Une ou un Conseiller logement F/H (Poste n°A-221)
Offre n° O067250620001100
Publiée le 20/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Collectivité européenne d'Alsace (CeA) est née de la fusion des conseils départementaux du Bas-Rhin et du Haut-Rhin.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
Instaurée par la Loi Alsace du 02 août 2019, elle est entrée officiellement en vigueur le 1er janvier 2021.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 Rue Gustave Adolphe Hirn, Strasbourg (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
29/09/2025
Date limite de candidature
20/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Attaché principal
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction de l’Habitat et de de l’Innovation Urbaine (DHIU) s’inscrit à la croisée des solidarités sociales et du développement des territoires. A ce titre, elle a pour objectif de participer à l’aménagement durable et solidaire des territoires en corrigeant les limites du marché immobilier, de garantir le droit au logement pour tous, y compris les publics fragiles (DALO, PDALHPD) et d’assurer les appuis pour développer le marché du logement (public, privé, neuf, ancien...).
Elle garantit la mise en œuvre de la feuille de route politique de la politique départementale de l'habitat et de la délégation des aides à la pierre de l'Etat et de l'ANAH (Agence Nationale de l'Habitat), s'assure de la pertinence et de l'efficience de la politique de l'habitat en fonction des évolutions de l'environnement politique, social, économique et réglementaire national et local et s’appuie sur les services pour renforcer le rôle de levier de l'habitat dans la politique d'aménagement du territoire et dans les autres politiques menées par la CeA (jeunesse, autonomie, culture, environnement, attractivité).
Elle garantit la mise en œuvre de la feuille de route politique de la politique départementale de l'habitat et de la délégation des aides à la pierre de l'Etat et de l'ANAH (Agence Nationale de l'Habitat), s'assure de la pertinence et de l'efficience de la politique de l'habitat en fonction des évolutions de l'environnement politique, social, économique et réglementaire national et local et s’appuie sur les services pour renforcer le rôle de levier de l'habitat dans la politique d'aménagement du territoire et dans les autres politiques menées par la CeA (jeunesse, autonomie, culture, environnement, attractivité).
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du responsable d’unité Accès au Logement, le Conseiller Logement déploie et met œuvre l’Accord Collectif Départemental sur le territoire alsacien, afin de permettre l’accès au logement des publics prioritaires. En lien avec les bailleurs sociaux et l’ensemble des partenaires sociaux, il accompagne le relogement des publics cibles dans le parc social.
Le profil de ce poste est susceptible d'être ajusté en fonction de l'évolution du projet de direction au sein de la DGA Attractivité.
I. Mise en œuvre de l’Accord Collectif Départemental :
- Piloter la mise en œuvre de l’Accord Collectif Départemental (RDLS) dans le Bas-Rhin
- Valider l’entrée des publics prioritaires dans l’ACD RDLS et assurer le suivi de ces ménages ainsi que les propositions de positionnement
- Apporter un appui technique méthodologique et une expertise aux travailleurs sociaux (interne ou externe) pour l’accompagnement de situations individuelles
- Participer aux instances de suivi et de coordination des différents dispositifs en lien avec l’accès au logement (Comités de Pilotage, Comités Techniques, réunions partenariales thématiques…)
- Compléter les bases de données et assurer le suivi statistique
- Réaliser le bilan annuel de l’ACD RDLS et les analyses utiles à l’évaluation du dispositif, proposer les évolutions nécessaires en fonction des besoins des publics en difficultés et les adaptations techniques à prévoir (saisine en ligne, nouvelles applications, outils de suivi, indicateurs pertinents…)
- Rédiger et suivre l’ensemble des notes et rapports afférents aux instances décisionnelles (Commissions Permanentes, Séances Plénières…)
- A terme, mener le déploiement de l’ACD RDLS dans le Haut-Rhin
II. Animation des partenariats sur les sujets d’accès au logement des publics en difficulté :
- Contribuer aux groupes de travail menés dans le cadre de l’élaboration des politiques publiques en matière de logement : évaluation des besoins du public en lien avec la plateforme de captation FACIL, réforme des attributions, cotation, gestion en flux, logement d’abord, intermédiation locative…
- Participer aux Commissions DALO (Droit au logement opposable)
- Participer aux CALEOL des bailleurs partenaires et instances de suivi bimensuelles, assurer un échange régulier sur les questions de relogement des publics prioritaires
- Accompagner l’accès au logement dans le cadre de l’intermédiation locative en lien avec les AIVS alsaciennes, les travailleurs sociaux et le SIAO
- Participer aux réunion de réseau « Ma Demande de Logement »
- Assurer la communication sur les dispositifs d’accès au logement de la CeA auprès des particuliers et des partenaires
III. Instruction des demandes de subvention des bailleurs sociaux au titre de l’adaptation des logements :
- Instruire les demandes de subvention déposées par les bailleurs sociaux au titre de l’adaptation des logements existants à la perte d’autonomie et au handicap
- Rédiger les rapports et délibérations afférentes à l’attribution des subventions instruites
- Compléter les outils de suivi pour assurer un suivi exhaustif des droits de réservation et des engagements financiers
- Assurer le versement des subventions
Le profil de ce poste est susceptible d'être ajusté en fonction de l'évolution du projet de direction au sein de la DGA Attractivité.
