COORDONNATEUR OU COORDONNATRICE CONTRAT LOCAL DE SANTE
Offre n° O069250515001312
Publiée le 15/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Ville de Feyzin se situe dans la Métropole de Lyon. 9950 Habitants, 330 agents de la ville. Transports proposés 8 minutes en train depuis la Gare Jean Macé, TCL ligne 39 ou 60 arrêt "Feyzin Mairie".
Site web de l'employeur
Lieu de travail
18 RUE DE LA MAIRIE - BP 47, Feyzin (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
14/06/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
36 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille indiciaire de catégorie A + prime IFSE + tickets restaurant de 7,5€ + CIA versé en avril (sous conditions d’ancienneté) + participation à la mutuelle + prévoyance santé + prime de fin d’année (sous conditions d’ancienneté) + adhésion possible au CO
Descriptif de l'emploi
COORDONNATEUR-COORDONNATRICE CONTRAT LOCAL DE SANTE (CLS) ET CONSEIL LOCAL EN SANTE MENTALE (CLSM) SUR FEYZIN ET CORBAS – 1 Poste à temps complet
CONTRAT DE PROJET DE 3 ANS à compter du 1er septembre 2025
Le CCAS de Feyzin recrute un agent pour la coordination du contrat local de santé (CLS) et du conseil local en santé mentale (CLSM) sur les territoires de Feyzin et de Corbas.
Vous exercerez vos fonctions au sein de la Mairie Centrale rattachés aux CCAS de Feyzin et de Corbas
Vous serez chargés d’initier, de piloter et de mettre en œuvre le contrat, ainsi que d’assurer l’animation du Conseil Local de Santé Mentale, tout en veillant à la coordination entre les différentes instances impliquées.
Vous accompagnerez les décideurs politiques et institutionnels sur les dispositifs de santé et les projets sur l’ensemble du territoire. Vous identifierez au niveau local les besoins spécifiques des publics en difficulté en matière de santé, et réaliserez la mise en œuvre et le suivi de la programmation du CLS et CLSM telle que validée par l’instance de pilotage.
CONTRAT DE PROJET DE 3 ANS à compter du 1er septembre 2025
Le CCAS de Feyzin recrute un agent pour la coordination du contrat local de santé (CLS) et du conseil local en santé mentale (CLSM) sur les territoires de Feyzin et de Corbas.
Vous exercerez vos fonctions au sein de la Mairie Centrale rattachés aux CCAS de Feyzin et de Corbas
Vous serez chargés d’initier, de piloter et de mettre en œuvre le contrat, ainsi que d’assurer l’animation du Conseil Local de Santé Mentale, tout en veillant à la coordination entre les différentes instances impliquées.
Vous accompagnerez les décideurs politiques et institutionnels sur les dispositifs de santé et les projets sur l’ensemble du territoire. Vous identifierez au niveau local les besoins spécifiques des publics en difficulté en matière de santé, et réaliserez la mise en œuvre et le suivi de la programmation du CLS et CLSM telle que validée par l’instance de pilotage.
Missions / conditions d'exercice
Activités du Poste:
Vous assurerez les missions suivantes :
- Coordonner la politique publique en matière de santé : coordonner et suivre les projets de santé publique et de partenariat (à partir des ressources et des besoins des territoires, animer le réseau, assurer une veille sur l’état sanitaire des territoires)
- conduire et animer le contrat local de santé et le conseil local de santé mentale (organiser les instances de gouvernance du CLS et CLSM (comité pilotage, animer un réseau d’acteurs, garantir la mise en œuvre et le suivi des fiches actions, réaliser une évaluation quantitative et qualitative des actions réalisées)
- Focus sur la mise en place et l’animation du CLSM (établir un diagnostic local partagé, mobiliser les acteurs, organiser les instances de gouvernance, organiser des évènements, communiquer,...)
- réaliser le suivi administratif et financier (assurer un travail de veille et de réponse aux appels à projet, rechercher des financements pour décliner le plan d’actions, rédiger des rapports, rendre compte de l’activité comptable,….)
Poste à temps complet,
Lieu et temps de travail : CCAS de Corbas et Feyzin – temps complet
Horaires : 8h30-12h30 / 13h30-17h30
Poste éligible : aménagement du temps de travail, horaire variable
Particularité du poste : mobilité sur les 2 communes
Vous assurerez les missions suivantes :
- Coordonner la politique publique en matière de santé : coordonner et suivre les projets de santé publique et de partenariat (à partir des ressources et des besoins des territoires, animer le réseau, assurer une veille sur l’état sanitaire des territoires)
- conduire et animer le contrat local de santé et le conseil local de santé mentale (organiser les instances de gouvernance du CLS et CLSM (comité pilotage, animer un réseau d’acteurs, garantir la mise en œuvre et le suivi des fiches actions, réaliser une évaluation quantitative et qualitative des actions réalisées)
- Focus sur la mise en place et l’animation du CLSM (établir un diagnostic local partagé, mobiliser les acteurs, organiser les instances de gouvernance, organiser des évènements, communiquer,...)
