Agent de bibliothèques en réseau
Offre n° O067250902001156
Publiée le 11/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Établissement public de coopération intercommunale
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue Germain Muller, Truchtersheim (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
20/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire selon grille indiciaire + régime indemnitaire + mutuelles + action sociale
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Kochersberg et de l'Ackerland recrute un agent pour son réseau de lecture publique.
Vous rejoindrez une équipe mixte (9 agents et de nombreux bénévoles) à la médiathèque intercommunale du Kochersberg, structure pilote du réseau de lecture publique Ko'libris.
La médiathèque s'attache à proposer un service public de qualité, dynamique et évolutif : les missions liées au poste pourront évoluer au fil des projets de service à venir.
Une fois la mission à Pfulgriesheim accomplie, l'agent œuvrera au service de toutes les bibliothèques en apportant soutien et formations régulières.
Vous rejoindrez une équipe mixte (9 agents et de nombreux bénévoles) à la médiathèque intercommunale du Kochersberg, structure pilote du réseau de lecture publique Ko'libris.
La médiathèque s'attache à proposer un service public de qualité, dynamique et évolutif : les missions liées au poste pourront évoluer au fil des projets de service à venir.
Une fois la mission à Pfulgriesheim accomplie, l'agent œuvrera au service de toutes les bibliothèques en apportant soutien et formations régulières.
Missions / conditions d'exercice
1] Accompagnement à la poursuite d’activité de la médiathèque de Pfulgriesheim selon les priorités définies :
- Maintien du service public sur place ;
- Accompagne au renouvellement de l’équipe bénévole et aide à la formation avec l'appui du directeur adjoint ;
- Effectue le désherbage, pérennise et développe les collections.
- Réalise des navettes en renfort entre les bibliothèques du réseau Ko’libris
2] Accompagne tous les bibliothécaires du réseau, les aide pour tout besoin dans leur activité et leur progression avec l'appui du directeur adjoint :
- Assure la coordination des échanges et des informations avec la Bibliothèque d'Alsace ;
- Réalise des commandes groupées de fournitures à l’échelle réseau le cas échéant.
3] Accueille, oriente et renseigne le public :
- Assure des plages de service public dans le respect des procédures définies ;
- S’assure du bon fonctionnement du SIGB : ouverture et suivi de tickets ;
- Réalise toute tâche utile au bon fonctionnement du service.
4] Œuvre au service du réseau Ko’libris :
- Collabore à la conception et à la mise en œuvre de services aux usagers ;
- Participe aux réflexions et améliorations concernant le fonctionnement général et aux projets de développement ;
- Incarne et diffuse l’identité Ko’libris.
- Maintien du service public sur place ;
- Accompagne au renouvellement de l’équipe bénévole et aide à la formation avec l'appui du directeur adjoint ;
- Effectue le désherbage, pérennise et développe les collections.
- Réalise des navettes en renfort entre les bibliothèques du réseau Ko’libris
2] Accompagne tous les bibliothécaires du réseau, les aide pour tout besoin dans leur activité et leur progression avec l'appui du directeur adjoint :
- Assure la coordination des échanges et des informations avec la Bibliothèque d'Alsace ;
- Réalise des commandes groupées de fournitures à l’échelle réseau le cas échéant.
3] Accueille, oriente et renseigne le public :
- Assure des plages de service public dans le respect des procédures définies ;
- S’assure du bon fonctionnement du SIGB : ouverture et suivi de tickets ;
- Réalise toute tâche utile au bon fonctionnement du service.
4] Œuvre au service du réseau Ko’libris :
- Collabore à la conception et à la mise en œuvre de services aux usagers ;
- Participe aux réflexions et améliorations concernant le fonctionnement général et aux projets de développement ;
- Incarne et diffuse l’identité Ko’libris.
Profils recherchés
Savoirs :
Connaissance des outils bureautiques.
Connaissance du statut de la fonction publique territoriale.
Connaissance des règles et procédures de la comptabilité publique.
Maîtrise des savoirs bibliothéconomiques et du design de service.
Techniques de veille documentaire et prospective.
Connaissance du cadre juridique et du droit de la propriété intellectuelle.
Savoirs faire :
Sens du service public.
Aptitude à travailler autant en autonomie qu’en équipe.
Aptitude à prioriser les tâches.
Très bonne expression écrite et orale.
Curiosité pour l’actualité généraliste et culturelle.
Savoirs être :
Curieux, organisé, rigoureux et dynamique.
Très bon relationnel.
Capacité d’adaptation.
Relations fonctionnelles :
- Relations permanentes avec l'ensemble des bibliothécaires du réseau ;
- Relations permanentes avec la Directrice du Réseau, le Directeur Adjoint ;
- Relations directes avec les usagers ;
- Relations occasionnelles avec les acteurs de la vie locale.
- Relations avec les prestataires.
Permis B indispensable.
Semaine de travail sur 4 jours à définir du mardi au samedi.
Amené à soulever, déplacer et transporter des objets dans le cadre des navettes.
Connaissance des outils bureautiques.
Connaissance du statut de la fonction publique territoriale.
Connaissance des règles et procédures de la comptabilité publique.
Maîtrise des savoirs bibliothéconomiques et du design de service.
Techniques de veille documentaire et prospective.
Connaissance du cadre juridique et du droit de la propriété intellectuelle.
Savoirs faire :
Sens du service public.
Aptitude à travailler autant en autonomie qu’en équipe.
Aptitude à prioriser les tâches.
Très bonne expression écrite et orale.
Curiosité pour l’actualité généraliste et culturelle.
Savoirs être :
Curieux, organisé, rigoureux et dynamique.
Très bon relationnel.
Capacité d’adaptation.
Relations fonctionnelles :
- Relations permanentes avec l'ensemble des bibliothécaires du réseau ;
- Relations permanentes avec la Directrice du Réseau, le Directeur Adjoint ;
- Relations directes avec les usagers ;
- Relations occasionnelles avec les acteurs de la vie locale.
- Relations avec les prestataires.
Permis B indispensable.
Semaine de travail sur 4 jours à définir du mardi au samedi.
Amené à soulever, déplacer et transporter des objets dans le cadre des navettes.
Contact et modalités de candidature
Contact
0368339743
Informations complémentaires
Contact et informations complémentaires offres d'emploi
Merci d'adresser votre candidature CV + Lettre de motivation à :
Monsieur le Président de la Communauté du Kochersberg et de l'Ackerland :
- par mail : rh@kochersberg.fr ( à privilégier)
- par courrier : Le Trèfle - 32, rue des Romains 67370 TRUCHTERSHEIM
Engagée en matière d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la Communauté de Communes du Kochersberg et de l'Ackerland ouvre cet emploi à tous sans aucune discrimination.
Merci d'adresser votre candidature CV + Lettre de motivation à :
Monsieur le Président de la Communauté du Kochersberg et de l'Ackerland :
- par mail : rh@kochersberg.fr ( à privilégier)
- par courrier : Le Trèfle - 32, rue des Romains 67370 TRUCHTERSHEIM
Engagée en matière d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la Communauté de Communes du Kochersberg et de l'Ackerland ouvre cet emploi à tous sans aucune discrimination.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.