AGENT(E) POLYVALENT DES INTERVENTIONS TECHNIQUES (h/f)
Offre n° O069250908000709
Publiée le 09/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Côteau de Clerimbert, Saint-Symphorien-sur-Coise (Rhône)
Poste à pourvoir le
03/11/2025
Date limite de candidature
09/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération selon grille statutaire du grade des adjoints techniques
Descriptif de l'emploi
La commune de Saint-Symphorien-sur-Coise recrute son(sa) futur(e) Adjoint(e) technique. Sous la responsabilité hiérarchique du directeur des services techniques, vous participerez activement à la gestion logistique et matérielle de la commune.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
Prêt de matériel / Transport
- Planifier le prêt de matériel (saisie, traitement, planification des demandes sur une plateforme dédiée)
- Réceptionner, classer et archiver les documents (suivi des paiements des locations)
- Organiser et superviser les opérations de distribution et de chargement du matériel ainsi que le retour
- Transporter le mobilier/matériel (installation et désinstallation de manifestations, transfert de matériel, ....)
Gestion de bâtiments (PLUVY)
- Suivre les locations et le nettoyage des bâtiments communaux (état des lieux, accueillir, informer et orienter les personnels et usagers de la structure)
- Accueillir, informer et orienter les personnels et les usagers de la structure
- Assister les agents d'entretien (commande de produits, réapprovisionnement des stocks, suivi du matériel, lavage des salles, etc...)
Propreté de la ville et du marché
- Assurer une veille et rendre compte des dysfonctionnements observés dans les espaces publics et sur la voirie
- Conduite de la balayeuse pour la propreté de la ville
- Enlèvement de tags, d'encombrants et de déjections canines
- Entretien des voiries et des aménagements (petites maçonneries, pose de panneaux enrobés, rebouchage des nids de poule, ....)
- Désherbage manuel et mécanique des voiries
-Nettoyage manuel et mécanique de l'espace public (ramassage des papiers et détritus, nettoyage des WC publics, vidage des corbeilles de propreté et cendriers, conduite du Glutton, lavage des sols, ....)
Entretien des espaces verts
Petit matériel technique
- Assurer le nettoyage et l'entretien du petit matériel technique
- Gérer le stock des produits d'entretien.
MISSIONS SECONDAIRES
- Participer aux opérations de déneigement et aux astreintes neige
- Participer aux missions relevant du service technique.
Prêt de matériel / Transport
- Planifier le prêt de matériel (saisie, traitement, planification des demandes sur une plateforme dédiée)
- Réceptionner, classer et archiver les documents (suivi des paiements des locations)
- Organiser et superviser les opérations de distribution et de chargement du matériel ainsi que le retour
- Transporter le mobilier/matériel (installation et désinstallation de manifestations, transfert de matériel, ....)
Gestion de bâtiments (PLUVY)
- Suivre les locations et le nettoyage des bâtiments communaux (état des lieux, accueillir, informer et orienter les personnels et usagers de la structure)
- Accueillir, informer et orienter les personnels et les usagers de la structure
- Assister les agents d'entretien (commande de produits, réapprovisionnement des stocks, suivi du matériel, lavage des salles, etc...)
Propreté de la ville et du marché
- Assurer une veille et rendre compte des dysfonctionnements observés dans les espaces publics et sur la voirie
- Conduite de la balayeuse pour la propreté de la ville
- Enlèvement de tags, d'encombrants et de déjections canines
- Entretien des voiries et des aménagements (petites maçonneries, pose de panneaux enrobés, rebouchage des nids de poule, ....)
- Désherbage manuel et mécanique des voiries
-Nettoyage manuel et mécanique de l'espace public (ramassage des papiers et détritus, nettoyage des WC publics, vidage des corbeilles de propreté et cendriers, conduite du Glutton, lavage des sols, ....)
Entretien des espaces verts
Petit matériel technique
- Assurer le nettoyage et l'entretien du petit matériel technique
- Gérer le stock des produits d'entretien.
MISSIONS SECONDAIRES
- Participer aux opérations de déneigement et aux astreintes neige
- Participer aux missions relevant du service technique.
Profils recherchés
- Permis B obligatoire
- Permis C et/ou BE (remorque) apprécié
- Connaissances générales en espaces urbains souhaitées
- Expérience exigée dans l'utilisation de l'informatique
- Expérience exigée dans l'utilisation du matériel d'entretien des espaces publics (débroussailleuse, souffleur à dos, conduite balayeuse, ...)
- Aptitude à la manutention et au port de charges lourdes
- Connaissance et maîtrise des règles d'hygiène, de salubrité et de sécurité
- Dynamisme, réactivité, autonomie et disponibilité
- Qualités relationnelles : contacts quotidiens avec les usagers et travail en équipe
- Sens du service public et respect des horaires
- Capacité à rendre compte auprès de son supérieur hiérarchique
- Déplacements fréquents sur l'ensemble de la commune.
- Permis C et/ou BE (remorque) apprécié
- Connaissances générales en espaces urbains souhaitées
- Expérience exigée dans l'utilisation de l'informatique
- Expérience exigée dans l'utilisation du matériel d'entretien des espaces publics (débroussailleuse, souffleur à dos, conduite balayeuse, ...)
- Aptitude à la manutention et au port de charges lourdes
- Connaissance et maîtrise des règles d'hygiène, de salubrité et de sécurité
- Dynamisme, réactivité, autonomie et disponibilité
- Qualités relationnelles : contacts quotidiens avec les usagers et travail en équipe
- Sens du service public et respect des horaires
- Capacité à rendre compte auprès de son supérieur hiérarchique
- Déplacements fréquents sur l'ensemble de la commune.
Contact et modalités de candidature
Contact
0478447317
Informations complémentaires
Entretien prévu le 13 octobre 2025
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.