Agent de circulation des écoles
Offre n° O069250729001224
Publiée le 29/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
60 RUE DE LA REPUBLIQUE, Chassieu (Rhône)
Poste à pourvoir le
29/08/2025
Date limite de candidature
28/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assurer la sécurité des piétons à l’entrée et à la sortie des écoles.
Missions / conditions d'exercice
Police municipale :
• Il exerce ses compétences sous la responsabilité du chef de service pour réguler la circulation aux entrées et sorties d’écoles
• Assure la sécurité des piétons à l’entrée et à la sortie des écoles
• Assure une relation de proximité avec les administrés
• Il exerce ses compétences sous la responsabilité du chef de service pour réguler la circulation aux entrées et sorties d’écoles
• Assure la sécurité des piétons à l’entrée et à la sortie des écoles
• Assure une relation de proximité avec les administrés
Profils recherchés
Les Savoirs :
Règles de la circulation routière
Les Savoir-faire :
Qualités relationnelles
Faire preuve d’autorité pour réguler le flot de véhicules et des passants
Prévenir les comportements dangereux et entretenir de bonnes relations avec les usagers
Rendre compte à sa hiérarchie des évènements survenus pendant le service
Les Savoir-être :
Ponctualité
Rigueur et discrétion
Maîtrise de soi et diplomatie
Sens du service public, du dialogue et de l'écoute
Règles de la circulation routière
Les Savoir-faire :
Qualités relationnelles
Faire preuve d’autorité pour réguler le flot de véhicules et des passants
Prévenir les comportements dangereux et entretenir de bonnes relations avec les usagers
Rendre compte à sa hiérarchie des évènements survenus pendant le service
Les Savoir-être :
Ponctualité
Rigueur et discrétion
Maîtrise de soi et diplomatie
Sens du service public, du dialogue et de l'écoute
Contact et modalités de candidature
Contact
0472054400
Informations complémentaires
Pour tout renseignement, s’adresser au service RH, 04 72 05 44 09.
Aucune candidature adressée automatiquement par des sites d’offres d’emploi type Indeed ne sera prise en compte si la procédure de dépôts des candidatures en ligne n’est pas respectée, et/ou si celle-ci ne comprend pas une lettre de motivation et un CV.
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.