Agent d'entretien voiries et réseaux
Offre n° O071250430000158
Publiée le 30/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieux de travail
- 10 Rue du Bourg, Châtenoy-le-Royal (Saône-et-Loire)
- 25 Rue des Rotondes, Châtenoy-le-Royal (Saône-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
15/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire + régime indemnitaire (IFSE et CIA) + prime annuelle + tickets restaurant + participation mutuelle + adhésion COS et CNAS
Descriptif de l'emploi
Entretien de la voirie et des espaces publics
Missions / conditions d'exercice
• Réalise tous les travaux liés à la voirie (Terrassement, pose de bordures, pavages, maçonnerie-réfection de
chaussées, trottoirs, peinture routière …)Entretien des abords routiers ( accotements, trottoirs…)
• Assure l’entretien des dépendances des voiries (nettoyage des caniveaux, grilles, avaloirs, curage de fossés,
désherbage des trottoirs, broyage des abords, ramassage des feuilles, déneigement…)
• Assure l’entretien courant de l’outillage, des véhicules et engins mis à sa disposition.
• Peut être rattaché ponctuellement aux autres services communaux
chaussées, trottoirs, peinture routière …)Entretien des abords routiers ( accotements, trottoirs…)
• Assure l’entretien des dépendances des voiries (nettoyage des caniveaux, grilles, avaloirs, curage de fossés,
désherbage des trottoirs, broyage des abords, ramassage des feuilles, déneigement…)
• Assure l’entretien courant de l’outillage, des véhicules et engins mis à sa disposition.
• Peut être rattaché ponctuellement aux autres services communaux
Profils recherchés
• Connaissance en maçonnerie VRD
• Permis B et aptitudes à la conduite automobile indispensables
• Permis C1 et CACES 1 et 4 seraient un plus.
• Esprit d'initiative et dynamisme
• Apprécier le travail en équipe
• Faire preuve de rigueur et de méthode
• Sens du service public et bonnes qualités relationnelles avec la population
• Permis B et aptitudes à la conduite automobile indispensables
• Permis C1 et CACES 1 et 4 seraient un plus.
• Esprit d'initiative et dynamisme
• Apprécier le travail en équipe
• Faire preuve de rigueur et de méthode
• Sens du service public et bonnes qualités relationnelles avec la population
Contact et modalités de candidature
Contact
0385981330
Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation, CV, copie des diplômes et dernier arrêté statutaire) à adresser à :
Monsieur le Maire de Châtenoy-le-Royal, 10 rue du Bourg, 71880 CHATENOY-LEROYAL ou par mail à
grh@chatenoyleroyal.fr
Monsieur le Maire de Châtenoy-le-Royal, 10 rue du Bourg, 71880 CHATENOY-LEROYAL ou par mail à
grh@chatenoyleroyal.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.