Agent polyvalent
Offre n° O070250910000512
Publiée le 10/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
21, place de l'Hôtel de Ville, Marnay (Haute-Saône)
Poste à pourvoir le
13/10/2025
Date limite de candidature
10/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
24h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon grille de la FPT
Descriptif de l'emploi
L’agent aura en charge du remplacement des agents de la CCVM de manière ponctuelle, dans les différentes tâches qui leur incombent, sur l’ensemble des sites de la CCVM.
Missions / conditions d'exercice
Participer aux activités d’animation péri et extrascolaires dans les accueils de loisirs
Répondre aux soins quotidiens des enfants (repas, sommeil, hygiène) en collaboration avec le personnel d’encadrement de la crèche
Aider les enseignants dans la mise en œuvre des activités pédagogiques pendant le temps scolaire
Accompagner les enfants lors du transport scolaire
Préparer le temps et de repas et servir les repas
Ranger et nettoyer différents locaux
Répondre aux soins quotidiens des enfants (repas, sommeil, hygiène) en collaboration avec le personnel d’encadrement de la crèche
Aider les enseignants dans la mise en œuvre des activités pédagogiques pendant le temps scolaire
Accompagner les enfants lors du transport scolaire
Préparer le temps et de repas et servir les repas
Ranger et nettoyer différents locaux
Profils recherchés
Connaitre et savoir mettre en œuvre les techniques d’animation de groupe
Connaître les grands principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants
Être capable d’accompagner les enfants dans leur développement et les aider pendant le temps de repas
Maîtriser les règles d’hygiène corporelle
Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d’accident, de troubles du comportement…
Respecter et mettre en œuvre les règles d’hygiène de locaux et de stockage de produits
Être capable de transmettre des informations aux différents interlocuteurs
Connaître et respecter la législation et les règles de sécurité
Qualifications souhaitées :
PSC1 conseillé
Permis de conduire
BAFA ou CAP AEPE apprécié
Connaître les grands principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants
Être capable d’accompagner les enfants dans leur développement et les aider pendant le temps de repas
Maîtriser les règles d’hygiène corporelle
Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d’accident, de troubles du comportement…
Respecter et mettre en œuvre les règles d’hygiène de locaux et de stockage de produits
Être capable de transmettre des informations aux différents interlocuteurs
Connaître et respecter la législation et les règles de sécurité
Qualifications souhaitées :
PSC1 conseillé
Permis de conduire
BAFA ou CAP AEPE apprécié
Contact et modalités de candidature
Contact
0384319484
Informations complémentaires
CV + Lettre de motivation à l'attention du Président de la CCVM
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.