- réaliser le suivi administratif et financier (assurer un travail de veille et de réponse aux appels à projet, rechercher des financements pour décliner le plan d’actions, rédiger des rapports, rendre compte de l’activité comptable,….)
Poste à temps complet,
Lieu et temps de travail : CCAS de Corbas et Feyzin – temps complet
Horaires : 8h30-12h30 / 13h30-17h30
Poste éligible : aménagement du temps de travail, horaire variable
Particularité du poste : mobilité sur les 2 communes
Profils recherchés
Profil du candidat :
• Niveau Bac+3 à Bac +5, formation et/ou expérience confirmée dans les champs de la santé publique, du développement local et ou des politiques sociales
• Connaissance des politiques publiques de santé publique, de santé mentale et d’action sociale
• Connaissance des publics en difficulté et des acteurs des secteurs médico-social et sociales
• Maîtrise et expérience de la méthodologie et conduite de projet
• Bonne connaissance des enjeux et des acteurs de la santé publique
• Intérêt pour les démarches de prévention et de promotion de la santé
• Capacité à mobiliser, fédérer les partenaires et acteurs de terrain autour de projets
• Capacité à animer des réunions
• Maîtrise dans la gestion budgétaire et la recherche de financements
• Sens de l’organisation, capacité de travail en équipe
• Bonnes capacités rédactionnelles, aisance à l’oral, autonomie et polyvalence, curiosité
• Qualités relationnelles, de communication, d’écoute et d’ouverture d’esprit
• Qualités de rigueur et esprit d’initiative
• Permis B (déplacements réguliers à prévoir)
• Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, PowerPoint, outils de traitement de données, etc.).
• Disponibilité horaire
Vous êtes souriant-e, accueillant-e, calme, diplomate, discret-e, polyvalent-e,rigoureux-se, vous gérer gérer votre stress et vos émotions, vous avez le sens de l’organisation, le sens du contact et vous appréciez le travail en équipe
Cadre emploi : Attaché ou Infirmière en soins généraux
Catégorie A
• Niveau Bac+3 à Bac +5, formation et/ou expérience confirmée dans les champs de la santé publique, du développement local et ou des politiques sociales
• Connaissance des politiques publiques de santé publique, de santé mentale et d’action sociale
• Connaissance des publics en difficulté et des acteurs des secteurs médico-social et sociales
• Maîtrise et expérience de la méthodologie et conduite de projet
• Bonne connaissance des enjeux et des acteurs de la santé publique
• Intérêt pour les démarches de prévention et de promotion de la santé
• Capacité à mobiliser, fédérer les partenaires et acteurs de terrain autour de projets
• Capacité à animer des réunions
• Maîtrise dans la gestion budgétaire et la recherche de financements
• Sens de l’organisation, capacité de travail en équipe
• Bonnes capacités rédactionnelles, aisance à l’oral, autonomie et polyvalence, curiosité
• Qualités relationnelles, de communication, d’écoute et d’ouverture d’esprit
• Qualités de rigueur et esprit d’initiative
• Permis B (déplacements réguliers à prévoir)
• Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, PowerPoint, outils de traitement de données, etc.).
• Disponibilité horaire
Vous êtes souriant-e, accueillant-e, calme, diplomate, discret-e, polyvalent-e,rigoureux-se, vous gérer gérer votre stress et vos émotions, vous avez le sens de l’organisation, le sens du contact et vous appréciez le travail en équipe
Cadre emploi : Attaché ou Infirmière en soins généraux
Catégorie A
Contact et modalités de candidature
Contact
06 22 34 58 97
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature lettre de motivations et CV avant le 15 juin 2025
Entretien de recrutement en deux étapes :
1ère phase avec les techniciens
2nd phase avec les élus
La prise de poste est prévue au 1er septembre 2025
Monsieur le Maire
Unité ressources humaines
Hôtel de ville
18 rue de la mairie - 69320 Feyzin
ou par mail : candidatures@ville-feyzin.fr
Renseignements :
Antoinette BOSA AU 06 22 34 58 97
Entretien de recrutement en deux étapes :
1ère phase avec les techniciens
2nd phase avec les élus
La prise de poste est prévue au 1er septembre 2025
Monsieur le Maire
Unité ressources humaines
Hôtel de ville
18 rue de la mairie - 69320 Feyzin
ou par mail : candidatures@ville-feyzin.fr
Renseignements :
Antoinette BOSA AU 06 22 34 58 97
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.