Policier(ière) Municipal(e)
Offre n° O069250811000194
Publiée le 11/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 PLACE DE LA MAIRIE, Chaponnay (Rhône)
Poste à pourvoir le
31/10/2025
Date limite de candidature
10/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Brigadier-chef principal
Gardien brigadier
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre du développement de ses services, la collectivité recrute deux nouveaux(elles) policiers(ières) municipaux(ales).
L'objectif des ces postes sera d'exercer les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique et assurer une relation de proximité avec la population.
L'objectif des ces postes sera d'exercer les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique et assurer une relation de proximité avec la population.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre, vous serez chargé(e) de :
- Assurer une surveillance de l'ensemble du territoire de la commune afin de favoriser la prévention et
la dissuasion
- Assurer la sécurité des biens et des personnes lors des cérémonies et des manifestations publiques
- Constater les infractions à la loi pénale, au Code de la Route, au Code de l’environnement
- Veiller à l'application des arrêtés de police du Maire
- Assurer la police de la circulation et du stationnement
- Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la
salubrité publiques
- Participer à la réalisation des missions de police de proximité (prise de contact avec les
commerçants, administrés, bailleurs sociaux, etc…)
- Exercer des missions d'astreintes
- Assurer une surveillance de l'ensemble du territoire de la commune afin de favoriser la prévention et
la dissuasion
- Assurer la sécurité des biens et des personnes lors des cérémonies et des manifestations publiques
- Constater les infractions à la loi pénale, au Code de la Route, au Code de l’environnement
- Veiller à l'application des arrêtés de police du Maire
- Assurer la police de la circulation et du stationnement
- Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la
salubrité publiques
- Participer à la réalisation des missions de police de proximité (prise de contact avec les
commerçants, administrés, bailleurs sociaux, etc…)
- Exercer des missions d'astreintes
Profils recherchés
- connaissance des pouvoirs de police du maire et attributions des administrations,
- connaissance du code de la route, des acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention,
- connaissance des techniques de communication écrite ou orale, de gestion de conflit, de médiation
- connaissance du fonctionnement des administrations et établissements publics,
- connaissances des instances, processus et circuits décisionnels, des procédures administratives,
- connaissances des caractéristiques des publics : gens du voyage, SDF...,
- sens du service public et des relations humaines,
- capacité à travailler en équipe,
- discrétion, rigueur et disponibilité,
- permis B obligatoire.
- connaissance du code de la route, des acteurs et intervenants de la sécurité et de la prévention,
- connaissance des techniques de communication écrite ou orale, de gestion de conflit, de médiation
- connaissance du fonctionnement des administrations et établissements publics,
- connaissances des instances, processus et circuits décisionnels, des procédures administratives,
- connaissances des caractéristiques des publics : gens du voyage, SDF...,
- sens du service public et des relations humaines,
- capacité à travailler en équipe,
- discrétion, rigueur et disponibilité,
- permis B obligatoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0478960010
Informations complémentaires
Merci d'envoyer candidature par mail à l'adresse suivante :
dgs@mairie-chaponnay.fr
dgs@mairie-chaponnay.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.