Agent d'entretien polyvalent en multi-accueil
Offre n° O067250804000498
Publiée le 04/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Bischheim (18 000 habitants surclassée 20 000 40 000), 7ème Ville du Bas-Rhin, pôle historique du TGV, développe son dynamisme économique en développant et soutenant des projets innovants et durables (budget de 20M et 315 agents).
Site web de l'employeur
Lieu de travail
37 route de bischwiller - b.p. 34, Bischheim (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
03/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Bischheim recrute : donnez un sens à votre avenir !
Avec ses 300 agents et près de 70 métiers représentés, notre collectivité à taille humaine, se distingue par son esprit d'équipe et sa solidarité, favorisant la convivialité, la coopération et la transversalité des missions. Nos infrastructures offrent un cadre de travail agréable, confortable et sécurisé, tandis que notre dynamisme encourage l'innovation et l'amélioration constante du service public rendu. Pour que chacun puisse grandir et déployer ses compétences, nous investissons dans la formation de nos agents, dont la diversité compose une mosaïque vivante, où chaque voix est entendue et chaque talent valorisé.
Alors rejoignez nous et faites partie d'une équipe où chacun a la possibilité de briller, de s'épanouir et de contribuer au succès commun.
Effectue, (sous le contrôle de la directrice), l’enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage, à l’entretien et à la désinfection des surfaces et locaux et évacuation des déchets du multi-accueil.
Prise en charge également l'entretien et pliage du linge
Avec ses 300 agents et près de 70 métiers représentés, notre collectivité à taille humaine, se distingue par son esprit d'équipe et sa solidarité, favorisant la convivialité, la coopération et la transversalité des missions. Nos infrastructures offrent un cadre de travail agréable, confortable et sécurisé, tandis que notre dynamisme encourage l'innovation et l'amélioration constante du service public rendu. Pour que chacun puisse grandir et déployer ses compétences, nous investissons dans la formation de nos agents, dont la diversité compose une mosaïque vivante, où chaque voix est entendue et chaque talent valorisé.
Alors rejoignez nous et faites partie d'une équipe où chacun a la possibilité de briller, de s'épanouir et de contribuer au succès commun.
Effectue, (sous le contrôle de la directrice), l’enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage, à l’entretien et à la désinfection des surfaces et locaux et évacuation des déchets du multi-accueil.
Prise en charge également l'entretien et pliage du linge
Missions / conditions d'exercice
- Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (cuisine)
- Maîtriser l'utilisation d'un nettoyeur vapeur, pour les surfaces et sols
- Assurer l'entretien du matériel proche de l'enfant (table chaises, matelas etc )
- Faire la vaisselle courante en cuisine
- Assurer les missions d'aide technique en cuisine
- Trier et évacuer les déchets courants. Entretenir les containers
- Ramasser, laver, sécher, plier et raccommoder le linge (bavettes, serviettes…).
- Contrôle de l’état de propreté des locaux.
- Entretenir couramment le matériel et ranger le matériel utilisé.
- Contrôler l’approvisionnement en matériel et produits
- Respecter et mettre en œuvre les normes HACCP dans l’exécution des missions.
- Assurer la gestion des stocks en collaboration avec la directrice
- Aider aux repas des enfants
- Maîtriser l'utilisation d'un nettoyeur vapeur, pour les surfaces et sols
- Assurer l'entretien du matériel proche de l'enfant (table chaises, matelas etc )
- Faire la vaisselle courante en cuisine
- Assurer les missions d'aide technique en cuisine
- Trier et évacuer les déchets courants. Entretenir les containers
- Ramasser, laver, sécher, plier et raccommoder le linge (bavettes, serviettes…).
- Contrôle de l’état de propreté des locaux.
- Entretenir couramment le matériel et ranger le matériel utilisé.
- Contrôler l’approvisionnement en matériel et produits
- Respecter et mettre en œuvre les normes HACCP dans l’exécution des missions.
- Assurer la gestion des stocks en collaboration avec la directrice
- Aider aux repas des enfants
Profils recherchés
• Sens de l’organisation.
• Discrétion professionnelle
• Bonne présentation.
• Disponibilité. Flexibilité
• Initiative.
• Capacité à travailler en équipe, qualités relationnelles.
• Capacité à travailler en horaire décalée et seule
• Mettre en œuvre les normes HACCP.
• Discrétion professionnelle
• Bonne présentation.
• Disponibilité. Flexibilité
• Initiative.
• Capacité à travailler en équipe, qualités relationnelles.
• Capacité à travailler en horaire décalée et seule
• Mettre en œuvre les normes HACCP.
Contact et modalités de candidature
Contact
0388208383
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser à l'attention de M. le Maire par mail : recrutement@ville-bischheim.fr
En l'absence de réponse de notre part d'ici le 30/09/2025, vous pouvez considérer votre candidature comme non retenue.
Avantages : 13e mois, tickets restaurant, participation mutuelle et prévoyance, tarifs "agents" pour les piscines, musées et bibliothèques de l'EMS, CNAS + GAS
En l'absence de réponse de notre part d'ici le 30/09/2025, vous pouvez considérer votre candidature comme non retenue.
Avantages : 13e mois, tickets restaurant, participation mutuelle et prévoyance, tarifs "agents" pour les piscines, musées et bibliothèques de l'EMS, CNAS + GAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.