ADJOINT - ADJOINTE AU RESPONSABLE DE LA SECTION

Offre n° O067250929001291
Publiée le 29/09/2025

Synthèse de l'offre

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,…
Lieu de travail
Strasbourg (Bas-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
02/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Direction Espaces publics et naturels compte 657 agent·es dont les missions sont d'assurer la conduite des projets stratégiques et d'infrastructures,  la gestion stratégique, opérationnelle et patrimoniale, ainsi que l'entretien courant et l'exploitation des voies publiques, ouvrages d'art, espaces naturels,... 

Vous ferez partie du service Voies publiques au sein duquel 180 agent·es  assurent la gestion patrimoniale de l'ensemble des voiries métropolitaines, la maintenance et l'exploitation du réseau métropolitain urbain et interurbain et ses dépendances, l'éclairage public municipal ainsi que la gestion des ouvrages d'art et des équipements de la rue.
Missions / conditions d'exercice
Au sein du service des Voies publiques, vous assistez le responsable de section dans les missions relatives à l’expertise, à l’affectation et à la programmation des affaires.
Vous assistez les techniciens travaux des secteurs territoriaux pour la préparation et l’exécution de travaux à forte valeur technique ou organisationnelle.

Dans ce cadre : 

- Vous développez les outils de suivi et de gestion des affaires.
- Vous proposez et mettez en place les procédures de travail.
- Vous maintenez la continuité administrative en l’absence du chef de section .
Profils recherchés
Vous êtes diplômé·e d'un Bac+2 dans les métiers des travaux publics ou génie civil, ou équivalent.

Vous disposez d'une expérience similaire requérant une maîtrise des travaux publics et du génie civil, de la conduite de projets, de la règlementation en signalisation temporaire, des procédures administratives et financières et de la commande publique, ainsi que des compétences managériales.

Vous disposez du permis B (exigé).

Vos atouts ? 

- Votre capacité à mobiliser une équipe autour de missions, projets, actions ainsi que vos techniques de management.
- Votre capacité à travailler en réseau.
- Votre rigueur et méthode.

Contact et modalités de candidature

Contact
0368985000
Informations complémentaires
La durée annuelle du temps de travail est de 1593 heures pour un emploi à temps complet.

Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l’adresse suivante :
https://recrutement.strasbourg.eu/3178/1/adjoint-adointe-au-responsable-de-la-section

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.