Responsable des opérations H/F
Offre n° O069250808001146
Publiée le 11/08/2025
Synthèse de l'offre
Le SYDER est une autorité organisatrice de la distribution d'énergie (électricité et gaz) qui agit pour le compte de ses communes et intercommunalités adhérentes (200), dans le département du Rhône. Particulièrement engagé dans la sobriété énergétique, notre syndicat accompagne ses partenaires dans le développement et l'aménagement de solutions énergétiques durables et vertueuses (chaufferies publiques au bois, optimisation de l'éclairage public, photovoltaïque, éolien, IRVE, démarche performancielle, etc.). Avec un budget annuel de plus de 70 millions d'euros et d'une cinquantaine de collaborateurs, le SYDER s'attache, en tant qu'institution publique, à développer les énergies renouvelables sur ses territoires.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
61 Chemin du Moulin Carron, Dardilly (Rhône)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Responsable des opérations H/F
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES
Le responsable d'opérations intervient dans l'activité chaleur pour :
-Pilotage de l'exploitation :
Il a la charge de garantir la bonne conduite et l'exploitation des différents sites avec des objectifs chiffrés et plus particulièrement de la disponibilité, de la fiabilité et de la performance des outils de production et de distribution, de la maitrise et de l'optimisation des coûts, de la sécurité et de la protection des biens, des personnes et de l'environnement.
-Approvisionnement en combustible
En charge du déclenchement des approvisionnements des chaudières à granulés
Contrôle qualité de la fourniture existante (prélèvement + rédaction de rapports)
Rédaction des marchés publics pour les consultations " fourniture bois énergie "
Sourcing des fournisseurs pouvant répondre aux consultations mentionnées ci-avant
-Exploitation de type P2 et P3
Accompagnement de l'exploitant (externe) sur les différents sujets (chaufferies, réseaux de chaleur et sous-stations), avec a minima un déplacement sur site par semaine
Aide à la rédaction du marché public d'exploitation maintenance pour les prochaines saisons de chauffe
Mise en place d'indicateurs pour suivre et analyser l'activité technique
Force de proposition pour optimiser la performance énergétique des sites
-Appui à l'ingénieur en place pour les travaux à venir, notamment via des déplacements sur site :
Suivi de chantiers, y compris parties juridique et administrative,
Missions AVP, PRO/DCE, ACT, VISA, DET, OPC, AOR, DOE
En charge des bureaux de contrôle, CSPS, ?
En charge du montage et du dépôt des demandes de dossier d'aides financières
Préparation des réunions diverses (CCSPL, comité stratégique bois énergie....)
Conditions d'exercice :
* Cycle de travail de 39h par semaine avec plages horaires fixes et variables
* 23 jours d' ARTT
* Ticket restaurant à 9€ avec prise en charge par la collectivité à 60%
* Prise en charge de 50% des cotisations mutuelle et de 60% de la prévoyance
* Adhésion à un comité social
* Proche arrêt de bus, sortie d'autoroute, commerces et salles de sport
* Participation à hauteur de 75% sur les abonnements de transport en commun
Le responsable d'opérations intervient dans l'activité chaleur pour :
-Pilotage de l'exploitation :
Il a la charge de garantir la bonne conduite et l'exploitation des différents sites avec des objectifs chiffrés et plus particulièrement de la disponibilité, de la fiabilité et de la performance des outils de production et de distribution, de la maitrise et de l'optimisation des coûts, de la sécurité et de la protection des biens, des personnes et de l'environnement.
