Chargé de mission Sage Est Lyonnais
Offre n° O069251009000361
Publiée le 09/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SCE DES RESSOURCES HUMAINES, Lyon (Rhône)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
08/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Vous êtes à la recherche d'une opportunité pour mettre à profit vos compétences au sein d’une Collectivité Territoriale dynamique et innovante ? Rejoignez le Département du Rhône, nous avons l’offre d’emploi idéale pour vous !
Qui sommes-nous ?
Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 500 000 d'habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.
Votre future équipe :
En rejoignant le bureau Schéma Aménagement et Gestion des Eaux, vous intégrez une équipe de 3 personnes au sein de la direction action territoriale et partenariat…
Notre équipe s'inscrit en véritable partenaire des pôles de notre collectivité et des acteurs de l’environnement sur le territoire et accompagne les usagers du Département et les partenaires.
Qui sommes-nous ?
Le Département du Rhône est une collectivité locale composée de 1800 collaborateurs, répartis sur tout le territoire. Nous accompagnons près de 500 000 d'habitants au quotidien et œuvrons en faveur de la santé, l’éducation, la culture, la mobilité et l’aménagement du territoire.
Votre future équipe :
En rejoignant le bureau Schéma Aménagement et Gestion des Eaux, vous intégrez une équipe de 3 personnes au sein de la direction action territoriale et partenariat…
Notre équipe s'inscrit en véritable partenaire des pôles de notre collectivité et des acteurs de l’environnement sur le territoire et accompagne les usagers du Département et les partenaires.
Missions / conditions d'exercice
Tout en mobilisant votre expertise technique, vous participez à la mise en œuvre du Schéma aménagement et de gestion des eaux (SAGE) de l’Est lyonnais et vous pilotez de nombreuses actions en lien avec l’animation du SAGE :
- Contribuer à la préparation et à l’animation des réunions de la Commission locale de l’eau (CLE) et du bureau de CLE.
- Piloter et animer des groupes de travail et commissions thématiques
- Réaliser en propre ou grâce à des marchés les études relatives à la gestion des eaux du périmètre SAGE, notamment en ce qui concerne les actions liées à la quantité et aux prélèvements
- Contribuer au suivi, à l’analyse et à l’exploitation des données relatives à l’hydrogéologie et aux modèles hydrodynamiques associés au SAGE
- Contribuer au pilotage du plan de gestion quantitative de la ressource en eau et des actions relatives aux ressources stratégiques pour l’alimentation en eau potable
Tenir à jour les données cartographiques
- Contribuer à la préparation et à l’animation des réunions de la Commission locale de l’eau (CLE) et du bureau de CLE.
- Piloter et animer des groupes de travail et commissions thématiques
- Réaliser en propre ou grâce à des marchés les études relatives à la gestion des eaux du périmètre SAGE, notamment en ce qui concerne les actions liées à la quantité et aux prélèvements
- Contribuer au suivi, à l’analyse et à l’exploitation des données relatives à l’hydrogéologie et aux modèles hydrodynamiques associés au SAGE
- Contribuer au pilotage du plan de gestion quantitative de la ressource en eau et des actions relatives aux ressources stratégiques pour l’alimentation en eau potable
Tenir à jour les données cartographiques
Profils recherchés
Vos compétences à partager :
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour le contact humain et pour l’animation. Vos qualités relationnelles, votre sens du conseil et aisance à l'écrit et à l'oral vous permettront de vous adapter à votre public. Vous possédez un diplôme Bac +5 dans le domaine de l’eau…
Vous avez des connaissances avérées en sciences et techniques de l'eau, droit de l'environnement, aménagement du territoire, et hydrogéologie
Vous maîtrisez les logiciels bureautiques et métiers (QGIS - base de données)
Poste basé à LYON 03
Déplacements sur le territoire du Département du Rhône
Disponibilité (réunions en soirées)
34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT
Prise en charge à 75% d’abonnement transport en commun
Carte restaurant, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle (CDD 3 ans renouvelable).
Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe investie et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos missions, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d’une démarche pro-active et inclusive.
Pour aller plus loin, retrouvez-nous en images :
Découvrez vos futurs collègues ici :
Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre collectivité !
Pour réussir sur ce poste, vous apporterez votre goût pour le contact humain et pour l’animation. Vos qualités relationnelles, votre sens du conseil et aisance à l'écrit et à l'oral vous permettront de vous adapter à votre public. Vous possédez un diplôme Bac +5 dans le domaine de l’eau…
Vous avez des connaissances avérées en sciences et techniques de l'eau, droit de l'environnement, aménagement du territoire, et hydrogéologie
Vous maîtrisez les logiciels bureautiques et métiers (QGIS - base de données)
Poste basé à LYON 03
Déplacements sur le territoire du Département du Rhône
Disponibilité (réunions en soirées)
34 jours de Congés Payés + 12 jours de RTT
Prise en charge à 75% d’abonnement transport en commun
Carte restaurant, prestations sociales et culturelles, avantages vacances et sportifs, etc.
Recrutement pour poste permanent, par voie de mutation, de détachement, contractuelle (CDD 3 ans renouvelable).
Prêt à relever le défi ?
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de rejoindre une équipe investie et que vous souhaitez apporter une contribution significative à nos missions, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez un collectif dynamique et attaché au sens du service public.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d’une démarche pro-active et inclusive.
Pour aller plus loin, retrouvez-nous en images :
Découvrez vos futurs collègues ici :
Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre collectivité !
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postulez sur notre site
https://recrutement.rhone.fr/offre-de-emploi/emploi-charge-de-mission-sage-est-lyonnais-h-f_4280.aspx
https://recrutement.rhone.fr/offre-de-emploi/emploi-charge-de-mission-sage-est-lyonnais-h-f_4280.aspx
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.