1 RESPONSABLE D'UNITE INFORMATIQUE "PATRIMOINE SOLIDARITE" (H/F)

Offre n° O069250718000142
Publiée le 18/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Rue Garibaldi, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
08/12/2025
Date limite de candidature
06/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
La Métropole de Lyon est une collectivité territoriale unique en France. Créée en 2015, elle est la seule à réunir autant de missions et de compétences différentes. Elle porte des politiques publiques ambitieuses pour ses concitoyens et réalise ses missions de service public dans de très nombreux domaines. Forte de plus de 9 200 agents engagés au quotidien au service du territoire et de ses 1,4 million d’habitants, la Métropole de Lyon est un employeur qui offre une très grande variété de parcours avec plus de 250 métiers exercés dans différentes filières (administrative, technique, sociale et médico-sociale, culturelle).

Au sein de la direction innovation numérique et systèmes d’information (DINSI), le service SI Solidarité construit et maintient le patrimoine applicatif des politiques sociales de la Métropole à destination de l’ensemble des métiers dans les domaines suivants : personnes âgées, personnes en situation de handicap, enfance, santé, protection maternelle et infantile,
logement, insertion, éducation.

Rattaché au responsable de service, vous assurez le management et le pilotage de votre unité en charge de « Iodas », l’applicatif majeur de la Métropole permettant par exemple le traitement des versements des prestations financières aux différents bénéficiaires des aides des politiques sociales. Au quotidien, vous garantissez la coordination opérationnelle des activités de votre équipe en lien avec les divers interlocuteurs métiers et informatiques.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS:
- manager l'équipe composée de 5 responsables applicatifs et 1 technicien : faciliter, fédérer, animer, être moteur et promouvoir les résultats de l'équipe,
- assurer le pilotage transverse et le cadrage opérationnel de l'activité : gestion des demandes correctives ou évolutives métiers, organisation des livraisons en collaboration avec les chefs de projets, plans d'actions et anticipation des risques, coordination des tâches techniques avec l’ensemble des services,
- construire la feuilles de route agrégeant tous les projets à traiter par l'unité,
- faire évoluer les pratiques de livraison, les outils, les processus et l'organisation de l'équipe en poursuivant le développement de l’agilité,
- piloter la relation éditeurs et prestataires : indicateurs, coordination des demandes, amélioration continue du partenariat,
- piloter les 2 prestataires en direct et le bon déroulement de leurs marchés (renouvellement, suivi d'activité/budgétaire),
- accompagner le responsable de service dans la gestion des budgets de l’unité et l'exécution des marchés.

CONDITIONS DE TRAVAIL:
- lieu : 208 bis rue Garibaldi, 69003 Lyon
- temps de travail : La Métropole est attentive à l'équilibre vie professionnelle - vie privée et vous propose différentes formules de travail flexibles : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 25 jours de congés annuels + fractionnement, possibilité de semaine en 4 jours, jusqu'à 22 jours de RTT selon formule choisie, compte épargne temps
- déplacements : pas de déplacements prévus dans le cadre des missisons
- conditions d’exercice : versement de la prime numérique
Profils recherchés
VOTRE PROFIL:
De formation supérieure en informatique (BAC+3 minimum exigé), votre expérience de l'encadrement de profils techniques informatiques est avérée en collectivité ou encore en ESN. Vous êtes reconnu pour vos qualités humaines et, vous êtes profondément tourné vers le collectif. Vous savez écouter, analyser et impulser une dynamique positive autour de vous.
Facilitateur et force de proposition, vous maîtrisez la conduite de projets informatiques en environnement agile (type Scrum, Kanban...) et vous savez piloter des prestataire en proximité.
D'un goût avéré pour la technique et grâce à votre curiosité, vous disposez de bonnes connaissances de la maintenance applicative et des bases de données comme BO. Enfin, la connaissance des collectivités territoriales et de l'achat public serait un plus et donc, différenciant !

Pourquoi rejoindre la Métropole:
Intégrer la Métropole, c’est également bénéficier :
- de la prise en charge de l’abonnement transports en commun à hauteur de 75% et d’un forfait mobilités durables jusqu’à 300 euros annuels (prestations cumulables),
- d'une participation financière de l’employeur à la mutuelle santé et à la prévoyance,
- d’une restauration collective possible,
- de nombreuses prestations d'actions sociales (voyages, billetterie, culture, loisirs, famille, aides sociales..),
- d’une offre de formation variée tout au long de votre carrière, et de multiples possibilités d'évolution en interne,
- d’un accès à des activités physiques et de bien-être gratuites sur différents sites,
- d’une conciergerie.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ, avant le 06/09/2025, directement en ligne, sur le site https://www.grandlyon.com/offre-emploi/?ref=2025-13527.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.