Chargé de mission commerce
Offre n° O069250724000965
Publiée le 24/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PLACE DU DR FREDERIC DUGOUJON - BP 79, Caluire-et-Cuire (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
23/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Chargé de mission commerce
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
Le Chargé de mission «Commerce » aura pour mission d’animer la relation de proximité avec les commerçants et de participer à la mise en œuvre de la politique de développement économique et commercial de la Ville sous l’autorité du Responsable Développement économique.
A ce titre, ses activités principales seront les suivantes :
Relation de proximité avec les commerçants
- Relations avec les Unions commerciales
- Accompagnement sur tout type de questions : nuisances, élimination déchets, occupation du domaine public, respect du règlement de publicité restreinte...
- Recueillir et diffuser en interne l’information sur la vie du tissu commercial
- Suivi de la mutation des rez-de-chaussées commerciaux (veille commerciale, suivi des liquidations, cessions d’activité,...), anticipation des fermetures et des cessions/transmissions
Animation du réseau des commerçants et développement d’actions de cohésion
- Réunions avec les acteurs du territoire, notamment la Chambre des Métiers et de l’Artisanat et la Chambre de Commerce et d’Industrie de Lyon Métropole St Etienne Roanne
- Mettre en œuvre la politique événementielle : Cérémonie de vœux au monde économique, Petits déjeuners d’entreprise, visites d’entreprises, trophées « Coup de coeur »
- Contribuer aux actions d’animation commerciale du territoire
Gestion et suivi de l’offre commerciale sur le territoire
- Suivi des « Pouponnières » et des baux commerciaux gérés par la Ville
- Marchés forains (attribution des places, commissions marchés, règlement), et mettre en œuvre la politique de création de micro-marchés
- Commerces ambulants : camion pizza (positions, liste d’attente), foodtrucks
- Conventions d’occupation commerciale (kiosque place J. Ferry, restaurant FCL…)
- Occupation du domaine public (terrasses, stationnement, manifestations diverses… ) : communication et accompagnement (interface avec la Police Municipale, la Direction Proximité et Patrimoine,...)
- Signalétique commerciale : suivi maintenance
- Accueil des porteurs de projet « commerce » et accompagnement des porteurs « d’idées »
- Participer à la mise en œuvre de la procédure et commercialiser les locaux préemptés
- Participer au développement et à l’actualisation de l’Observatoire du tissu économique et commercial (mise à jour du SIG, locaux vacants,...)
ENVIRONNEMENT RELATIONNEL:
Internes : Cellule administrative et financière – Ressources et Développement territorial durable.
Externes : Institutions diverses, commerces et artisans, entreprises
Le Chargé de mission «Commerce » aura pour mission d’animer la relation de proximité avec les commerçants et de participer à la mise en œuvre de la politique de développement économique et commercial de la Ville sous l’autorité du Responsable Développement économique.
A ce titre, ses activités principales seront les suivantes :
Relation de proximité avec les commerçants
- Relations avec les Unions commerciales
- Accompagnement sur tout type de questions : nuisances, élimination déchets, occupation du domaine public, respect du règlement de publicité restreinte...
- Recueillir et diffuser en interne l’information sur la vie du tissu commercial
- Suivi de la mutation des rez-de-chaussées commerciaux (veille commerciale, suivi des liquidations, cessions d’activité,...), anticipation des fermetures et des cessions/transmissions
Animation du réseau des commerçants et développement d’actions de cohésion
- Réunions avec les acteurs du territoire, notamment la Chambre des Métiers et de l’Artisanat et la Chambre de Commerce et d’Industrie de Lyon Métropole St Etienne Roanne
- Mettre en œuvre la politique événementielle : Cérémonie de vœux au monde économique, Petits déjeuners d’entreprise, visites d’entreprises, trophées « Coup de coeur »
- Contribuer aux actions d’animation commerciale du territoire
Gestion et suivi de l’offre commerciale sur le territoire
- Suivi des « Pouponnières » et des baux commerciaux gérés par la Ville
- Marchés forains (attribution des places, commissions marchés, règlement), et mettre en œuvre la politique de création de micro-marchés
- Commerces ambulants : camion pizza (positions, liste d’attente), foodtrucks
- Conventions d’occupation commerciale (kiosque place J. Ferry, restaurant FCL…)
- Occupation du domaine public (terrasses, stationnement, manifestations diverses… ) : communication et accompagnement (interface avec la Police Municipale, la Direction Proximité et Patrimoine,...)
- Signalétique commerciale : suivi maintenance
- Accueil des porteurs de projet « commerce » et accompagnement des porteurs « d’idées »
- Participer à la mise en œuvre de la procédure et commercialiser les locaux préemptés
- Participer au développement et à l’actualisation de l’Observatoire du tissu économique et commercial (mise à jour du SIG, locaux vacants,...)
ENVIRONNEMENT RELATIONNEL:
Internes : Cellule administrative et financière – Ressources et Développement territorial durable.
Externes : Institutions diverses, commerces et artisans, entreprises
Profils recherchés
- Solide expérience nécessaire en matière d’animation et de relations avec le tissu commercial et artisanal
- Bonne connaissance des collectivités et des problématiques liées au développement des entreprises et des commerces
- Qualités relationnelles, tact et dynamisme – capacité d’écoute et de négociation - créativité
- Goût pour le travail en équipe
- Capacités rédactionnelles et savoir-faire en matière de communication
- Maîtrise des logiciels de bureautique, de bases de données et cartographiques
- Bonne connaissance des collectivités et des problématiques liées au développement des entreprises et des commerces
- Qualités relationnelles, tact et dynamisme – capacité d’écoute et de négociation - créativité
- Goût pour le travail en équipe
- Capacités rédactionnelles et savoir-faire en matière de communication
- Maîtrise des logiciels de bureautique, de bases de données et cartographiques
Contact et modalités de candidature
Contact
Claire BROUTY, Responsable du service Développement économique, tél 04.78.98.87.91
Informations complémentaires
Adresser candidature et CV directement en ligne sur le site officiel de la Ville de Caluire et Cuire, démarches offres d’emplois ou cliquer sur le lien ci-dessous, jusqu’à la date limite de candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.