I. Mise en œuvre de l’Accord Collectif Départemental :
- Piloter la mise en œuvre de l’Accord Collectif Départemental (RDLS) dans le Bas-Rhin
- Valider l’entrée des publics prioritaires dans l’ACD RDLS et assurer le suivi de ces ménages ainsi que les propositions de positionnement
- Apporter un appui technique méthodologique et une expertise aux travailleurs sociaux (interne ou externe) pour l’accompagnement de situations individuelles
- Participer aux instances de suivi et de coordination des différents dispositifs en lien avec l’accès au logement (Comités de Pilotage, Comités Techniques, réunions partenariales thématiques…)
- Compléter les bases de données et assurer le suivi statistique
- Réaliser le bilan annuel de l’ACD RDLS et les analyses utiles à l’évaluation du dispositif, proposer les évolutions nécessaires en fonction des besoins des publics en difficultés et les adaptations techniques à prévoir (saisine en ligne, nouvelles applications, outils de suivi, indicateurs pertinents…)
- Rédiger et suivre l’ensemble des notes et rapports afférents aux instances décisionnelles (Commissions Permanentes, Séances Plénières…)
- A terme, mener le déploiement de l’ACD RDLS dans le Haut-Rhin
II. Animation des partenariats sur les sujets d’accès au logement des publics en difficulté :
- Contribuer aux groupes de travail menés dans le cadre de l’élaboration des politiques publiques en matière de logement : évaluation des besoins du public en lien avec la plateforme de captation FACIL, réforme des attributions, cotation, gestion en flux, logement d’abord, intermédiation locative…
- Participer aux Commissions DALO (Droit au logement opposable)
- Participer aux CALEOL des bailleurs partenaires et instances de suivi bimensuelles, assurer un échange régulier sur les questions de relogement des publics prioritaires
- Accompagner l’accès au logement dans le cadre de l’intermédiation locative en lien avec les AIVS alsaciennes, les travailleurs sociaux et le SIAO
- Participer aux réunion de réseau « Ma Demande de Logement »
- Assurer la communication sur les dispositifs d’accès au logement de la CeA auprès des particuliers et des partenaires
III. Instruction des demandes de subvention des bailleurs sociaux au titre de l’adaptation des logements :
- Instruire les demandes de subvention déposées par les bailleurs sociaux au titre de l’adaptation des logements existants à la perte d’autonomie et au handicap
- Rédiger les rapports et délibérations afférentes à l’attribution des subventions instruites
- Compléter les outils de suivi pour assurer un suivi exhaustif des droits de réservation et des engagements financiers
- Assurer le versement des subventions
Profils recherchés
- Diplôme de Travailleur social, ou équivalent
- Expérience dans le domaine de l’accès au logement ou l’accompagnement des publics fragiles
- Excellentes compétences en gestion de projet, communication, et relations institutionnelles
- Capacité à piloter des projets de manière autonome et à animer des réseaux de partenaires
Statut et particularités :
- Recrutement statutaire sur le cadre d'emploi d'Attaché, Conseiller socio-éducatif, ouvert aux contractuels
- Déplacements sur le territoire
- Primes, amicale du personnel, adhésion gratuite au Comité Nationale d’Action Sociale, participation employeur mutuelles, prévoyance, participation employeur aux frais de déplacement domicile-travail
- La résidence administrative est basée à Strasbourg, 3 rue Gustave Adolphe Hirn
- Expérience dans le domaine de l’accès au logement ou l’accompagnement des publics fragiles
- Excellentes compétences en gestion de projet, communication, et relations institutionnelles
- Capacité à piloter des projets de manière autonome et à animer des réseaux de partenaires
Statut et particularités :
- Recrutement statutaire sur le cadre d'emploi d'Attaché, Conseiller socio-éducatif, ouvert aux contractuels
- Déplacements sur le territoire
- Primes, amicale du personnel, adhésion gratuite au Comité Nationale d’Action Sociale, participation employeur mutuelles, prévoyance, participation employeur aux frais de déplacement domicile-travail
- La résidence administrative est basée à Strasbourg, 3 rue Gustave Adolphe Hirn
Contact et modalités de candidature
Contact
0369493929
Informations complémentaires
Vous pouvez consulter l'annonce et faire acte de candidature sur le site de la CeA :
https://www.alsace.eu/la-collectivite/nous-rejoindre/offres-d-emploi-et-stages/?start=0&rows=12&fq=type_offre_s:%22Emploi%22
https://www.alsace.eu/la-collectivite/nous-rejoindre/offres-d-emploi-et-stages/?start=0&rows=12&fq=type_offre_s:%22Emploi%22
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.