows=12&fq=domaines_ss:%22Infrastructures%22
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.