Assistant administratif et financier (H/F)
Offre n° O069251003000136
Publiée le 03/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 AVENUE MARCEL HOUEL, Vénissieux (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
02/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Rémunération indiciaire, RIFSEEP et 13ème mois
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l'autorité de la responsable des moyens généraux, l'assistant administratif et financier assure la gestion administrative et financière du réseau de lecture publique et la gestion comptable dans le respect des procédures et dispositions réglementaires.
Missions / conditions d'exercice
Suivi comptable du réseau de lecture publique
Suivi comptable des engagements et commandes, mise à jour régulière de l’état de suivi budgétaire en fonctionnement et investissement • Renseignement des fiches comptables et saisie des bons de commandes en l’absence de l’agent.e administratif.ive et financier.ière
Certification des factures • Exécution et recensement des transferts budgétaires
Recueil des besoins d’achats des responsables • Appui et conseil des responsables d’acquisition
Renseignement et orientation des fournisseurs • Suivi de la régie de recettes en qualité de régisseur titulaire
Alerte des responsables en cas de problématiques repérées
Assurer le secrétariat de la cellule administrative du réseau de lecture publique
Enregistrement des congés, des absences et des ordres de mission des agents • Suivi des formations des agents
Suivi des demandes de remboursement des frais de déplacement • Remplissage des tableaux de bord
Participation à l’organisation du classement, de l’archivage et de l’accessibilité aux dossiers
Transmission des parapheurs et gestion du courrier en l’absence de l’agent administratif et financier • Accueil des agents
Maintien de la continuité du service en cas d’absence du responsable, en lien avec le ou la directeur•trice adjoint•e du réseau de lecture publique
Service public
Accueil du public sur les postes des différents espaces à la médiathèque
Caractéristiques du poste
Lieu de travail : Médiathèque Lucie Aubrac 2-4, avenue Marcel-Houël, 69200 Vénissieux
Cycles de travail : 35h, 37h ou 37h30
Caractéristiques : Permis de conduire (B) obligatoire
Informations complémentaires : Du mardi au samedi midi, avec 2 soirs à 19h Déplacements possibles dans les bibliothèques du réseau de lecture publique, la banque postale et le trésor public
Suivi comptable des engagements et commandes, mise à jour régulière de l’état de suivi budgétaire en fonctionnement et investissement • Renseignement des fiches comptables et saisie des bons de commandes en l’absence de l’agent.e administratif.ive et financier.ière
Certification des factures • Exécution et recensement des transferts budgétaires
Recueil des besoins d’achats des responsables • Appui et conseil des responsables d’acquisition
Renseignement et orientation des fournisseurs • Suivi de la régie de recettes en qualité de régisseur titulaire
Alerte des responsables en cas de problématiques repérées
Assurer le secrétariat de la cellule administrative du réseau de lecture publique
Enregistrement des congés, des absences et des ordres de mission des agents • Suivi des formations des agents
Suivi des demandes de remboursement des frais de déplacement • Remplissage des tableaux de bord
Participation à l’organisation du classement, de l’archivage et de l’accessibilité aux dossiers
Transmission des parapheurs et gestion du courrier en l’absence de l’agent administratif et financier • Accueil des agents
Maintien de la continuité du service en cas d’absence du responsable, en lien avec le ou la directeur•trice adjoint•e du réseau de lecture publique
Service public
Accueil du public sur les postes des différents espaces à la médiathèque
Caractéristiques du poste
Lieu de travail : Médiathèque Lucie Aubrac 2-4, avenue Marcel-Houël, 69200 Vénissieux
Cycles de travail : 35h, 37h ou 37h30
Caractéristiques : Permis de conduire (B) obligatoire
Informations complémentaires : Du mardi au samedi midi, avec 2 soirs à 19h Déplacements possibles dans les bibliothèques du réseau de lecture publique, la banque postale et le trésor public
Profils recherchés
Formation
Baccalauréat métier de la comptabilité / baccalauréat métier du secrétariat - 0 - 2 ans
Compétences et qualités
Capacité à travailler en transversalité
Capacité à mettre en œuvre les objectifs du projet d’établissement
Rigueur, organisation, sens des priorités
Maîtrise des outils bureautiques
Maîtrise dans l’élaboration et le suivi budgétaire • Maîtrise des logiciels de comptabilité • Respect des délais, échéanciers et plannings • Maîtrise de gestion de plannings, tableaux de bord et rapports d’activité • Transmission des informations • Aptitude à gérer des situations d’accueil difficiles
Qualités relationnelles • Sens de l’écoute ; bienveillance
Réactivité et adaptabilité • Disponibilité
Sens de l’organisation • Autonomie
Discrétion professionnelle • Rigueur
Curiosité • Sens de l’accueil
Droits et obligations des fonctionnaires • Organisation de la collectivité et des services
Statuts de la fonction publique • Notions juridiques
Procédures en ressources humaines • Comptabilité
Environnement budgétaire et financier de la collectivité
Notions sur la gestion des ressources humaines
Baccalauréat métier de la comptabilité / baccalauréat métier du secrétariat - 0 - 2 ans
Compétences et qualités
Capacité à travailler en transversalité
Capacité à mettre en œuvre les objectifs du projet d’établissement
Rigueur, organisation, sens des priorités
Maîtrise des outils bureautiques
Maîtrise dans l’élaboration et le suivi budgétaire • Maîtrise des logiciels de comptabilité • Respect des délais, échéanciers et plannings • Maîtrise de gestion de plannings, tableaux de bord et rapports d’activité • Transmission des informations • Aptitude à gérer des situations d’accueil difficiles
Qualités relationnelles • Sens de l’écoute ; bienveillance
Réactivité et adaptabilité • Disponibilité
Sens de l’organisation • Autonomie
Discrétion professionnelle • Rigueur
Curiosité • Sens de l’accueil
Droits et obligations des fonctionnaires • Organisation de la collectivité et des services
Statuts de la fonction publique • Notions juridiques
Procédures en ressources humaines • Comptabilité
Environnement budgétaire et financier de la collectivité
Notions sur la gestion des ressources humaines
Contact et modalités de candidature
Contact
Madame Carine SABELLICO et Bruno MARTIN au 04 72 21 45 76
Informations complémentaires
Les personnes intéressées voudront bien faire acte de candidature à l’attention de Mme le Maire en remplissant le formulaire de candidature à disposition sur https://venissieux.fr/nos-services/emplois-stages-insertion/offres-emploi/ et en joignant un CV et une lettre de motivation.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.