Chargé d'accueil lecture publique et action culturelle H/F

Offre n° O069250507000959
Publiée le 09/05/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Au cœur de la métropole de Lyon, Vaulx-en-Velin, 57 000 habitants, est une ville jeune en plein développement urbain, démographique et économique. Engagée dans un projet de renouvellement urbain ambitieux, elle est un territoire d'innovation éducative et culturelle.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, Vaulx-en-Velin (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
08/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Poste n°53337
DIRECTION DE LA CULTURE - Atelier Léonard de Vinci Médiathèque Maison de Quartier
Cadre d'emplois : Adjoint territorial du patrimoine et des bibliothèques
Catégorie : C
Rattachement hiérarchique :
N+1 : Responsable adjoint du pôle Enfance-Famille


Au cœur de la métropole de Lyon, Vaulx-en-Velin, 52 000 habitants, est une ville jeune en plein développement démographique et économique. Engagée dans un projet de renouvellement urbain ambitieux, elle est un territoire d'innovation éducative et culturelle.

? Mission du service :

L'Atelier Léonard de Vinci Médiathèque-Maison de Quartier est un tiers-lieu culturel, social et participatif, vecteur de la transformation de la ville et de son attractivité.

Il déploie un projet d'établissement hybride centré usagers en s'appuyant sur la participation des habitants et des associations en conjuguant des services et ressources documentaires d'une médiathèque, ceux d'un centre social (agrément CAF) et d'un Fablab.

L'Atelier a pour finalité le développement culturel et le lien social afin de favoriser la citoyenneté, l'accès aux arts, à la culture et aux savoirs. L'Atelier est également le lieu de l'apprentissage par le faire.
Missions / conditions d'exercice
? Finalité du poste :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en étroite collaboration avec la responsable-adjointe du pôle " Enfance Famille ", l'agent assure l'accueil du public et l'accompagne dans sa recherche d'information et de ressources sur place et en ligne. Il contribue à la dynamique participative du lieu, à la gestion et à la proposition de collections plurielles (physiques, numériques, jeux...). Il assure la mise en œuvre des programmes d'animation et participe à la démarche d'aller-vers et de promotion des actions auprès des habitants.

? Missions et activités principales du poste :

- accueillir les publics (individuels et groupes) en facilitant l'appropriation du lieu, de ses usages, de ses ressources et services ;
- assurer l'ouverture et la fermeture des espaces publics (mise en service, rangement...) ;
- participer aux projets et programmes d'animation réguliers ou événementiels, dans et hors les murs ;
- contribuer à la dynamique participative et hybride de l'Atelier Léonard de Vinci Médiathèque-Maison de Quartier ;
- participer de manière proactive à la diffusion des supports de communication à l'attention du public et à la promotion des actions ;
- participer aux acquisitions du pôle enfance-famille et au traitement des documents ;
- participer à des actions de co-acquisitions avec les habitants, à leur promotion et médiation auprès des publics.
Profils recherchés
? Connaissances et compétences requises :

- culture générale ;
- connaissance de la littérature jeunesse ;
- connaissance et pratique d'animations, en particulier à destination de la petite enfance ;
- fort intérêt pour le service aux publics, les nouvelles postures d'accueil, les fonctions de médiation et les évolutions des fonctions sociales des médiathèques.

? Qualités requises :

- sens de l'accueil ;
- capacités d'adaptation ;
- qualités relationnelles et capacité d'écoute ;
- esprit collaboratif au sein d'une équipe transversale et plurielle.

? Conditions et contraintes d'exercice :

- cycle de travail du mardi au samedi avec un samedi sur deux travaillé ;
- travail en soirée et le dimanche après-midi selon la programmation culturelle ;
- travail dans et hors les murs ;
- temps de travail annualisé sur la base de 1607 heures ;
- congés annuels soumis à l'impératif du fonctionnement de l'équipement (et notamment continuité d'ouverture l'été).

? Profil :

Formation supérieure avec expérience confirmée sur le même type de poste.

? Rémunération :

Traitement indiciaire afférent au cadre d'emploi ; NBI (pour les titulaires) ; Régime indemnitaire ; 13ème mois (conditions de la délibération) ; œuvres sociales sous condition ; tickets restaurant.


Ce poste est ouvert aux demandeurs d'emploi en situation de handicap - aux demandeurs d'emploi reconnus bénéficiaires de l'obligation d'emploi de travailleurs handicapés (BOETH).

Contact et modalités de candidature

Contact
0472048102
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagné d'un CV à l'attention de Madame la Maire,
En candidatant directement sur le site de la Ville
Ou à l'adresse suivante :
Commune de Vaulx-en-Velin
Direction des Ressources Humaines
PLACE DE LA NATION
CS 40002
69511 VAULX EN VELIN CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.