Coordinateur de dispositifs d’éducation artistique et culturelle (F/H)
Offre n° O069250721000648
Publiée le 21/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
149 Rue Garibaldi, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
20/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Avec plus de 200 ouvertures au public (concerts, spectacles, conférences, visites guidées, actions de médiation,…) et 250 000 spectateurs, l’Auditorium-Orchestre national de Lyon est essentiellement un lieu de production et de diffusion de la musique symphonique. Le niveau d’excellence de l’ONL en fait un des premiers orchestres symphoniques européens.
Le service des actions culturelles contribue à diffuser l’univers de l’orchestre et le répertoire symphonique auprès de tous les publics et plus particulièrement auprès des jeunes et des scolaires.
Le service des actions culturelles contribue à diffuser l’univers de l’orchestre et le répertoire symphonique auprès de tous les publics et plus particulièrement auprès des jeunes et des scolaires.
Missions / conditions d'exercice
Sous la supervision de la Responsable des Actions culturelles, vous êtes amené à assurer la coordination de dispositifs d’éducation artistique et culturelle :
- Vous êtes force de proposition dans la construction et la co-construction de dispositifs innovants d’éducation artistique et culturelle, en vous appuyant sur votre expertise des enjeux d’EAC déployés sur les territoires partenaires
- Vous pilotez et mettez en œuvre les projets d’EAC
- Vous assurez le suivi logistique et administratif des activités, en lien avec les différents services de l’Auditorium (planning général, contractualisation des intervenants, organisation des réunions de travail, des comités de pilotage)
- Vous coordonnez les événements artistiques déployés sur les territoires, en lien avec les projets
- Vous accompagnez l’ensemble des partenaires et veillez au bon déroulement des dispositifs d’EAC au sein de leur structure et sur leur territoire
- Vous coordonnez les équipes logistiques et artistiques engagées dans les projets
Communication:
- Vous animez des rencontres et encouragez le lien avec la communauté éducative et culturelle
- Vous assurez le lien et faites circuler les informations entre les partenaires impliqués dans le projet
- Vous élaborez des documents de synthèse, ainsi que les bilans et rapports d’activité des projets
Gestion administrative:
- Vous construisez les budgets et en assurez le suivi
- Vous assurez le suivi des demandes de subventions
- Vous êtes force de proposition dans la construction et la co-construction de dispositifs innovants d’éducation artistique et culturelle, en vous appuyant sur votre expertise des enjeux d’EAC déployés sur les territoires partenaires
- Vous pilotez et mettez en œuvre les projets d’EAC
- Vous assurez le suivi logistique et administratif des activités, en lien avec les différents services de l’Auditorium (planning général, contractualisation des intervenants, organisation des réunions de travail, des comités de pilotage)
- Vous coordonnez les événements artistiques déployés sur les territoires, en lien avec les projets
- Vous accompagnez l’ensemble des partenaires et veillez au bon déroulement des dispositifs d’EAC au sein de leur structure et sur leur territoire
- Vous coordonnez les équipes logistiques et artistiques engagées dans les projets
Communication:
- Vous animez des rencontres et encouragez le lien avec la communauté éducative et culturelle
- Vous assurez le lien et faites circuler les informations entre les partenaires impliqués dans le projet
- Vous élaborez des documents de synthèse, ainsi que les bilans et rapports d’activité des projets
Gestion administrative:
- Vous construisez les budgets et en assurez le suivi
- Vous assurez le suivi des demandes de subventions
Profils recherchés
- Vous êtes titulaire d’une formation supérieure en management culturel, gestion de projet ou médiation culturelle
- Vous justifiez impérativement d’une expérience significative auprès des jeunes et/ou des publics éloignés de la culture, et possédez des connaissances musicales
- Vous maîtrisez les enjeux de l’éducation artistique, culturelle et scientifique
- Vous vous distinguez par votre aisance relationnelle, votre esprit d’initiative et un fort sens des responsabilités.
- Vous justifiez impérativement d’une expérience significative auprès des jeunes et/ou des publics éloignés de la culture, et possédez des connaissances musicales
- Vous maîtrisez les enjeux de l’éducation artistique, culturelle et scientifique
- Vous vous distinguez par votre aisance relationnelle, votre esprit d’initiative et un fort sens des responsabilités.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Conditions
- Une disponibilité en soirée et le week-end est requise, en fonction de l'activité.
- Une disponibilité en soirée et le week-end est requise, en fonction de l'activité.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.