Gestionnaire de la commande publique et des affaires juridiques
Offre n° O068250121001269
Publiée le 04/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Mulhouse Alsace Agglomération (m2A) est une communauté d'agglomération regroupant 39 communes, dont la Ville de Mulhouse, et 280 000 habitants.
m2A est un des employeurs les plus importants d'Alsace, avec 1650 agents et une centaine de métiers différents dans de larges domaines de compétences et de responsabilités : animateur périscolaire, comptable, professionnel du bâtiment, technicien de maintenance, mécanicien, agent de maitrise, soigneur animalier, ...
m2A est un des employeurs les plus importants d'Alsace, avec 1650 agents et une centaine de métiers différents dans de larges domaines de compétences et de responsabilités : animateur périscolaire, comptable, professionnel du bâtiment, technicien de maintenance, mécanicien, agent de maitrise, soigneur animalier, ...
Lieu de travail
9 Av. Konrad Adenauer BP 30100, Sausheim (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Contribuez à la réussite des projets environnementaux de m2A en garantissant la qualité et la régularité des marchés publics !
Le Pôle Transition Écologique et Énergétique & Ressources Environnementales de la communauté d'agglomération Mulhouse Alsace Agglomération (m2A) regroupe des directions et services opérationnels intervenant notamment dans les domaines de la propreté urbaine, de la collecte des déchets, de l'eau, de la construction et patrimoine…
Ces directions bénéficient d'un support administratif en ressources humaines, commande publique et finances. Dans ce cadre, le pôle recherche un Chargé de la commande publique pour renforcer son équipe support et sécuriser l’ensemble de ses procédures de passation et de suivi des marchés.
Le Pôle Transition Écologique et Énergétique & Ressources Environnementales de la communauté d'agglomération Mulhouse Alsace Agglomération (m2A) regroupe des directions et services opérationnels intervenant notamment dans les domaines de la propreté urbaine, de la collecte des déchets, de l'eau, de la construction et patrimoine…
Ces directions bénéficient d'un support administratif en ressources humaines, commande publique et finances. Dans ce cadre, le pôle recherche un Chargé de la commande publique pour renforcer son équipe support et sécuriser l’ensemble de ses procédures de passation et de suivi des marchés.
Missions / conditions d'exercice
Gestion des marchés publics :
• Déterminer la procédure la plus adaptée selon le besoin exprimé
• Aider les prescripteurs à la bonne définition du besoin
• Rédiger les pièces administratives des dossiers de consultation des entreprises (DCE)
• Assurer la publicité des marchés et vérifier les pièces techniques
• Accompagner l’analyse des offres et participer aux phases de négociation
• Assurer la notification et le suivi administratif des marchés : avenants, reconductions, incidents, en lien avec la cellule finances
• Préparer les actes administratifs (décisions, délibérations)
Appui et conseil aux services :
• Conseiller les directions sur les procédures à suivre et les bonnes pratiques
• Participer à l’élaboration des cahiers des charges et à l’analyse des candidatures et offres
• Former et sensibiliser les équipes internes à la commande publique
Suivi de l’exécution des marchés :
• Vérifier les pièces relatives à l’exécution : garanties, réceptions, sous-traitance…
• Travailler en lien avec les gestionnaires comptables pour un suivi fluide et conforme
• Contribuer à la mise en place d’un suivi qualitatif des prestations
• Élaborer un bilan de l’exécution des marchés : suivi des consommations, incidents, retours d’expérience
• Déterminer la procédure la plus adaptée selon le besoin exprimé
• Aider les prescripteurs à la bonne définition du besoin
• Rédiger les pièces administratives des dossiers de consultation des entreprises (DCE)
• Assurer la publicité des marchés et vérifier les pièces techniques
• Accompagner l’analyse des offres et participer aux phases de négociation
• Assurer la notification et le suivi administratif des marchés : avenants, reconductions, incidents, en lien avec la cellule finances
• Préparer les actes administratifs (décisions, délibérations)
Appui et conseil aux services :
• Conseiller les directions sur les procédures à suivre et les bonnes pratiques
• Participer à l’élaboration des cahiers des charges et à l’analyse des candidatures et offres
• Former et sensibiliser les équipes internes à la commande publique
Suivi de l’exécution des marchés :
• Vérifier les pièces relatives à l’exécution : garanties, réceptions, sous-traitance…
• Travailler en lien avec les gestionnaires comptables pour un suivi fluide et conforme
• Contribuer à la mise en place d’un suivi qualitatif des prestations
• Élaborer un bilan de l’exécution des marchés : suivi des consommations, incidents, retours d’expérience
Profils recherchés
• Formation de niveau Bac +3 à Bac +5 en droit public, gestion administrative ou achats publics
• Maîtrise du cadre réglementaire de la commande publique et de l’environnement des collectivités territoriales
• Aisance avec les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
• Très bon niveau en expression écrite et orthographe
• Sens des responsabilités, rigueur et autonomie
• Esprit d’analyse, capacité d’écoute et bon relationnel avec les services
Spécificités du poste :
• Missions nécessitant discrétion, méthode et respect des délais
• Poste transversal en lien avec de nombreux services opérationnels
• Maîtrise du cadre réglementaire de la commande publique et de l’environnement des collectivités territoriales
• Aisance avec les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
• Très bon niveau en expression écrite et orthographe
• Sens des responsabilités, rigueur et autonomie
• Esprit d’analyse, capacité d’écoute et bon relationnel avec les services
Spécificités du poste :
• Missions nécessitant discrétion, méthode et respect des délais
• Poste transversal en lien avec de nombreux services opérationnels
Contact et modalités de candidature
Contact
03 89 32 58 58
Informations complémentaires
Conditions de Travail
Organisation : 5 jours/semaine, 37h50 + 17 jours RTT, télétravail possible, CET.
Statut : Recrutement par voie statutaire ou contractuelle sur le cadre d’emploi des attachés territoriaux.
Rémunération : statutaire + IFSE (versement mensuel + complément en novembre et décembre).
Avantages sociaux : participation de l’employeur à la mutuelle et prévoyance, aides aux déplacements domicile-travail, carte de réduction pour les services m2A, accès à l’amicale du personnel (restaurant collectif, billetterie CE, chèques vacances, offres culturelles et sportives…).
Organisation : 5 jours/semaine, 37h50 + 17 jours RTT, télétravail possible, CET.
Statut : Recrutement par voie statutaire ou contractuelle sur le cadre d’emploi des attachés territoriaux.
Rémunération : statutaire + IFSE (versement mensuel + complément en novembre et décembre).
Avantages sociaux : participation de l’employeur à la mutuelle et prévoyance, aides aux déplacements domicile-travail, carte de réduction pour les services m2A, accès à l’amicale du personnel (restaurant collectif, billetterie CE, chèques vacances, offres culturelles et sportives…).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.