Chargé de mission mobilité
Offre n° O069250703002397
Publiée le 04/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SCE DES RESSOURCES HUMAINES, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
03/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences au sein d'une Collectivité Territoriale dynamique et innovante ? Rejoignez le Département du Rhône, nous avons l'offre d'emploi idéale pour vous !
? Qui sommes-nous ?
Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 500 000 d'habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l'éducation, la culture, la mobilité et l'aménagement du territoire.
? Votre future équipe :
Vous rejoignez la Direction Infrastructures et Mobilité, composée de 300 agents répartis en services centraux et territorialisés sur l'ensemble du Département, au contact du réseau, des collectivités et des usagers.Vous travaillez en grande transversalité avec les autres services de la direction, les directions du Département et les partenaires extérieurs.
La Direction Infrastructures et Mobilité , dont le budget est de plus de 30M€, contribue à la qualité de vie des rhodaniens en gérant et développant le réseau de 2.900 km de voiries et 1.700 ouvrages d'arts départementaux, infrastructures indispensables aux déplacements tous modes et supports de nombreux réseaux.
? Qui sommes-nous ?
Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 500 000 d'habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l'éducation, la culture, la mobilité et l'aménagement du territoire.
? Votre future équipe :
Vous rejoignez la Direction Infrastructures et Mobilité, composée de 300 agents répartis en services centraux et territorialisés sur l'ensemble du Département, au contact du réseau, des collectivités et des usagers.Vous travaillez en grande transversalité avec les autres services de la direction, les directions du Département et les partenaires extérieurs.
La Direction Infrastructures et Mobilité , dont le budget est de plus de 30M€, contribue à la qualité de vie des rhodaniens en gérant et développant le réseau de 2.900 km de voiries et 1.700 ouvrages d'arts départementaux, infrastructures indispensables aux déplacements tous modes et supports de nombreux réseaux.
Missions / conditions d'exercice
Tout en mobilisant votre expertise , vous serez chargé de porter et de diffuser les enjeux de mobilité et de piloter l'élaboration du Schéma des Routes et des Déplacements du Département.
Missions :
1/ Expertise technique et animation partenariale
- Animer un réseau de partenaires (EPCI, État, Métropole de Lyon, SYTRAL Mobilités, Région...) sur les questions de déplacement/mobilité et sur l'impact des grands projets territoriaux sur le territoire (Plan de mobilité et déclinaisons locales, SERM, schémas vélo, grandes infrastructures, ...).
- Assurer la représentation du Département dans les instances partenariales (COTECH, ateliers de travail...), rendre compte et aider à la prise de décision.
- Travailler en transversalité avec les services et les différentes directions du Département sur des thématiques communes en lien avec la mobilité : solidarités, tourisme, éducation...
- Assister la direction des infrastructures et de la mobilité (DIM) dans ses projets d'infrastructures.
- Assurer la diffusion en interne des informations liées aux déplacements et leur impact sur le territoire.
- Assurer une veille sur l'ensemble des projets locaux et nationaux, pouvant avoir un impact sur les déplacements rhodaniens.
2./Pilotage de projet : élaboration du schéma des routes et des déplacements
- Contribuer à la mise à jour de la stratégie départementale en matière de voirie/mobilité afin de répondre aux enjeux des transformation en cours : refonte des documents d'orientation des pratiques d'entretien et exploitation (hiérarchie du réseau, fauchage, chaussées)
- Piloter le bureau d'études mandaté, produire les synthèses et reportings nécessaires
- Préparer et animer les instances du projet (COTEC, COPIL, ...)
- Coordonner l'élaboration du schéma en lien avec les services/directions concernés, et les partenaires
Missions :
1/ Expertise technique et animation partenariale
- Animer un réseau de partenaires (EPCI, État, Métropole de Lyon, SYTRAL Mobilités, Région...) sur les questions de déplacement/mobilité et sur l'impact des grands projets territoriaux sur le territoire (Plan de mobilité et déclinaisons locales, SERM, schémas vélo, grandes infrastructures, ...).
- Assurer la représentation du Département dans les instances partenariales (COTECH, ateliers de travail...), rendre compte et aider à la prise de décision.
- Travailler en transversalité avec les services et les différentes directions du Département sur des thématiques communes en lien avec la mobilité : solidarités, tourisme, éducation...
- Assister la direction des infrastructures et de la mobilité (DIM) dans ses projets d'infrastructures.
- Assurer la diffusion en interne des informations liées aux déplacements et leur impact sur le territoire.
- Assurer une veille sur l'ensemble des projets locaux et nationaux, pouvant avoir un impact sur les déplacements rhodaniens.
2./Pilotage de projet : élaboration du schéma des routes et des déplacements
- Contribuer à la mise à jour de la stratégie départementale en matière de voirie/mobilité afin de répondre aux enjeux des transformation en cours : refonte des documents d'orientation des pratiques d'entretien et exploitation (hiérarchie du réseau, fauchage, chaussées)
- Piloter le bureau d'études mandaté, produire les synthèses et reportings nécessaires
- Préparer et animer les instances du projet (COTEC, COPIL, ...)
- Coordonner l'élaboration du schéma en lien avec les services/directions concernés, et les partenaires
Profils recherchés
Vos compétences à partager :
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre esprit de synthèse et d'analyse et votre sens de la négociation. Vos qualités relationnelles vous permettront de vous adapter à votre public.
Issu(e) d'une formation bac + 5 (domaine mobilité, aménagement), vous disposez d'une expérience sur un poste similaire. Vous possédez une expertise en matière de mobilité (enjeux techniques et acteurs) et une bonne connaissance de l'environnement politique et administratif des collectivités. Vous êtes à l'aise en rédaction d'écrits.
Votre boîte à outils :
* Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle (CDD 3 ans renouvelable)
* Déplacements réguliers à prévoir sur le territoire du Département du Rhône.
* Prise en charge à 75% d'abonnement transport en commun
* Carte restaurant, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
* 34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT
* Télétravail possible selon règles internes et nécessités de service
? Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe investie et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos missions, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d'une démarche pro-active et inclusive.
? Pour aller plus loin, retrouvez-nous en images :
Découvrez vos futurs collègues ici :
Voici le message d'accueil du Directeur Général des Services et de la Direction des Ressources Humaines :
Enfin découvrez le Département :
Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre collectivité !
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre esprit de synthèse et d'analyse et votre sens de la négociation. Vos qualités relationnelles vous permettront de vous adapter à votre public.
Issu(e) d'une formation bac + 5 (domaine mobilité, aménagement), vous disposez d'une expérience sur un poste similaire. Vous possédez une expertise en matière de mobilité (enjeux techniques et acteurs) et une bonne connaissance de l'environnement politique et administratif des collectivités. Vous êtes à l'aise en rédaction d'écrits.
Votre boîte à outils :
* Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle (CDD 3 ans renouvelable)
* Déplacements réguliers à prévoir sur le territoire du Département du Rhône.
* Prise en charge à 75% d'abonnement transport en commun
* Carte restaurant, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
* 34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT
* Télétravail possible selon règles internes et nécessités de service
? Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe investie et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos missions, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d'une démarche pro-active et inclusive.
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Découvrez vos futurs collègues ici :
Voici le message d'accueil du Directeur Général des Services et de la Direction des Ressources Humaines :
Enfin découvrez le Département :
Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre collectivité !
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postulez sur notre site
https://recrutement.rhone.fr/offre-de-emploi/emploi-charge-de-mission-mobilite-h-f_4131.aspx
https://recrutement.rhone.fr/offre-de-emploi/emploi-charge-de-mission-mobilite-h-f_4131.aspx
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.