assistant(e) administratif(ve)
Offre n° O070250523000572
Publiée le 23/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune de 136 habitants, canton de GRAY.
Lieu de travail
MAIRIE - Place de la mairie, Esmoulins (Haute-Saône)
Poste à pourvoir le
24/06/2025
Date limite de candidature
22/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
4h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la directive des élus, le/la secrétaire de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains.
Missions / conditions d'exercice
Accueillir, renseigner la population et instruire les dossiers sur les domaines de l'état civil, les élections, l'urbanisme.
Assister et conseiller les élus.
Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget.
Gérer la comptabilité.
Assister et conseiller les élus.
Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution du budget.
Gérer la comptabilité.
Profils recherchés
SAVOIRS
- expérience sur le même type de poste
- connaitre les domaines de compétences des communes et leurs organisation
- connaitre le statut de la fonction publique territorial
SAVOIR FAIRE :
- connaitre les outils du métier (E-Magnus souhaité)
- respecter les délais réglementaire
- savoir gérer polyvalence et les priorités
- préparer les dossiers de mandatements des dépenses et recettes les déclarations financières
-rédaction des actes et décision du conseil municipal ou du Maire
SAVOIR ETRE
- savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension
- avoir le sens du service public
- bénéficier d'excellentes qualités relationnelles
- expérience sur le même type de poste
- connaitre les domaines de compétences des communes et leurs organisation
- connaitre le statut de la fonction publique territorial
SAVOIR FAIRE :
- connaitre les outils du métier (E-Magnus souhaité)
- respecter les délais réglementaire
- savoir gérer polyvalence et les priorités
- préparer les dossiers de mandatements des dépenses et recettes les déclarations financières
-rédaction des actes et décision du conseil municipal ou du Maire
SAVOIR ETRE
- savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension
- avoir le sens du service public
- bénéficier d'excellentes qualités relationnelles
Contact et modalités de candidature
Contact
0384674372
Informations complémentaires
Courrier de candidature et curriculum vitae à adresser à Monsieur le Maire d'Esmoulins.
mairie.esmoulins@wanadoo.fr
mairie.esmoulins@wanadoo.fr
Adresse de l'employeur
ESMOULINS
>MAIRIE - Place de la mairie
70100 ESMOULINS
>MAIRIE - Place de la mairie
70100 ESMOULINS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.