Référent accueil petite enfance F/H
Offre n° O069250820000104
Publiée le 20/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 Place du Marché, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
19/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La mairie du 9e (53 000 habitants) est composée de 35 agents qui assurent les prestations suivantes :
- l’identité et la citoyenneté (titres d’identité, élections, état civil, recensement, stationnement) ;
- la famille (petite enfance, scolaire, logement social, seniors) ;
- la vie locale (conseil de quartier, vie associative, espace public, urbanisme).
- l’identité et la citoyenneté (titres d’identité, élections, état civil, recensement, stationnement) ;
- la famille (petite enfance, scolaire, logement social, seniors) ;
- la vie locale (conseil de quartier, vie associative, espace public, urbanisme).
Missions / conditions d'exercice
Interlocuteur des usagers, vous représentez l’image de la collectivité et répondez à l’attente des usagers dans le cadre règlementaire.
Au sein d’une équipe de 5 agents vous êtes chargé de :
- L’accueil des usagers : recevoir, identifier et orienter les demandes et diffuser les informations auprès du public ;
- Du suivi administratif des démarches réalisées en mairie d’arrondissement notamment dans le domaine de la petite enfance ;
- D’assurer, en polyvalence, la continuité d’activité des services de la mairie d’arrondissement.
Plus spécifiquement, vous aurez pour missions :
- La gestion et le suivi du PAIPE (Point d’Accueil et d’Information Petite Enfance) et des commissions d’attribution de places en crèches afférentes (7 crèches municipales, 10 crèches associatives et 3 Relais Petite Enfance) ;
- L’instruction des dossiers de demande de place en crèche en lien avec les différents partenaires associés ;
- Le suivi des budgets des crèches de l’arrondissement ;
- La participation et animation de réunions et de groupes de travail ;
- La participation à l’animation de la politique publique liée à la petite enfance sur le territoire.
Au sein d’une équipe de 5 agents vous êtes chargé de :
- L’accueil des usagers : recevoir, identifier et orienter les demandes et diffuser les informations auprès du public ;
- Du suivi administratif des démarches réalisées en mairie d’arrondissement notamment dans le domaine de la petite enfance ;
- D’assurer, en polyvalence, la continuité d’activité des services de la mairie d’arrondissement.
Plus spécifiquement, vous aurez pour missions :
- La gestion et le suivi du PAIPE (Point d’Accueil et d’Information Petite Enfance) et des commissions d’attribution de places en crèches afférentes (7 crèches municipales, 10 crèches associatives et 3 Relais Petite Enfance) ;
- L’instruction des dossiers de demande de place en crèche en lien avec les différents partenaires associés ;
- Le suivi des budgets des crèches de l’arrondissement ;
- La participation et animation de réunions et de groupes de travail ;
- La participation à l’animation de la politique publique liée à la petite enfance sur le territoire.
Profils recherchés
Vous avez une expérience dans le domaine médico-social et plus particulièrement dans le domaine de la petite enfance et/ou êtes titulaire du diplôme d'éducateur de jeunes enfants.
Vous aimez travaillez en contact et au service du public. Vous êtes en capacité d’accompagner l’usager dans ses démarches.
Vous êtes dynamique, avenant, rigoureux dans l’application des procédures, et apportez votre bonne humeur à l’équipe.
Vous maîtrisez les logiciels bureautiques et savez prendre en main de nouveaux logiciels métiers. Vous avez une bonne expression écrite et orale.
Vous aimez travaillez en contact et au service du public. Vous êtes en capacité d’accompagner l’usager dans ses démarches.
Vous êtes dynamique, avenant, rigoureux dans l’application des procédures, et apportez votre bonne humeur à l’équipe.
Vous maîtrisez les logiciels bureautiques et savez prendre en main de nouveaux logiciels métiers. Vous avez une bonne expression écrite et orale.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Lieu de travail : Mairie du 9ème arrondissement – 6 place du Marché 69009 Lyon
Conditions spécifiques d’exercice :
- Travail un samedi matin sur quatre donnant droit à récupération;
- Possibilité de participation et/ou d’animation de réunions en soirée ;
- Participation aux temps forts organisés par la mairie (élections, certaines manifestations, …) pouvant avoir lieu en soirée ou week-end.
Rémunération brute mensuelle:
sans diplôme d'EJE avec expérience petite enfance (sur grade de rédacteur) à partir de 2330€ brut mensuel (30329€ annuel primes comprises sous conditions)
avec diplôme EJE (sur grade d'éducateur de jeunes enfants) : à partir de 2506€ brut mensuel (32431€ annuel primes comprises sous conditions)
Temps de travail hebdomadaire : 38h45 / 21 jours de RTT
Conditions spécifiques d’exercice :
- Travail un samedi matin sur quatre donnant droit à récupération;
- Possibilité de participation et/ou d’animation de réunions en soirée ;
- Participation aux temps forts organisés par la mairie (élections, certaines manifestations, …) pouvant avoir lieu en soirée ou week-end.
Rémunération brute mensuelle:
sans diplôme d'EJE avec expérience petite enfance (sur grade de rédacteur) à partir de 2330€ brut mensuel (30329€ annuel primes comprises sous conditions)
avec diplôme EJE (sur grade d'éducateur de jeunes enfants) : à partir de 2506€ brut mensuel (32431€ annuel primes comprises sous conditions)
Temps de travail hebdomadaire : 38h45 / 21 jours de RTT
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.