Chef de projet Voirie, aménagement de l'espace public et ouvrages d'art
Offre n° O069250929000397
Publiée le 29/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SCE DES RESSOURCES HUMAINES, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
29/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences au sein d’une Collectivité Territoriale dynamique et innovante ? Rejoignez le Département du Rhône, nous avons l’offre d’emploi idéale pour vous !
Qui sommes-nous ?
Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 500 000 d'habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.
Votre future équipe :
En rejoignant l’Agence Technique du Département du Rhône, vous intégrerez une équipe de 12 personnes (chargés de projets voirie, bâtiment ou eau et gestionnaires administratifs).
L’accompagnement des communes et EPCI par l’Agence Technique du Département du Rhône leur permet de fiabiliser leur projet et de conduire leurs opérations dans un état d’esprit de confiance et de sérénité.
Qui sommes-nous ?
Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 500 000 d'habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.
Votre future équipe :
En rejoignant l’Agence Technique du Département du Rhône, vous intégrerez une équipe de 12 personnes (chargés de projets voirie, bâtiment ou eau et gestionnaires administratifs).
L’accompagnement des communes et EPCI par l’Agence Technique du Département du Rhône leur permet de fiabiliser leur projet et de conduire leurs opérations dans un état d’esprit de confiance et de sérénité.
Missions / conditions d'exercice
Interlocuteur privilégié des collectivités du Département (communes et Établissements Public de Coopération Intercommunale – EPCI), vous serez chargé de les accompagner dans leurs projets en leur apportant une assistance technique, dans le domaine voirie, aménagement de l’espace public et ouvrages d’art :
1) Conseil aux collectivités / Expertise technique
· Piloter et réaliser les études d’opportunité : définition du besoin, éclairage des maîtres d’ouvrages sur les projets, en particulier sur les aspects techniques, organisationnels et financiers, diagnostic technique de l’existant, élaboration de programme d’actions permettant de répondre aux besoins, estimation du montant du projet, calendrier de réalisation.
· Assurer une veille technique et réglementaire dans votre domaine
2) Pilotage de projets
· Assister le maitre d’ouvrage dans la conduite des opérations (amo) : élaboration de programmes liés à des projets de voirie, d’aménagement de l’espace public, participation aux étapes de communication et de concertation, choix des options techniques et environnementales et analyse technique des offres des prestataires de services et de travaux, suivi et pilotage des différentes phases de l’opération
· Assurer des missions de maitrise d’œuvre (moe) : Réalisation des études de conception de voirie, d'ouvrage d'art ou de réseau en intégrant la notion de partage de la voirie, choix des options techniques et environnementales et analyse technique des offres des entreprises, suivi de l’exécution des travaux
· Piloter des projets dans le domaine spécifique des ouvrages d’arts (diagnostic, gestion, programmation de travaux…)
1) Conseil aux collectivités / Expertise technique
· Piloter et réaliser les études d’opportunité : définition du besoin, éclairage des maîtres d’ouvrages sur les projets, en particulier sur les aspects techniques, organisationnels et financiers, diagnostic technique de l’existant, élaboration de programme d’actions permettant de répondre aux besoins, estimation du montant du projet, calendrier de réalisation.
· Assurer une veille technique et réglementaire dans votre domaine
2) Pilotage de projets
· Assister le maitre d’ouvrage dans la conduite des opérations (amo) : élaboration de programmes liés à des projets de voirie, d’aménagement de l’espace public, participation aux étapes de communication et de concertation, choix des options techniques et environnementales et analyse technique des offres des prestataires de services et de travaux, suivi et pilotage des différentes phases de l’opération
· Assurer des missions de maitrise d’œuvre (moe) : Réalisation des études de conception de voirie, d'ouvrage d'art ou de réseau en intégrant la notion de partage de la voirie, choix des options techniques et environnementales et analyse technique des offres des entreprises, suivi de l’exécution des travaux
· Piloter des projets dans le domaine spécifique des ouvrages d’arts (diagnostic, gestion, programmation de travaux…)
Profils recherchés
Vos compétences à partager :
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour le travail en équipe et en partenariat, votre esprit d’initiative et votre rigueur. Vos qualités relationnelles et votre sens du conseil vous permettront de vous adapter à votre public.
Vous êtes expérimenté en conduite d’opérations voirie/ouvrages d’arts
Votre boite à outils
· Poste basé à LYON 03
· Télétravail possible
· Permis B - Déplacements réguliers sur le territoire du Département du Rhône
· 34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT
· Prise en charge à 75% d’abonnement transport en commun
· Carte restaurant, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
· Équilibre vie pro/vie perso / QVT
Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle (CDD 3 ans renouvelable).
Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe investie et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos missions, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d’une démarche pro-active et inclusive.
Pour aller plus loin, retrouvez-nous en images :
Découvrez vos futurs collègues ici :
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour le travail en équipe et en partenariat, votre esprit d’initiative et votre rigueur. Vos qualités relationnelles et votre sens du conseil vous permettront de vous adapter à votre public.
Vous êtes expérimenté en conduite d’opérations voirie/ouvrages d’arts
Votre boite à outils
· Poste basé à LYON 03
· Télétravail possible
· Permis B - Déplacements réguliers sur le territoire du Département du Rhône
· 34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT
· Prise en charge à 75% d’abonnement transport en commun
· Carte restaurant, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
· Équilibre vie pro/vie perso / QVT
Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle (CDD 3 ans renouvelable).
Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe investie et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos missions, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d’une démarche pro-active et inclusive.
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Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.