Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O068251028000107
Publiée le 29/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
54 grand' rue, Oderen (Haut-Rhin)
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
26/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération : Rémunération statutaire + IFSE + CIA +NBI - Adhésion au GAS - Participation prévoyance - Prime de fin d'année
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Entretien de la voirie communale et déneigement
Gestion de la chaufferie communale
Entretien des espaces verts et menus travaux forestiers
Réalisation de petits travaux et maintenance des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations avec les élus et en particulier avec l'adjoint chargé des travaux
Relations avec les administrés
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Gestion de la chaufferie communale
Entretien des espaces verts et menus travaux forestiers
Réalisation de petits travaux et maintenance des bâtiments
Entretien courant des matériels et engins
Relations avec les élus et en particulier avec l'adjoint chargé des travaux
Relations avec les administrés
Application des règles de santé et de sécurité au travail
Profils recherchés
-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
- Permis obligatoires : B obligatoire / C souhaité
- Habilitation électrique souhaitée
- Autorisations obligatoires : CACES souhaités catégorie 1 et 4
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
- Permis obligatoires : B obligatoire / C souhaité
- Habilitation électrique souhaitée
- Autorisations obligatoires : CACES souhaités catégorie 1 et 4
Contact et modalités de candidature
Contact
0389826053
Informations complémentaires
Envoyer lettre et CV par mail ou par courrier
recrutement direct ou par mutation
M. le Maire d'Oderen 54 Grand'Rue 68830 ODEREN
Mail : direction-oderen@orange.fr
recrutement direct ou par mutation
M. le Maire d'Oderen 54 Grand'Rue 68830 ODEREN
Mail : direction-oderen@orange.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.