-Approvisionnement en combustible
En charge du déclenchement des approvisionnements des chaudières à granulés
Contrôle qualité de la fourniture existante (prélèvement + rédaction de rapports)
Rédaction des marchés publics pour les consultations " fourniture bois énergie "
Sourcing des fournisseurs pouvant répondre aux consultations mentionnées ci-avant
-Exploitation de type P2 et P3
Accompagnement de l'exploitant (externe) sur les différents sujets (chaufferies, réseaux de chaleur et sous-stations), avec a minima un déplacement sur site par semaine
Aide à la rédaction du marché public d'exploitation maintenance pour les prochaines saisons de chauffe
Mise en place d'indicateurs pour suivre et analyser l'activité technique
Force de proposition pour optimiser la performance énergétique des sites
-Appui à l'ingénieur en place pour les travaux à venir, notamment via des déplacements sur site :
Suivi de chantiers, y compris parties juridique et administrative,
Missions AVP, PRO/DCE, ACT, VISA, DET, OPC, AOR, DOE
En charge des bureaux de contrôle, CSPS, ?
En charge du montage et du dépôt des demandes de dossier d'aides financières
Préparation des réunions diverses (CCSPL, comité stratégique bois énergie....)
Conditions d'exercice :
* Cycle de travail de 39h par semaine avec plages horaires fixes et variables
* 23 jours d' ARTT
* Ticket restaurant à 9€ avec prise en charge par la collectivité à 60%
* Prise en charge de 50% des cotisations mutuelle et de 60% de la prévoyance
* Adhésion à un comité social
* Proche arrêt de bus, sortie d'autoroute, commerces et salles de sport
* Participation à hauteur de 75% sur les abonnements de transport en commun
Profils recherchés
SAVOIR-FAIRE
- Maîtrise des procédures administratives, de la gestion financière des opérations dans le secteur public
- Aisance à orale
- Aisance à l'écrit
- Savoir rendre compte à la hiérarchie et aux élus
SAVOIRS
- Connaissances techniques sur les sujets de l'énergie et de l'environnement.
- Connaissances techniques en thermique, mécanique, hydraulique, régulation et électricité
- Maîtrise des logiciels de bureautique
SAVOIRS ETRE
Confidentialité
Capacité de synthèse
Autonomie
Esprit d'initiative
Organisation
Sens des responsabilités et résistance au stress
Permis B obligatoire
Le recrutement est ouvert aux personnels de la fonction publique de catégorie A de la filière technique. Il est également ouvert à des personnels contractuels justifiant d'un diplôme validé de niveau bac+5.
Expérience requise de 3 ans sur un poste équivalent
Des déplacements fréquents dans le Département du Rhône sont à prévoir.
- Maîtrise des procédures administratives, de la gestion financière des opérations dans le secteur public
- Aisance à orale
- Aisance à l'écrit
- Savoir rendre compte à la hiérarchie et aux élus
SAVOIRS
- Connaissances techniques sur les sujets de l'énergie et de l'environnement.
- Connaissances techniques en thermique, mécanique, hydraulique, régulation et électricité
- Maîtrise des logiciels de bureautique
SAVOIRS ETRE
Confidentialité
Capacité de synthèse
Autonomie
Esprit d'initiative
Organisation
Sens des responsabilités et résistance au stress
Permis B obligatoire
Le recrutement est ouvert aux personnels de la fonction publique de catégorie A de la filière technique. Il est également ouvert à des personnels contractuels justifiant d'un diplôme validé de niveau bac+5.
Expérience requise de 3 ans sur un poste équivalent
Des déplacements fréquents dans le Département du Rhône sont à prévoir.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature et votre CV à :
A l'attention de Monsieur le Président
SYNDICAT DEPARTEMENTAL D'ENERGIES DU RHONE
61 Chemin Moulin Carron
69 574 Dardilly
ou par courriel : recrutement@syder.fr
A l'attention de Monsieur le Président
SYNDICAT DEPARTEMENTAL D'ENERGIES DU RHONE
61 Chemin Moulin Carron
69 574 Dardilly
ou par courriel : recrutement@syder.fr
Adresse de l'employeur
SYNDICAT DEPARTEMENTAL D'ENERGIES DU RHONE (SYDER)
>61 CHEMIN MOULIN CARRON
69574 DARDILLY CEDEX
>61 CHEMIN MOULIN CARRON
69574 DARDILLY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.