Fontainier
Offre n° O070250527000123
Publiée le 27/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MAIRIE - Route de Vanne, Grandecourt (Haute-Saône)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
26/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
0h58 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Agent de maintenance fontainier
Missions / conditions d'exercice
Suivi de la station de pompage et de traitement de l'eau potable communale
Suivi des consommations afin de détecter d'éventuelles fuites et prendre les mesures correctives si nécessaire.
Relève des compteurs chez les abonnés
Suivi des produits de traitement de l'EP
Suivi des consommations afin de détecter d'éventuelles fuites et prendre les mesures correctives si nécessaire.
Relève des compteurs chez les abonnés
Suivi des produits de traitement de l'EP
Profils recherchés
Personne avec expérience similaire obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0384920832
Informations complémentaires
Merci de fournir une lettre de motivation accompagnée d'un CV
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.